Kreston Verma Advisors
June 19, 2025
June 19, 2025
February 6, 2025
January 29, 2025
January 27, 2025
January 18, 2025
اقرأ آخر الأخبار والتحديثات المالية في الصين من الخبراء في كريستون برايتشر.
January 9, 2025
December 20, 2024
يواجه قطاع المحاسبة في سنغافورة نقصًا متزايدًا في المواهب، مدفوعًا بالتقدم التكنولوجي السريع والطلب المتزايد على المهنيين المهرة في كل من الممارسات التقليدية والأدوات الرقمية الحديثة. كما يزيد توسع الأعمال التجارية العالمية من الحاجة إلى الخبرة في المعايير واللوائح المالية الدولية. وفي الوقت نفسه، فإن التوقعات المتغيرة للقوى العاملة، مثل التركيز على التوازن بين العمل والحياة الخاصة والوظائف الهادفة، تضيف إلى التحدي.
يناقش حلمي طالب من شركة كريستون حلمي طالب هذه القضايا والمبادرات الاستراتيجية لسنغافورة مع FutureCFO. اقرأ المقال كاملاً هنا، أو اطلع على الملخص أدناه.
ولمواجهة هذه التحديات، أنشأت هيئة تنظيم المحاسبة والشركات (ACRA)، بدعم من وزارة المالية السنغافورية، لجنة مراجعة القوى العاملة في مجال المحاسبة (AWRC) في عام 2022. وبعد مناقشات مستفيضة مع أكثر من 300 مشارك، أصدرت اللجنة تقريراً يتضمن توصيات لبناء خط مواهب مستدام وماهر للمهنة.
ضمان وظائف جيدة، يركز على تعزيز جاذبية المهنة. وتتضمن التوصيات الرئيسية إعادة تصميم هياكل الأجور – وهو ما اعتمدته بالفعل الشركات الكبرى وشركة كريستون حلمي طالب، التي قامت بتحديث درجات الأجور والامتيازات القائمة على الأداء هذا العام.
وقد أدت الدعوة إلى تحقيق التوازن بين العمل والحياة الشخصية والعمل الهادف إلى تقديم حوافز حكومية لساعات العمل المرنة والعمل عن بُعد. بالإضافة إلى ذلك، تدعم مبادرات مثل منحة حلول الإنتاجية (PSG) وخطط أتمتة العمليات الروبوتية (RPA) الشركات الصغيرة والمتوسطة في اعتماد الأدوات الرقمية، مما يعزز الكفاءة والروح المعنوية مع تمكين توازن أفضل بين العمل والحياة.
وتركز الركيزة الثانية ” إنشاء مسارات الجودة” على جعل مهن المحاسبة أكثر سهولة. وقد قام المجلس الدولي للمحاسبين القانونيين بتبسيط مؤهل المحاسب القانوني السنغافوري (SCAQ)، وأدخل ترتيبات متبادلة مع هيئات المحاسبين القانونيين العالمية، وخصص 15 مليون دولار سنغافوري لتعزيز تنمية المواهب.
ويدعم هذا التمويل مبادرات مثل برنامج المسار المعجل (APP)، الذي يسمح لطلاب المحاسبة الجامعيين باستيفاء معظم متطلبات المجلس الأعلى للجودة والمحاسبة أثناء دراستهم. كما يمكن للخريجين من غير خريجي المحاسبة الحصول على شهادة من خلال البرنامج التأسيسي المكون من ست وحدات، مما يوسع من نقاط الدخول إلى المهنة.
وتركز الركيزة الثالثة، وهي تعزيز القدرات المهنية، على تطوير مهنيين مستعدين للمستقبل. وتشمل الإجراءات الرئيسية تعزيز الاعتراف بشهادة المحاسب القانوني في سنغافورة ومعالجة التحديات التي تواجه استكمال امتحانات شهادة المحاسب القانوني في سنغافورة. ولدعم المرشحين، قدمت الجمعية السنغافورية للمحاسبين القانونيين المعتمدين والجمعية الدولية للمحاسبين القانونيين مواد للدراسة الذاتية، ودورات تحضيرية وشراكات مع الجامعات لتحديث المناهج الدراسية مع مجالات الخبرة الناشئة.
توفر هذه التوصيات مجتمعةً مخططًا استشرافيًا للنمو المستدام في مهنة المحاسبة في سنغافورة، وتجهيزها لمواجهة التحديات واغتنام الفرص في مشهد سريع التطور.
