Наша глобальна мережа

Ведення бізнесу в Сінгапур

How quickly can I set up a business?

1 день

What is the minimum investment needed?

S$1

How can I raise finance?

Новостворена компанія, як правило, фінансується за рахунок акціонерного капіталу.

Місцеві банки, як правило, вимагають 2-річний досвід роботи, перш ніж розглядати питання про надання кредиту.

Уряд Сінгапуру надає різні схеми підтримки для підприємств, які входять до його структури підтримки.

https://www.businessgrants.gov.sg/

What are the legal requirements for setting up my business?

Будь-яка особа може заснувати бізнес через веб-сайт Управління бухгалтерського обліку та корпоративного регулювання. Створенням компаній та філій, як правило, займається професіонал.

Тип правової структури для бізнесу, див. https://www. acra.gov.sg/

Для відкриття представництв

https://www.enterprisesg.gov.sg/e-services/representative-office/representative-office

What structure should I consider?

Типовий комерційний бізнес – створення компанії.

Іноземна компанія, яка не бажає створювати окрему юридичну особу – відкриває філію.

Неприбуткова організація – Товариство з обмеженою відповідальністю.

Фондова компанія – Товариство з обмеженою відповідальністю.

Професійна фірма – товариство з обмеженою відповідальністю.

Вищезазначені компанії зареєстровані через Управління бухгалтерського обліку та корпоративного регулювання Сінгапуру https://www.acra.gov.sg/

Іноземна компанія, яка хоче зрозуміти місцевий ринок перед відкриттям – Представництво, зареєстроване в Enterprise Singapore.

https://www.enterprisesg.gov.sg/e-services/representative-office/representative-office

What advice can you give me in regards to payroll and taxation requirements?
Вимоги до заробітної плати та персоналу

Іноземці, які працюють у Сінгапурі, повинні подати заявку на отримання робочої перепустки. Подати заявку можна:

https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits

Обов’язковий центральний фонд забезпечення сплачують місцеві працівники (тобто постійні резиденти та громадяни).

https://www.cpf.gov.sg/employers

Усі компанії, які мають працівників, що працюють у Сінгапурі (іноземних чи місцевих, на постійній, неповній, випадковій або тимчасовій основі), зобов’язані сплачувати щомісячний збір на розвиток навичок для всіх працівників у розмірі 0,25% від заробітної плати працівників або мінімум 2 сінгапурських доларів, що не може перевищувати 11,25 сінгапурських доларів.

 

Податок, який потрібно знати

Для бізнесу:

 

Податок на прибуток підприємств – Компанії

Податок на прибуток підприємств наразі становить 17% і розраховується на основі даних за попередній рік. Компанії зобов’язані подавати свою оцінку оподатковуваного прибутку протягом 3 місяців після закінчення фінансового року, а річна податкова декларація подається не пізніше 30 листопада після закінчення фінансового року компанії.

Податок на інші бізнес-структури – одноосібне володіння та партнерства

Власники підприємств оподатковуються за ставками податку на доходи фізичних осіб.

https://www.iras.gov.sg/irashome/Individuals/Locals/Working-Out-Your-Taxes/Income-Tax-Rates/

 

Податок на товари та послуги

Компанії з оподатковуваними поставками понад 1 млн сінгапурських доларів (ретроспективно або перспективно) зобов’язані зареєструватися як платники податку на товари та послуги. Підприємства з оподатковуваним обсягом постачання менше 1 мільйона сингапурських доларів можуть подати заявку на реєстрацію добровільно.

https://www.iras.gov.sg/IRASHome/GST/Non-GST-registered-businesses/Registering-for-GST/Do-I-Need-to-Register-for-GST/

Бізнес у Сінгапурі або за межами Сінгапуру також несе відповідальність за реєстрацію в рамках Зворотного збору та реєстрацію закордонних постачальників

https://www.iras.gov.sg/irashome/GST/GST-registered-businesses/GST-and-Digital-Economy/GST-on-Imported-Services/

 

Податок у джерела виплати

Певні виплати компаніям-нерезидентам обкладаються податком у джерела виплати.

https://www.iras.gov.sg/irashome/Other-Taxes/Withholding-Tax/

Ставка податку у джерела може бути скасована або зменшена відповідно до Угоди про уникнення подвійного оподаткування.

