Ryoji Kuroiwa je partnerom v spoločnosti Ark LLC a pracuje v japonskom meste Sapporo. Okrem auditu kótovaných spoločností v Japonsku sa zameriava najmä na rozširovanie podnikania prostredníctvom rozvoja klientov a ľudských zdrojov.
“Pracujem pre spoločnosť Ark LLC v Japonsku a zaoberám sa najmä audítorskými službami pre spoločnosti kótované na burze. Okrem audítorskej práce sa venujem aj získavaniu nových klientov a rozširovaniu veľkosti firmy. Viac ako 10 rokov som pracoval v tokijskej centrále, ale pred dva a pol rokom som bol po otvorení pobočky v Sappore preložený do Sappora. Tokio je jedno z najväčších miest na svete s viac ako 10 miliónmi obyvateľov, zatiaľ čo Sapporo má menej obyvateľov, približne 2 milióny. Od decembra do marca je v Sappore veľmi chladno a celý región je pokrytý snehom. Počas silného sneženia je niekedy doprava zastavená a dochádzanie do práce nie je možné.
“V porovnaní s inými krajinami nie je Japonsko otvoreným podnikateľským prostredím kvôli ťažkostiam pri komunikácii v angličtine a vysokým obchodným bariéram. Napriek tomu je Tokio vďaka svojej veľkej ekonomike veľmi rozmanité, vrátane globálnych projektov. Hoci máme veľa konkurentov, máme aj veľa klientov, takže si myslím, že máme šťastie, že sa nachádzame v prostredí, v ktorom je len málo nepríjemností pre akýkoľvek druh podnikania. Keď som sa presťahoval z Tokia do Sappora, pocítil som rozdiel v obchodnom prostredí. Ľudia majú vo svojej práci silné väzby. Spočiatku som nikoho nepoznal a musel som začať takmer od nuly.
“Keď sa otvorila kancelária v Sappore, boli v nej len dvaja ľudia vrátane mňa a len dvaja klienti, takže sme sa snažili získať nových klientov. Počet zamestnancov sa postupne zvyšoval a počet klientov sa za posledných dva a pol roka zvýšil o päť na celkovo sedem. Niektorých z týchto klientov sme oslovili my, ale veľký podiel na tom mala ľudská sieť. Keď som bol vyslaný do Sappora, niekoľko známych ma zoznámilo s mnohými ľuďmi v Sappore, kde som nemal žiadnu osobnú sieť, a vďaka tomu sa moja osobná sieť rozšírila a boli sme predstavení klientom. Našťastie nás títo známi zaradili do svojej siete, pretože mali pozitívny obraz o audítorskej firme, ku ktorej som patril. Pravidelne si vymieňame informácie, a preto sme im nesmierne vďační za pomoc v núdzi.
“Vďaka školeniu Kreston Global som si uvedomila, že sme globálne prepojená komunita a že vzťahy, ktoré vyplývajú z rozmanitosti, sú veľmi dôležité. Počas programu Connected Leader som sa naučil, že podnikanie sa zrýchľuje vďaka prepojeniu s ľuďmi. Je to zrejmé, ale nie je ľahké to uplatniť v praxi. Samozrejme, že druhá strana bude premýšľať o tom, s akými ľuďmi chce obchodovať, a aby sa vzájomne spojili na globálnej úrovni, je dôležité mať znalosti angličtiny a obchodovania, ako aj vzájomný rešpekt vzhľadom na rôzne prostredia. Som presvedčený, že takýto vzťah sa nedá vybudovať pomocou techník, ale zohľadnením rôznych faktorov, ako sú predchádzajúce skúsenosti, spôsob myslenia, vedomosti a to, čo si človek vo svojej práci cení. Hoci výhody ľudských sietí môžu byť veľmi významné, je ťažké ich budovať a udržiavať, ale verím, že sú veľkým prínosom.
Daň z predaja a daň z používania v Spojených štátoch
November 28, 2023
Ako sa táto daň nazýva?
Daň z predaja a používania
Čo je to daňový úrad?