لمزيد من المعلومات حول ممارسة الأعمال التجارية في سنغافورة، انقر هنا.
October 18, 2024
October 4, 2024
تشارك شركة Kreston Global، برايتشر ، خبرتها في أحدث نشرة إخبارية لها تغطي الأخبار والتحديثات المالية من الصين.
September 9, 2024
September 2, 2024
August 21, 2024
تعمل شركة Mersen Oceania في أستراليا منذ أكثر من 65 عاماً، ويشرف على العمليات المالية المراقب المالي سلوبودان برزيكا، الذي يتمتع بخبرة 25 عاماً. تعمل شركة Mersen، وهي شركة رائدة عالمياً في مجال الطاقة الكهربائية والمواد المتقدمة، في خدمة الصناعات عالية التقنية منذ أكثر من 130 عاماً.
عندما سعت شركة Mersen Oceania إلى تعيين مدقق حسابات خارجي جديد، كانت بحاجة إلى شريك يفهم أعمالها المعقدة ويقدم خدمات تدقيق متخصصة ويوفر القيمة مقابل المال. كان الانتقال إلى شريك تدقيق جديد أمرًا بالغ الأهمية، حيث كان يجب ضمان الاستمرارية والامتثال للمواعيد النهائية الصارمة لإعداد التقارير التي حددها المقر الرئيسي العالمي لشركة Mersen.
وقد تم اختيار شركة ماكلين ديلمو بنتليز كشريك تدقيق جديد نظراً لخبرتها القوية في مجال التدقيق. وقد وضعت ماكلين ديلمو بنتليز خطة مفصلة للمشروع ركزت على إجراء تدقيق شامل مع الالتزام بالمواعيد النهائية اللازمة لإعداد التقارير، ودمج التكنولوجيا لتبسيط عملية التدقيق ووضع جداول زمنية واضحة لتلبية جميع متطلبات إعداد التقارير العالمية بكفاءة. ومنذ البداية، أظهرت شركة ماكلين ديلمو بنتليز فهماً عميقاً لعمليات شركة مرسن أوقيانوسيا وقدم نهجها رؤى وتوصيات قيمة لاقت استحسان مجلس إدارة مرسن. وعلّق سلوبودان برزيكا قائلاً “مثير للإعجاب. الفريق ديناميكي ونحن سعداء بالتوصيات والإجراءات المقترحة.”
كان العامل الرئيسي في نجاح هذه الشراكة هو استمرارية فريق ماكلين ديلمو بنتليز، مما سمح بالاحتفاظ بالمعارف الهامة ومشاركتها. ويضمن هذا الاتساق أنه حتى مع تغير أعضاء الفريق، تظل جودة التدقيق عالية باستمرار، مدعومة بأساس تقني قوي ومعرفة وثيقة بأعمال شركة Mersen Oceania. وقد نجحت شركة ماكلين ديلمو بنتليز في الوفاء بالمواعيد النهائية الضيقة لإعداد التقارير العالمية، حيث أكملت التدقيق في غضون شهرين. ويستمر تقديمهم للخدمات بكفاءة وفعالية في دعم التزام مرسن أوقيانوسيا بالابتكار والتميز.
وخلص سلوبودان برزيكا إلى القول: “كان الانتقال مثيراً للإعجاب وكان فهمهم لأعمالنا واضحاً منذ البداية. إنهم فريق من المحترفين الحقيقيين والمحترفين في العمل.”
إذا كنت مهتمًا بممارسة الأعمال التجارية في أستراليا، يُرجى التواصل معنا.
يتمتع دونج هوانج نجوين بخبرة تزيد عن 22 عامًا في مجال الاستشارات والتدقيق والتقييم وعمليات الدمج والاستحواذ.
وقد تدرب مع شركتي Deloitte وKPMG قبل أن ينضم إلى شركة Kreston (VN) في عام 2008، وأصبح شريكًا في عام 2010.
دونغ شغوف بنمو الأعمال التجارية ويفهم دورات حياة الأعمال من الإنشاء إلى التخارج.
وهو يقدم المشورة للعديد من العملاء المحليين والدوليين الكبار، مستفيداً من خبرته الواسعة.