Список країн, які мають податкову угоду з Сінгапуром, можна знайти тут

https://www.iras.gov.sg/irashome/Quick-Links/International-Tax/List-of-DTAs–limited-treaties-and-EOI-arrangements/

 

Трансфертне ціноутворення

Відповідно до Закону про податок на прибуток, платник податків, який відповідає будь-якій з наведених нижче умов, зобов’язаний підготувати Документацію з трансфертного ціноутворення до настання строку подання податкової декларації:

  1. Валовий дохід, отриманий від їхньої торгівлі або бізнесу, перевищує 10 мільйонів сінгапурських доларів за відповідний базовий період; або
  2. Документація з трансфертного ціноутворення повинна була готуватися за базовий період безпосередньо перед початком відповідного базового періоду.

 

Як роботодавець:

 

Звітність про доходи працівників

За законом роботодавці зобов’язані готувати форму IR8A та Додаток 8A, Додаток 8B або форму IR8S (де це застосовно) для працівників, які працюють у Сінгапурі, до 1 березня кожного року.

Роботодавці, які мають 5 або більше працівників, зобов’язані подавати інформацію про трудові доходи за схемою автоматичного включення.

 

Податкове оформлення Іноземні та сінгапурські працівники, які постійно проживають в Сінгапурі

Як правило, коли ваш співробітник, який не є громадянином Сінгапуру, припиняє роботу з вами в Сінгапурі, вирушає у відрядження за кордон або планує залишити Сінгапур на термін більше трьох місяців, роботодавець зобов’язаний отримати для нього податковий дозвіл. Роботодавець зобов’язаний подати форму IR21 та утримати всі кошти, належні працівникові, з метою сплати податків.

 

Інша регуляторна звітність

Секретар компанії

Компанія повинна призначити секретаря протягом 6 місяців з моменту реєстрації. Посада секретаря компанії не може залишатися вакантною більше 6 місяців. Одноосібний директор компанії та секретар компанії не можуть бути однією і тією ж особою

 

Аудитори

Кожна компанія повинна призначити аудитора протягом 3 місяців з моменту реєстрації, якщо тільки вона не звільнена від аудиту відповідно до Закону про компанії.

Інформацію про звільнення від аудиту можна знайти тут:

https://www.acra.gov.sg/legislation/legislative-reform/companies-act-reform/companies-amendment-act-2014/two-phase-implementation-of-companies-amendment-act-2014/more-details-on-small-company-concept-for-audit-exemption

 

Річні справи

Компанії, якщо вони не звільнені від цього, зобов’язані проводити щорічні загальні збори.

Всі компанії повинні подавати річну декларацію протягом 7 місяців після закриття фінансового року.

Is there anything else that I should know?
Корпасс.

Щоб здійснювати транзакції на сайті державних органів, суб’єкти господарювання повинні зареєструватися в Corppass.

Corppass – це система авторизації, що дозволяє організаціям керувати доступом до цифрових сервісів співробітників, яким необхідно здійснювати корпоративні транзакції. Фізичні особи, яким необхідно здійснювати ділові операції з урядом, повинні бути зареєстровані в UEN, щоб мати право на участь у Corppass.

Кожному новому підприємству буде присвоєно згенерований системою унікальний ідентифікаційний номер суб’єкта господарювання (UEN), який є обов’язковим при здійсненні операцій з державними установами.

Наші фірми в Сінгапур
Як Kreston може розвинути ваш бізнес?
Виберіть тип вашого бізнесу:

Останні новини

Kreston Singapore

Kreston Global оголошує про відкриття нового сінгапурського офісу

Сьогодні Kreston Global вітає сінгапурську фірму Helmi Talib LLP (ребрендинг на Kreston Helmi Talib), яка приєдналася до мережі.

Kreston Thailand

Нова тайська фірма приєднується до глобальної мережі Kreston Global

Сьогодні Kreston Global привітала тайську компанію Kreston Thailand, засновану Баяні Лаурайя та Сомсірін Фусанті, з приєднанням до мережі Kreston Global.

Посібник зі створення бізнесу в Австралії

У цьому посібнику зі створення бізнесу в Австралії McLean Delmo Bentleys пропонує експертні поради щодо заснування бізнесу, дотримання місцевих нормативних актів та розуміння зобов’язань щодо звітності, які допоможуть компаніям пройти через процес заснування та забезпечити успішний вихід на ринок.