Každý štát a mnohé miestne samosprávy majú právomoc uložiť daň z predaja a používania, pričom podliehajú ústavným obmedzeniam USA.
O aký druh dane ide?
Spotrebná daň pre konečných spotrebiteľov zdaniteľného tovaru a služieb. Subjekty spravidla vyberajú daň od zákazníka a odvádzajú ju štátu.
Na základe čoho je splatná?
Maloobchodné transakcie s hmotným osobným majetkom, vymenovanými službami a určitým digitálnym tovarom.
Aké sú sadzby dane z predaja a dane z používania?
Neexistuje žiadna národná daň z predaja, preto neexistuje žiadna štandardná sadzba.
Sadzby sa v jednotlivých štátoch líšia. Väčšina štátov umožňuje miestnym jurisdikciám, ako sú mestá, okresy a kraje, uložiť okrem štátnej dane aj daň z predaja.
Existujú oslobodenia od dane z predaja?
Mnohé štáty ponúkajú znížené sadzby alebo oslobodenie od dane na určité druhy tovaru a služieb, ako sú oblečenie, potraviny alebo predmety osobnej hygieny. Každý štát sa však líši.
Maloobchodníci a výrobcovia môžu poskytnúť certifikáty na ďalší predaj svojim veľkoobchodníkom alebo dodávateľom, aby mohli nakupovať tovar bez toho, aby museli platiť daň z predaja.
Ako vyzerá číslo dane z predaja?
Rôzne podľa štátu.
Kedy sa musí subjekt zaregistrovať na účely získania povolenia na daň z predaja?
Ak sa subjekt zaoberá maloobchodným predajom hmotného osobného majetku alebo zdaniteľnými službami, mal by sa zaregistrovať, keď zistí nexus v danom štáte. Každý štát má svoje vlastné normy pre to, čo predstavuje nexus.
Čo je nexus a ako sa určuje?
Nexus je úroveň prepojenia medzi subjektom a daňovou jurisdikciou. Pokiaľ subjekt nemá nexus, daňový orgán nemôže uložiť tomuto subjektu daň z predaja.
Nexus môže byť preukázaný tým, že subjekt je fyzicky prítomný alebo má ekonomickú prítomnosť v štáte. Každý štát zaviedol ekonomické limity, ako je objem predaja alebo počet transakcií. Po prekročení týchto prahových hodnôt alebo fyzickej prítomnosti bude mať subjekt podstatný nexus v štáte a bude musieť vyberať a odvádzať daň z predaja.
Existujú nejaké špeciálne pravidlá?
Štáty majú aj zákony o sprostredkovateľoch trhov, v ktorých sa od online trhovísk vyžaduje, aby vyberali a odvádzali daň z predaja v mene predajcov – tretích strán. Každý štát má však vlastnú definíciu toho, čo sa považuje za sprostredkovateľa trhu, preto by si online predajcovia mali overiť, či sa v ich mene vyberá daň.
Potrebuje zahraničný subjekt daňového zástupcu?
Niektoré štáty vyžadujú, aby zahraniční registrujúci mali v danom štáte registrovaného zástupcu, ktorý im bude zasielať úradné oznámenia alebo korešpondenciu.
Ako často je potrebné podávať daňové priznania na predaj a použitie?
V závislosti od štátu sa daňové priznanie podáva buď ročne, polročne, štvrťročne, mesačne alebo polročne. Objem predaja alebo výška splatnej dane zvyčajne určuje frekvenciu podávania daňových priznaní subjektom.
Ukladajú sa pokuty za oneskorené podanie a zaplatenie?
Štáty vyrubia pokuty za oneskorené podanie daňového priznania a oneskorenú platbu dane. Vo väčšine štátov sa vo všeobecnosti vymeriava pokuta až do výšky 25 % z dlžnej dane. Niektoré štáty však vymeriavajú dane až do výšky 39 %. Štát tiež vymeria úrok z nedoplatku na dani.