دونغ عضو في الجمعية الفيتنامية للمحاسبين القانونيين المعتمدين منذ عام 2007، والمعهد المعتمد للمحاسبين الإداريين منذ عام 2015، ونقابة المحامين في هانوي منذ عام 2016.
August 2, 2024
أصبحت بيئة الأعمال في فيتنام منفتحة وداعمة بشكل متزايد. فمنذ عام 2014، ركزت الحكومة على تحسين مناخ الأعمال من خلال إصلاحات متسقة.
ومع ذلك، تأتي ممارسة الأعمال التجارية في فيتنام مصحوبة بتحديات. يقول دونغ نغوين هوانغ، الشريك في شركة Kreston VN: “لا يزال الفساد والبيروقراطية يشكلان عقبات كبيرة”. كما تشكل أوجه عدم اليقين القانوني وضعف إنفاذ حقوق الملكية الفكرية (IPR) صعوبات أيضاً. بالإضافة إلى ذلك، تواجه الشركات مشاكل تتعلق بعدم كفاية البنية التحتية ونقص المهارات والحواجز اللغوية، وغالباً ما تحتاج إلى مترجمين فوريين ومترجمين.
يواجه المصدرون الفيتناميون تحديات محددة في الوصول إلى الأسواق الدولية. ويسلط دونغ الضوء على عدة قضايا: “إن تنمية الأسواق، وحماية الملكية الفكرية، والقيود المالية، والتسعير التنافسي، والاختلافات اللغوية والثقافية هي من الشواغل الرئيسية”. وتشمل التحديات الأخرى الامتثال للوائح الوصول إلى الأسواق، والخدمات اللوجستية، ومعايير الجودة، والحواجز التجارية.
يمثل الوصول إلى تمويل النمو عقبة أخرى أمام الشركات الفيتنامية. يقول دونغ: “إن سوق القروض المصرفية هو المصدر الرئيسي للائتمان، ولكن أكثر من 50% من الشركات تكافح من أجل تأمين التمويل”. فالعديد من الشركات لا تفي بمتطلبات الائتمان لدى البنوك التجارية وتفتقر إلى علاقات ائتمانية طويلة الأجل.
وعلى الرغم من هذه التحديات، فإن الإصلاحات الجارية التي تقوم بها الحكومة الفيتنامية تخلق بيئة أعمال أكثر ملاءمة. وستكون معالجة المشاكل القائمة أساسية لضمان النمو الاقتصادي المستدام وزيادة الاندماج الدولي.
إذا كنت ترغب في التحدث إلى خبير في فيتنام، يُرجى التواصل معنا.
ماريك ليهوكي هو الرئيس التنفيذي ومؤسس شركة كريستون برووركس، وهي شركة استشارات أعمال في اليابان.
وُلد ماريك في سلوفاكيا، ودرس وعمل في سلوفاكيا والولايات المتحدة واليابان، واكتسب خبرة واسعة في الاستشارات الإدارية وإدارة المشاريع الكبيرة.
وقد شارك في الشركات الناشئة، وعمليات الدمج والاستحواذ، ومشاريع الخصخصة، بما في ذلك المشاريع الكبرى في أوروبا الشرقية.
يكرس ماريك جهوده لتعزيز خدمات دعم الأعمال للشركات في اليابان وهاواي والولايات المتحدة وآسيا، مستفيداً من خبراته لمساعدة الشركات على النجاح في أسواق متنوعة.
July 31, 2024
نتائج اليابان في تقرير Interpreneur تميزها عن معظم البلدان. إن فهم الثقافة اليابانية هو المفتاح لممارسة الأعمال التجارية هناك بفعالية. نستكشف بعض النتائج الأكثر إثارة للدهشة في التقرير مع ماريك ليهوكي، الرئيس التنفيذي والمدير التمثيلي لشركة كريستون برووركس في اليابان، ونستعين بخبرته في ممارسة الأعمال التجارية في البلاد لفهم النتائج.
تتوقع 59% فقط من الشركات اليابانية الصغيرة والمتوسطة زيادة في التوسع الخارجي خلال العام المقبل، وهو رقم أقل بكثير من المتوسط العالمي البالغ 86%. وتشمل المناطق المفضلة للتوسع الأسواق المجاورة في جنوب آسيا (38%) وشمال آسيا (30%)، مع وجود أمريكا الشمالية (28%) وأوروبا الغربية (18%) على الرادار أيضًا.
