Herbert M. Chain
Acionista, Mayer Hoffman McCann P.C., Diretor Técnico Adjunto, Grupo de Auditoria Global, Kreston Global
Herbert M. Chain é um auditor altamente experiente e especialista financeiro com mais de 45 anos de experiência em negócios, contabilidade e auditoria, tendo atuado como sócio sênior de auditoria na Deloitte. Ele possui certificações da National Association of Corporate Directors e da Private Directors Association, com conhecimentos sobre governança de empresas privadas e gerenciamento eficaz de riscos. Ele tem amplo conhecimento no setor de serviços financeiros, incluindo gerenciamento de ativos e seguros. Herbert faz parte do Grupo de Metodologia de Atestados da MHM e é o Diretor Técnico Adjunto do Grupo de Auditoria Global da Kreston.
Redes e os benefícios da conformidade com a ISA 600
junho 11, 2024
Desde uma revisão recente, a conformidade com a ISA 600 exige uma abordagem mais rigorosa para as auditorias de grupos. O Diretor Técnico Adjunto do Kreston Global Audit Group, Herbert M. Chain, explora como as redes podem atender melhor seus clientes ao realizarem auditorias de grupo.
Novas normas ISA 600
O cenário da auditoria internacional está mudando. A Norma Internacional de Auditoria (ISA) 600 revisada,“Auditorias de Demonstrações Financeiras de Grupos (Incluindo o Trabalho de Auditores de Componentes)“, exige uma abordagem mais rigorosa para as auditorias de grupos, principalmente quando envolvem firmas-membro de redes globais. Este ensaio explora como as redes podem adotar efetivamente a ISA 600, enfatizando estratégias de colaboração e destacando os possíveis benefícios da norma para a rede e seus clientes.
Entendendo o desafio: as nuances da ISA 600
A ISA 600 introduz mudanças significativas em relação à sua antecessora. A ênfase principal está em uma abordagem proativa e baseada em riscos. Isso exige um entendimento mais profundo da estrutura do grupo, dos controles internos e das possíveis áreas de distorção em todas as entidades componentes. Além disso, a norma reforça as exigências de comunicação bidirecional entre o auditor do grupo e os auditores de componentes que realizam auditorias de entidades componentes (geralmente uma firma membro de uma rede, mas também incluindo firmas não membros). A documentação clara da comunicação, juntamente com uma avaliação robusta da competência e das capacidades dos auditores de componentes, torna-se essencial de acordo com a ISA 600.
O efeito de rede
Embora as complexidades da ISA 600 possam parecer assustadoras, há várias áreas que você deve considerar para fortalecer a adoção efetiva da norma. Aqui estão alguns exemplos:
- Compartilhamento de conhecimento: Desenvolva fóruns para compartilhar informações, conhecimento, treinamento e abordagens para muitas áreas da prática de auditoria e atendimento a clientes. Esse fórum pode ser um ponto de apoio para uma abordagem de adoção consistente da ISA 600.
- Procedimentos padronizados de controle de qualidade: As redes devem desenvolver procedimentos padronizados de controle de qualidade específicos para auditorias de grupos de acordo com a ISA 600. Esses procedimentos descreveriam as expectativas da rede para as firmas-membro com relação à avaliação de riscos, protocolos de comunicação e práticas de documentação. Essa padronização garantiria um nível consistente de qualidade de auditoria em toda a rede, dando aos clientes confiança nos serviços de auditoria do grupo Kreston Global.
Os benefícios da adoção da padronização global incluem:
- Melhoria da qualidade da auditoria: Uma aplicação rigorosa da ISA 600 leva a auditorias de grupo mais robustas e confiáveis. Isso se traduz em maior confiança das partes interessadas, incluindo investidores e órgãos reguladores.
- Consistência e escalabilidade globais: Os procedimentos padronizados da ISA 600 garantem uma qualidade de auditoria consistente em escala. Essa consistência e escalabilidade tornam-se vantagens essenciais ao atender às necessidades de corporações multinacionais que buscam um único provedor de auditoria para suas operações globais.
- Atrair e reter os melhores talentos: O compromisso com uma sólida estrutura ética e a adesão a normas rigorosas, como a ISA 600, posiciona as redes como um empregador atraente para auditores qualificados.
Melhoria contínua
A adoção bem-sucedida da ISA 600 exige um compromisso com a melhoria contínua e a colaboração. O desenvolvimento de práticas e documentação padrão e o monitoramento e a avaliação regulares das práticas de implementação da rede são fundamentais para o sucesso. Além disso, a promoção de canais de comunicação abertos entre as firmas-membro e a liderança da rede central permite a identificação antecipada de desafios e facilita o desenvolvimento de soluções eficazes.
Se você quiser falar diretamente com alguém sobre a auditoria do seu grupo, entre em contato.