Existuje spôsob, ako získať úľavu z pokuty, ak subjekt nepodal daňové priznanie včas?
Áno – štáty ponúkajú subjektom dohody o dobrovoľnom zverejnení, aby sa prihlásili a zaplatili svoju daňovú povinnosť výmenou za odpustenie pokuty a obmedzenie spätných lehôt. Okrem toho je možné od pokút upustiť, ak existuje primeraný dôvod na oneskorené podanie.
Daň z obratu je podobná DPH/GST v tom, že sa tiež vyberá z dodávok tovaru a služieb, ale je to daň založená na spotrebe, ktorá sa vyberá pri predaji konečnému spotrebiteľovi, a nie v celom dodávateľskom reťazci.
Novinky
Jenny Reedová
Riaditeľka pre kvalitu a profesionálne štandardy v spoločnosti Kreston Global
Jenny dohliada na proces prijímania potenciálnych členských firiem, ako aj na priebežný rozvoj školení a zdrojov. Bude spolupracovať s členskými firmami na identifikácii prioritných oblastí odborného rozvoja a školení, ako aj s poradným výborom ESG spoločnosti Kreston.
Herbert M. Chain
MBA, CPA (USA), riaditeľ CBIZ Marks Paneth a akcionár Mayer Hoffman McCann P.C.
Herbert Chain je veľmi skúsený autor, finančný expert so 40-ročnými skúsenosťami v oblasti podnikania, účtovníctva a auditu, ktorý pôsobil ako senior partner pre audit v spoločnosti Deloitte. Je držiteľom certifikátov Národnej asociácie podnikových riaditeľov a Asociácie súkromných riaditeľov, pričom má znalosti o riadení súkromných spoločností a efektívnom riadení rizík. Má rozsiahle znalosti v oblasti finančných služieb vrátane správy aktív a poistenia a skúsenosti s SPAC.
Kvalita bez hraníc: Manažérstvo kvality v globálnej sieti firiem
November 24, 2023
Riadenie kvality má zásadný význam pre udržanie a zlepšenie reputácie globálnej siete, ochranu verejného záujmu, zabezpečenie spokojnosti klientov, prilákanie a udržanie špičkových talentov a budovanie konkurenčnej výhody siete. Okrem toho Medzinárodné štandardy pre riadenie kvality (ISQM) poskytujú celosvetovo uznávaný rámec pre riadenie kvality v účtovníckej a audítorskej profesii. Dodržiavanie požiadaviek ISQM je pre globálne siete nevyhnutné na preukázanie záväzku ich členských firiem poskytovať vysokokvalitné služby.
V prípade globálnych sietí, ktoré sú rozptýlené v rôznych krajinách a regiónoch a pozostávajú z nezávislých firiem, predstavuje udržiavanie konzistentnosti a excelentnosti jedinečné výzvy. Záväzok ku kvalite zo strany globálneho vedenia a vedenia firmy je nevyhnutný na stanovenie štandardov, preukázanie tónu na najvyššej úrovni a na podporu (a vyžadovanie) vhodného správania.
Kritické prvky riadenia kvality
Kultúra, kultúra, kultúra
Vedenie musí zdôrazňovať význam kvality na všetkých úrovniach siete, rozvíjať kultúru kvality a informovať o očakávaniach týkajúcich sa správania. Musí tiež podporovať kultúru neustáleho zlepšovania. To znamená vytvoriť prostredie, v ktorom sa zamestnanci cítia pohodlne pri identifikovaní a nahlasovaní problémov a v ktorom existuje postup na riešenie týchto problémov.
Vyžaduje si tiež, aby osoby, ktoré majú vo firme autoritu, “hovorili” (t. j. “tón z zhora”) a neignorovať tých, ktorí sa buď domnievajú, že sú oslobodení od noriem platných pre ostatných, alebo ktorých morálny kompas neukazuje na pravý sever. Takáto nečinnosť je pre zamestnancov veľmi viditeľná a oslabuje účinnosť stanovených a/alebo zdokumentovaných politík a postupov firmy, nech sú akokoľvek dobré.