ويوضح ليهوكي أنه “بالمقارنة مع نظرائه الإقليميين، تُظهر اليابان حذراً أكبر تجاه أنماط التوسع والنمو العالمي، وهو ما يرتبط على الأرجح بضغوطات العمالة المحلية والضغوط الاقتصادية.”
قد يكون الطريق إلى النجاح الدولي محفوفاً بالتحديات. إذ تشير الشركات اليابانية الصغيرة والمتوسطة إلى أن العثور على شركاء محليين (30%)، وفهم متطلبات الامتثال المعقدة (30%)، وتكييف الخدمات اللوجستية (29%) هي أكبر العقبات التي تواجهها. تسلط هذه العقبات الضوء على الحاجة الماسة إلى الخبرة المحلية.
يشدد ليهوكي على أهمية التعاون مع الشركاء المحليين، قائلاً: “بالنسبة لأولئك الذين يدخلون السوق اليابانية، يسلط هذا التقرير الضوء على أهمية العمل مع شريك محلي متخصص يمكنه سد الفجوة بين القوى التنظيمية والثقافية والتجارية لضمان دخول مثمر إلى سوق ديناميكية.”
تكشف الدراسة الاستقصائية عن اختلافات مثيرة للاهتمام بين رواد الأعمال اليابانيين وأقرانهم العالميين:
وعلى الرغم من وجهات النظر الحذرة هذه، يحدد ليهوكي فرصاً واضحة: “بالنسبة لأولئك الذين توسعوا على الصعيد الدولي أو الذين يتطلعون إلى دخول اليابان، فإن الفوائد واضحة. توفر اليابان فرص نمو قوية في السوق والعديد من المزايا التنافسية للشركات العاملة في المنطقة.”
إذا كنت ترغب في التحدث إلى خبير في اليابان، يُرجى التواصل معنا.
July 30, 2024
الإصلاح الضريبي “الحصة العادلة” في أستراليا يؤثر على الشركات متعددة الجنسيات بعد أن شهد النظام الضريبي الأسترالي تغييرًا كبيرًا. يخضع النظام الضريبي في أستراليا لإصلاحات ضرورية للغاية. ويقول المنتقدون إنه ببساطة لا يمكنه التعامل مع التجارة متعددة الجنسيات والمنافسة العالمية المتزايدة على الاستثمار والإنترنت والاقتصاد الرقمي. كما تم انتقادها أيضًا لكونها غير عادلة، وأحد المجالات الأولى التي ركزت عليها الحكومة هي الضرائب متعددة الجنسيات.
في 27 مارس 2024، أكمل مشروع قانون تعديل قوانين الخزانة (جعل الشركات متعددة الجنسيات تدفع حصتها العادلة – النزاهة والشفافية) لعام 2023 مروره عبر البرلمان الاتحادي. يحتوي مشروع القانون هذا على تعديلات لإدخال نظام جديد للرسملة الضئيلة سيطبق على معظم الشركات لسنوات الدخل التي تبدأ في 1 يوليو 2023 أو بعد ذلك التاريخ. سيصبح قانونًا رسميًا عندما يحصل مشروع القانون على الموافقة الملكية.
يهدف مشروع القانون إلى تعزيز قواعد الرسملة الضئيلة في أستراليا لمكافحة ما تعتبره الحكومة استقطاعات مفرطة للديون تؤدي إلى تآكل القاعدة الضريبية المحلية. سيحد من حجم الديون المستخدمة لتمويل العمليات أو الاستثمارات الأسترالية وعدم السماح بخصم الديون عندما تتجاوز الديون المستخدمة لتمويل الأصول الأسترالية حدودًا معينة. وينطبق ذلك على معظم الشركات متعددة الجنسيات العاملة في أستراليا التي لا تقل ديونها عن مليوني دولار أسترالي.
سيؤثر مشروع القانون على الكيانات الأسترالية التي تستثمر في الخارج والكيانات المرتبطة بها؛ والكيانات الأجنبية التي تستثمر في أستراليا؛ والكيانات الأسترالية التي لديها عمليات معينة في الخارج والكيانات المرتبطة بها؛ والكيانات الأسترالية التي تخضع لسيطرة أجنبية؛ والكيانات الأجنبية التي لديها عمليات أو استثمارات في أستراليا.
