国際女性デージェニー・リード

March 7, 2023

国際女性デーは、社会的、経済的、文化的、政治的進歩における女性の貢献を称えるために、毎年3月8日に世界的に祝われている。 この日はまた、ジェンダーの平等と女性のエンパワーメントに向けた進展を加速させるための行動も呼びかける。 今年、クレストン・グローバルは、ネットワークから数名の注目すべき女性を取り上げ、組織で成功する女性とはどういうことなのか、彼女たちの経験から学ぶことを目的としている。

ジェニー・リード氏は、会計・監査業界では定評のある人物で、公認会計士業務と産業界の両方で25年以上の経験を持つ。 今年に入り、クレストン・グローバルの品質・プロフェッショナル・スタンダード担当ディレクターに就任。 それ以前は、ベーカーティリーインターナショナルの監査・保証部門の責任者を務め、献身的で革新的なリーダーとしての名声を確立した。

グローバルな会計ネットワークにおける上級職としての原動力とは？
私はメンバーファームの利益のために働いているので、私がすることはすべてメンバーファームを助けることであり、最終的にはメンバーファームがクライアントを助けられるようにすることなのです。

この業界は、指導的役割を担う女性を歓迎していると思いますか？
私が会計士になった25年前より、状況は改善されている。 研修生だった頃は、仕事中にズボンを履くことさえ許されなかった！ ありがたいことに、それ以来、事態は大きく進展し、女性の取締役やパートナー、そして会計ネットワークのグローバル・オフィスでシニア・リーダーの役割を担う女性がはるかに増えている。 だから、次世代の女性たちがプロフェッショナルとしてステップアップできるよう、できる限りのことをすることが不可欠だと思う。 それはキャリアのどの段階でもできることだ。

グローバル会計界で成功する女性リーダーになるために必要な資質とは？
国際的な仕事をすることは大きな特権だ。 異なる国、文化、背景を持つ人々は、それぞれの視点や仕事のやり方を持っている。私の役割のひとつは、ネットワーク全体の利益のために、そうした他の考えや見解をまとめる手助けをすることだ。 私は強い意見を持っているが、いつ世界中の誰かがより良いアイデアやアプローチを持っているか分からないので、非常に軽く考えている。 人をまとめ、コンセンサスを得るには時間がかかるが、組織にとっては貴重なことである。

私たちは最近、「インタープレナー」（国際的な事業展開を目指す起業家）を調査した。 データによると、女性CEOは男性よりも海外進出を検討する傾向が強い。 なぜだと思いますか？
歴史的に、多くの女性は出世するためには男性よりも努力し、優秀でなければならないと考えており、成功したいという意欲が、グローバル化というリスクを取ることを後押ししているのかもしれない。 効果的な海外進出は常に共同作業であり、チームワークは多くの女性の強みであるため、この統計は驚きではない。

特定の国への海外進出には、既存のネットワークが魅力的であるとの回答が目立ったが、女性インタープレナーが男性よりもネットワークを重視するのはなぜだと思うか。
会計ネットワークを通じて現地の知識や専門知識にアクセスできるということは、起業家にとって心強く、自分の得意なことに集中できるという自信を与えてくれる。

28歳の自分に何かアドバイスはありますか？
会計士の研修生募集に応募したとき、面接のオファーの多さに驚いた。 キャリアの初期には、自分の能力を過小評価し、昇進のために自分を前に押し出さないことがよくあった。 私が若い頃の自分にできる最善のアドバイスは、自分の能力に自信を持ち、星を目指すことだ！

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