2. Prekonanie odporu voči zmene
Vo väčšine organizácií, či už globálnych alebo domácich, môže odpor voči zmenám brániť úspešnej implementácii akejkoľvek iniciatívy vrátane systému riadenia kvality. Na prekonanie tohto problému musí organizácia a jej vedenie podporovať kultúru riadenia zmien zapojením zainteresovaných strán na všetkých úrovniach a vo všetkých fázach procesu, poskytovaním jasnej komunikácie o prínosoch nového systému (nových systémov) a preukázaním jeho pozitívneho vplyvu na kvalitu, úspech firmy a jej povesť a spokojnosť klientov.
3. Štandardizácia a harmonizácia
Jedným z kľúčových faktorov podpory účinného riadenia kvality v rámci globálnej siete nezávislých firiem je zavedenie štandardizačných a harmonizačných protokolov. Vypracovanie súboru štandardizovaných procesov, metodík a osvedčených postupov zabezpečuje jednotnosť poskytovania služieb, dokumentácie a výkonu práce. To sa dá dosiahnuť zavedením globálneho systému riadenia kvality, ktorý stanovuje rámec pre ciele, postupy a zodpovednosti v oblasti kvality. Mal by tiež zahŕňať iniciatívy na neustále zlepšovanie, pravidelné hodnotenia výkonnosti a audity kvality. Hoci neštandardizované metodiky a politiky môžu stále viesť ku kvalitnému výkonu služieb, štandardizácia umožňuje efektívne zdieľanie zdrojov, škálovateľnosť operácií a konzistentné dokumentačné rámce.
V rôznorodej sieti nezávislých firiem budú vždy existovať aspekty riadenia kvality, ktoré musia byť špecifické pre jednotlivé firmy, aby sa dosiahla maximálna účinnosť, ale zosúladenie politík a postupov bude často prospešné a nákladovo efektívne. Zavedenie ISQM1 pomohlo urýchliť tento proces pre globálne siete firiem.
4. Školenie a rozvoj
Investície do komplexných programov odbornej prípravy a rozvoja sú nevyhnutné na zvýšenie schopností a kompetencií odborníkov v rámci siete. Pravidelné školenia, workshopy a certifikácie nielenže posilňujú technické zručnosti, ale aj rozvíjajú kultúru neustáleho vzdelávania. Okrem toho zdieľanie poznatkov a osvedčených postupov medzi členskými firmami prostredníctvom online platforiem a spoločných fór podporuje inovácie a zlepšovanie v celej sieti.
Zameranie sa na efektívnosť prostredníctvom týchto typov odbornej prípravy a iniciatív spolupráce môže tiež nepriamo prispieť ku kvalite auditu. Zjednodušenie procesov a odstránenie nepotrebnej práce a/alebo dokumentácie uvoľní zamestnancom čas a úsilie na dôležitejšie (t. j. rizikovejšie) záležitosti.
5. Kľúčové ukazovatele výkonnosti (KPI)
KPI, niekedy známe ako ukazovatele kvality auditu (AQI), zohrávajú dôležitú úlohu pri meraní a monitorovaní kvality v celej sieti. Je dôležité definovať zmysluplné KPI, ktoré sú v súlade s celkovými cieľmi a hodnotami organizácie. Tieto ukazovatele by mali zahŕňať kvalitatívne aj kvantitatívne metriky, ako sú hodnotenia spokojnosti klientov, dodržiavanie priemyselných noriem, výsledky inšpekcií alebo preskúmaní kvality a školenia a rozvoj zamestnancov.
6. Zapojenie klientov a spätná väzba
Riadenie kvality by malo presahovať rámec interných procesov a zahŕňať účinné mechanizmy zapojenia klientov a spätnej väzby. Mali by sa zaviesť pravidelné komunikačné kanály, aby sa zachytili očakávania, potreby a úroveň spokojnosti klientov. Vykonávanie prieskumov spätnej väzby od klientov, vykonávanie hodnotení po ukončení spolupráce a aktívne vyhľadávanie informácií od klientov pomáha identifikovať oblasti, ktoré je potrebné zlepšiť, a zlepšuje vzťahy s klientmi. Táto spätná väzba je kľúčová pre udržanie vysokej kvality služieb a pre úsilie o neustále zlepšovanie.