إن التأخير في مشروع القانون يعني أن النظام الضريبي الجديد قد تم سنه قبل أشهر فقط من سنة الدخل التي ينطبق عليها. كان لدى الشركات التي ينتهي أجلها في 30 يونيو أقل من ثمانية أسابيع لإعادة هيكلة ترتيبات ديونها.
بغض النظر عن نهاية العام، سيؤدي ذلك إلى خلق الكثير من العمل للعملاء. سيكون على المنظمات الآن التزام بتتبع وتوثيق استخدام جميع قروض الأطراف ذات الصلة لتقييم ما إذا كانت تُستخدم لأغراض إنشاء ديون غير مؤهلة. قد يكون من المفيد إعادة هيكلة الديون، مثل استخدام رأس المال العامل لأغراض إنشاء الديون غير المؤهلة.
سيحتاج العملاء أيضًا إلى إرضاء مدقق حساباتهم بأن مصروفات الفائدة الخاصة بهم لا تؤدي إلى فرق ضريبي دائم. تحتاج جميع الشركات إلى الحصول على المشورة الضريبية وبناء نموذج جديد للرسملة الضئيلة كحد أدنى، حيث ستتطلب نماذج الإقرار الضريبي لعام 2024 الإفصاح عن طريقة الرسملة الضئيلة المختارة والمطبقة.
لا يمكن الاستهانة بمدى تعقيد وصعوبة تطبيق القواعد الجديدة على مثل هذه المجموعة الواسعة من الشركات. وسيتطلب الأمر التشاور مع خبراء المحاسبة الفنية والمصرفية الفنية، وبالنسبة للبعض، سيكون الطريق إلى الامتثال طريقًا وعرًا. قد تجد بعض المؤسسات نفسها في وضع قد تؤدي فيه الترتيبات التجارية الحقيقية إلى رفض خصم الديون. أي عدم يقين في المواقف الضريبية التي قد تتطلب إفصاحات في الحسابات المالية يجب أن يتم اتخاذ إجراء في أقرب وقت ممكن.
يتطلب مشروع القانون من الحكومة إجراء مراجعة لتعديلات الرسملة الضئيلة على أن تبدأ في موعد أقصاه 1 فبراير 2026. سيوفر ذلك فرصة لتقييم تأثير هذه التغييرات، بما في ذلك ما إذا كان للتعديلات أي تأثير على قدرة أستراليا على جذب الاستثمار الأجنبي.
تُعتبر أستراليا خيارًا جذابًا للغاية للاستثمار الأجنبي المباشر (FDI) من قبل العديد من الشركات في جميع أنحاء العالم، مع احتلالها مرتبة عالية على مؤشر الثقة في الاستثمار الأجنبي المباشر في عام 2024، وفقًا لموقع Statista. بلغ إجمالي استثمارات الاقتصادات الأجنبية في أستراليا 4.7 تريليون دولار أمريكي في نهاية عام 2023.
في حين أن قطاعي التعدين والطاقة لا يزالان يجتذبان نصيب الأسد من الاستثمار، إلا أن قطاع التكنولوجيا يشهد ازدهارًا. قال أمين الخزانة جيم تشالمرز إنه يريد أن يرى شركات التكنولوجيا تدفع حصتها العادلة من الضرائب، وسيكون للانتصار الضريبي الأخير على الإتاوات آثار كبيرة.
أصدرت المحكمة الفيدرالية الأسترالية في 30 نوفمبر 2023 حكمًا لصالح مكتب الضرائب الأسترالي في نزاع مع شركة بيبسيكو. جادل مكتب مكافحة الإرهاب بأن أجزاء معينة من المدفوعات التي تم سدادها فيما يتعلق باتفاقيات التعبئة كانت إتاوات وبالتالي كانت خاضعة لضريبة اقتطاع الإتاوات. كما تم الحكم أيضًا بتطبيق ضريبة الأرباح المحولة.
هذه هي المرة الأولى التي تنظر فيها محكمة في ضريبة الأرباح المحولة في أستراليا منذ تطبيقها في عام 2017. ستخضع الشركات متعددة الجنسيات الآن لمزيد من التدقيق في الإتاوات المضمنة التي تنشأ عن استخدام الملكية الفكرية، وقد تكون هناك تغييرات محتملة في تفسير المعاهدات الضريبية.
