Geschäfte machen in Panama

How quickly can I set up a business?

• Bei der Gründung eines Unternehmens in einem beliebigen Sektor Panamas müssen eine Reihe von rechtlichen Anforderungen erfüllt werden, die recht einfach und schnell zu erfüllen sind. Es gibt Freizonen, deren Anforderungen sich von denen eines gewöhnlichen Unternehmens unterscheiden und die eine Reihe von Wettbewerbsvorteilen bieten.
• Für die Gründung einer gemeinsamen Gesellschaft ist die Aktiengesellschaft die empfehlenswerteste Variante. Die S.A. Sie sind das System, nach dem 90% der panamaischen Unternehmen geführt werden. Die Gründung dieser Art von Unternehmen dauert 5 bis 7 Arbeitstage, sobald die Anforderungen in Panama erfüllt sind. Es wird ein Verwaltungsrat eingesetzt, der aus mindestens drei und höchstens sieben Personen besteht. Sie müssen nicht unbedingt Aktionäre sein.

What is the minimum investment needed?

Für Kapitalgesellschaften in Panama beträgt das Mindestaktienkapital zur Gründung eines Unternehmens 10.000 USD. Dieses Kapital darf jedoch nicht vollständig eingezahlt oder freigegeben werden. Derzeit müssen die Aktien registriert werden.

How can I raise finance?

Mit eigenen Mitteln, Finanzierung (Darlehen von Kreditinstituten) oder mit einem kapitalistischen Partner. Jedes legale Mittel, das es ihnen ermöglicht, ein Einkommen zu erzielen.

What are the legal requirements for setting up my business?

• Gründung einer Aktiengesellschaft (S.A.)
• Geben Sie einen Standort für das Unternehmen an
• Einholung der Betriebsgenehmigung (dies ist die einzige Genehmigung, die die Regierung für die Aufnahme der Tätigkeit benötigt)
• Die notarielle Beglaubigung des Dokuments, das dem Unternehmen Rechtspersönlichkeit verleiht, und seine Eintragung in das öffentliche Register – Eröffnung eines Bankkontos
• Vertrag über öffentliche und private Dienstleistungen (öffentliche Dienstleistungen (Wasser, Strom, Telefon usw.) und private Dienstleistungen (Internet, Kabel usw.)
• Anmeldung des Vertragspersonals (der Arbeitsvertrag muss beim Arbeitsministerium und die Zugehörigkeit zur Sozialversicherung oder zur CSS registriert sein).

Für Unternehmen gibt es zwei Möglichkeiten:

• Option Nr. 1 – Juristische Gesellschaften
• Option Nr. 2 – Unternehmen in Freizonen (einige Anforderungen ändern sich)

What structure should I consider?

Die Struktur hängt von der Art des Unternehmens ab, ob es sich um einen landwirtschaftlichen, industriellen oder Dienstleistungsbetrieb handelt.

What advice can you give me in regards to payroll and taxation requirements?

Lohnbuchhaltung und Personalwesen:

Sozialversicherungsamt: Aufsichtsbehörde für die Meldung der Lohnsumme. Alle Mitarbeiter des Unternehmens müssen in das System (SIPE) aufgenommen werden, in dem der Arbeitgeber für die Meldung der von den Arbeitern oder Angestellten verdienten Löhne und Gehälter verantwortlich ist, um die Zahlungen von Gebühren, Beiträgen und Einkommenssteuern sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer zu leisten.

Einige Vorteile dieser Institution:

• Öffentliche Krankenhausversorgung, Arzneimittel, Rente, Anschluss an den Versicherten, Anschluss von Familienangehörigen, Zuschuss bei gemeinsamer Krankheit.
• Eine Sonderzulage ist als zusätzliches Recht vorgeschrieben, das als dreizehnter Monat bezeichnet wird und aus einem Tagesgehalt für jeweils zwölf (12) Tage oder einen Bruchteil davon besteht.
• In Panama haben Arbeitnehmer mit einem unbefristeten Vertrag Anspruch auf eine Dienstaltersprämie, die in der Zahlung eines Wochenlohns für jedes Jahr der vom Arbeitnehmer geleisteten Dienste besteht.
• Jährlich muss das Unternehmen einen Bericht mit der Bezeichnung Formular 03 vorlegen, in dem alle für das betreffende Jahr registrierten Gehälter aufgeführt sind. STEUERN Die häufigsten Steuern in Panama sind:
• Einkommensteuer (ISR): Die Einkommensteuererklärung muss jedes Jahr abgegeben werden.
• Fester Zinssatz von 25%.
• Unternehmen mit einem Umsatz von mehr als 1,5 Millionen US-Dollar müssen den höheren der beiden folgenden Sätze zahlen: oder 25 % des steuerpflichtigen Nettoeinkommens oder die alternative Berechnung der Einkommensteuer (CAIR) oder 4,67 % des steuerpflichtigen Bruttoeinkommens.
• Steuer auf die Übertragung von beweglichem Vermögen und die Erbringung von Dienstleistungen (ITBMS) 7% – Alkoholische Getränke und Hotels werden mit 10% besteuert. – Tabak und Tabakerzeugnisse werden mit 15 % besteuert.

Is there anything else that I should know?

Panama ist zweifelsohne ein Anziehungspunkt für ausländische Investitionen. Seine äußerst günstige Lage in Verbindung mit seinen günstigen Gesetzen für Investitionen aller Art wird Panama weiterhin an der Spitze der lateinamerikanischen Volkswirtschaften halten und Investoren aus der ganzen Welt anziehen.

Sobald die Betriebsgenehmigung für die Geschäftsräume vorliegt, kann die gewerbliche Tätigkeit aufgenommen werden und die Rechnungsstellung beginnt.

Wenn die Vorstandsmitglieder aus dem Ausland kommen, sind alle Einführungsschritte und -verfahren etwas komplizierter und nehmen mehr Zeit in Anspruch. Im Gegensatz dazu lassen sich künftige Verwaltungsverfahren, Ergänzungen, Änderungen oder zusätzliche Vereinbarungen leichter und schneller abwickeln, da die Direktoren vor Ort sind, um die erforderlichen Unterlagen zu unterzeichnen und sich um sie zu kümmern.

Ein ansässiger Vertreter ist eine Voraussetzung für die Gründung einer legalen Gesellschaft in Panama. Der ansässige Vertreter muss ein panamaischer Rechtsanwalt mit Wohnsitz in Panama sein, dessen Aufgabe es ist, als Berater zu fungieren und die erforderlichen rechtlichen Verfahren bei den jeweiligen Behörden durchzuführen.

Panama bietet eine breite Palette von Gesetzen mit Vergünstigungen in den Bereichen Steuern, Arbeit, Einwanderung und Zoll. Dies gilt auch für Unternehmen, die in einer Freizone angesiedelt sind, die nach dem Gesetz 32 über Freizonen in Panama Anreize zur Förderung ausländischer Direktinvestitionen (FDI) in der Region bietet, wie z. B. die Freizone Colon, Panama Pacifico und die Stadt des Wissens.