7. Technológia a automatizácia
Využívanie technológií a automatizačných nástrojov zohráva dôležitú úlohu pri zefektívňovaní procesov, minimalizácii chýb a maximalizácii efektívnosti. Implementácia softvérových systémov novej generácie pre účtovníctvo a audit (vrátane aplikácií umelej inteligencie), nástrojov na analýzu údajov a platforiem na automatizáciu pracovných postupov môže výrazne zlepšiť schopnosť analyzovať údaje, skrátiť pracovný čas a zvýšiť kvalitu vykonávanej práce. Napríklad nástroje na vytváranie prehľadov, ako je Caseware Sherlock, môžu automaticky merať a vykazovať kľúčové ukazovatele výkonnosti, ako je čas na uzamknutie súboru, počet vznesených bodov preskúmania atď.
Pravidelné posudzovanie a prijímanie nových technológií zabezpečuje, že sieť zostáva na čele pokroku v odvetví a má prístup k účinným a efektívnym metodikám vykonávania zákaziek.
8. Monitorovanie a preskúmanie
Sieť musí mať systém monitorovania a kontroly kvality svojej práce. Tento systém by mal identifikovať oblasti, v ktorých je potrebné zlepšenie, a umožniť sieti prijať opatrenia na riešenie týchto oblastí.
Spolupráca a procesy vzájomného hodnotenia podporujú kultúru zodpovednosti a neustáleho zlepšovania. Podporujú spoluprácu medzi firmami a cezhraničnú spoluprácu a umožňujú firmám učiť sa od seba navzájom, vymieňať si osvedčené postupy a navzájom si kontrolovať svoju prácu. Zavedenie spoľahlivých mechanizmov vzájomného hodnotenia pomáha identifikovať oblasti, ktoré je potrebné zlepšiť, odstrániť chyby a zabezpečiť dodržiavanie noriem kvality. Spätná väzba získaná z týchto preskúmaní by sa mala použiť na zdokonalenie procesov, odstránenie nedostatkov a posilnenie celkového systému riadenia kvality.
Hoci hlavným cieľom globálneho programu hodnotenia kvality bude vždy zabezpečiť, aby členské firmy mohli s dôverou odporúčať svojich klientov iným členským firmám, cieľom programu by malo byť aj poskytovanie objektívnych, konštruktívnych a priateľských rád a odporúčaní firmám na základe vlastných skúseností hodnotiteľa a osvedčených postupov pozorovaných inde v rámci siete.
Obmedzenia a prekonávanie výziev
Pri plnení cieľov riadenia kvality môže vzniknúť niekoľko obmedzení. Identifikácia a prekonanie týchto výziev je nevyhnutné. Tu je niekoľko bežných obmedzení a navrhovaných prístupov na ich prekonanie:
Geografická a kultúrna rozmanitosť
Globálny charakter sietí môže priniesť rozdiely v jazyku, kultúrnych zvyklostiach a právnych rámcoch. Prekonanie tohto obmedzenia si vyžaduje podporu medzikultúrneho porozumenia, vytvorenie jasných komunikačných kanálov a pravidelné kultúrne školenia. Kľúčové je aj prispôsobenie sa miestnym regulačným požiadavkám pri zachovaní globálnych noriem kvality.
Hoci je základný rámec nevyhnutný, musí byť dostatočne flexibilný, aby sa prispôsobil odchýlkam vyplývajúcim z miestnych predpisov, priemyselných postupov a kultúrnych noriem. Podporovanie miestnej účasti na tvorbe noriem kvality zabezpečuje, že systém riadenia kvality je prispôsobiteľný a relevantný pre rôzne kontexty.