من الواضح أنه سيتعين على كل من الشركات المحلية والأجنبية متعددة الجنسيات أن تكون صارمة في إعداد تقاريرها وستحتاج إلى الكثير من المساعدة الخارجية لضمان عدم الوقوع في مخالفة النظام الضريبي الجديد. إذا أرادت الحكومة الأسترالية أن تجعل الشركات الكبرى هي الشرير، فعلى الشركات أن تحرص على أن تكون تقاريرها شفافة قدر الإمكان.
إذا كنت ترغب في التحدث إلى أحد خبرائنا في سيدني أو ملبورن، يُرجى التواصل معنا.
July 11, 2024
استضافت Kreston Global و Kreston VN بنجاح مؤتمر آسيا والمحيط الهادئ 2024 في الفترة من 4 إلى 6 يوليو في مدينة هانوي النابضة بالحياة في فيتنام. وقد جمعت الفعالية زملاء كريستون من جميع أنحاء منطقة آسيا والمحيط الهادئ وخارجها لتعزيز العلاقات وتبادل الرؤى حول طرق العمل الجديدة والتعاون مع العملاء.
بدأ المؤتمر مساء يوم 4 يوليو بحفل عشاء ترحيبي. اجتمع الحاضرون في فندق جي دبليو ماريوت هانوي، مما هيأ الأجواء الدافئة والبهيجة. سمح هذا التجمع الأولي للمشاركين بإعادة التواصل والتواصل في أجواء مريحة.
بدأ برنامج العمل الرئيسي في 5 يوليو، حيث بدأ بكلمة ترحيبية ولمحة عامة عن كريستون VN من دونج نجوين هوانج، الشريك الإداري. تضمنت الجلسات الصباحية عرضًا تقديميًا بعنوان “كيفية ممارسة الأعمال التجارية في فيتنام” قدمه نونغ تشو، الشريك في شركة كريستون VN، وتضمن العرض دراسات حالة وجلسة أسئلة وأجوبة تفاعلية. وأعقب ذلك كلمة المتحدث الرئيسي ليم تشور غي، رئيس مجلس إدارة شركة Kucingko Berhad الشريك المؤسس لمجموعة IMM Group/Be Better Foundation، الذي قدم رؤىً محفزة للتفكير في مشهد الأعمال في المنطقة والمحركات الاقتصادية للتجارة.
استمر المؤتمر مع تحديث استراتيجي من ليزا روبينز، الرئيس التنفيذي لشركة Kreston Global. ثم تم إدخال شركتين جديدتين هما كريستون تايلاند وحلمي طالب إلى الشبكة. وبعد العروض التقديمية حول عمليات التحقق من النزاعات وإدارة العملاء الإقليمية، استراحة المؤتمر لتناول الغداء. بعد الاستراحة، شاركت اللجنة الإقليمية لآسيا والمحيط الهادئ، برئاسة كمال ثاكار، من شركة كريستون ستانلي وويليامسون، في تقديم لمحة عامة عن خططها، مع المتحدثين غانيش راماسوامي، وهيلين ريفيرو من كريستون برووركس وفينيت راثي من كريستون أوبر. واختُتم اليوم بجلسة نقاش جماعي وتعليقات، مما أتاح للحاضرين التعبير عن أفكارهم واقتراحاتهم.
تضمن اليوم الأخير، 6 يوليو، جلسات جانبية مركزة لمجموعات التدقيق (استضافها كمال ذكار من كريستون ستانلي وويليامسون) والضرائب (استضافها مارك تايلور، رئيس مجموعة الضرائب العالمية)، مما وفر منصة للمناقشات المتخصصة وتبادل المعرفة. وقد لخصت الملاحظات الختامية (من منظمة NAMES) أهم ما تم استخلاصه من المؤتمر.
اختتم المؤتمر بجولة في هانوي، مما أتاح للحاضرين استكشاف تاريخ المدينة وثقافتها الغنية. وقد عزز ذلك من الروابط التي تشكلت خلال الأيام القليلة الماضية. أمضى الجميع وقتاً رائعاً مع العديد من المتابعات والاتصالات الرائعة التي تمت.
يمكن لأعضاء كريستون جلوبال الوصول إلى ألبوم صور المؤتمر والعروض التقديمية بالضغط هنا، والاطلاع على الفعاليات القادمة فعاليات كريستون جلوبال بالضغط هنا.
June 17, 2024
تشارك شركة Kreston Global، برايتشر ، خبرتها في أحدث نشرة إخبارية لها تغطي الأخبار والتحديثات المالية من الصين.