Rôznorodosť v rámci siete môže byť síce náročná, ale môže mať aj pozitívny prínos, pretože poskytuje firmám nové perspektívy a poznatky od firiem, ktoré majú iný prístup. Medzinárodná spolupráca môže priniesť nápady a spôsoby myslenia, ktoré môžu priniesť inovatívne riešenia problémov a výziev.
Prideľovanie zdrojov
Nerovnomerné rozdelenie zdrojov a rozdielna úroveň odborných znalostí medzi členskými firmami môže brániť úsiliu o riadenie kvality. Riešenie tohto obmedzenia zahŕňa rozvoj mechanizmov zdieľania zdrojov, podporu spolupráce a prenos znalostí medzi firmami, pričom si uvedomujeme, že keď sa to podarí, sieť ako celok je silnejšia a všetci z toho profitujú. Centralizované fondy zdrojov, mentorské programy a možnosti vysielania (t. j. outsourcingu) môžu pomôcť vyvážiť odborné znalosti a optimalizovať prideľovanie zdrojov.
Výzvy v oblasti dodržiavania predpisov a regulácie
Rôzne krajiny môžu mať rôzne požiadavky na dodržiavanie predpisov a regulačné rámce, čo sťažuje udržiavanie konzistentných postupov kvality. Prekonanie tohto obmedzenia si vyžaduje pochopenie týchto rozdielov a ich začlenenie do návrhu akéhokoľvek systému riadenia kvality. Štandardizácia základných procesov dodržiavania predpisov pri súčasnom umožnení potrebných miestnych úprav zabezpečuje dodržiavanie predpisov pri zachovaní noriem kvality.
S globálnou sieťou sa spájajú aj požiadavky na monitorovanie služieb poskytovaných klientom v rámci siete s cieľom minimalizovať riziká porušenia pravidiel nezávislosti týkajúcich sa finančných záujmov, vzájomnosti záujmov a rozsahu služieb. Na túto skutočnosť kladú veľký dôraz najväčšie globálne firmy a ich siete, najmä pokiaľ ide o ich verejných klientov, ale je dôležitá aj pre stredne veľké siete a dokonca aj združenia. Tieto riziká možno prekonať účinnou komunikáciou medzi členskými firmami siete, informovanosťou o službách poskytovaných členskými firmami a, ako sa často praktizuje vo väčších globálnych sieťach, určením hlavného partnera pre vzťahy s klientom, ktorého povinnosti zahŕňajú monitorovanie a zlepšovanie služieb, ktoré má sieť poskytovať pred zapojením. Firmy tiež významne investovali do technológií na sledovanie globálnych služieb poskytovaných členskými firmami.
Technologická vyspelosť firiem
Nerovnaká technologická infraštruktúra a rôzne úrovne technologickej vyspelosti môžu brániť účinnému riadeniu kvality. Prekonanie tohto obmedzenia zahŕňa poskytovanie primeranej technickej podpory, odbornej prípravy a prístupu k základným technológiám, poskytovanie štandardizovaných nástrojov a systémov a zároveň umožnenie flexibility, aby sa prispôsobili miestnej IT infraštruktúre a preferenciám. Podpora výmeny poznatkov medzi členskými firmami o zavádzaní technológií a poskytovanie stimulov na prijímanie nových nástrojov môže podporiť technologický pokrok v celej sieti.
Záver
Vypracovanie, zavedenie a presadzovanie systému riadenia kvality pre nezávislé firmy v rámci globálnej siete je náročná, ale dosiahnuteľná úloha. S podporou vrcholového vedenia a predstavenstva, ako aj s podporou a vôľou vedenia členských firiem je to však uskutočniteľné – a udrží a zlepší to reputáciu siete, ochráni verejný záujem, zabezpečí spokojnosť klientov, priláka a udrží špičkové talenty a vybuduje konkurenčnú výhodu.
[1] Všimnite si nedávne donucovacie opatrenia americkej Rady pre dohľad nad účtovníctvom verejných spoločností a Komisie pre cenné papiere, britskej Rady pre finančné výkazníctvo a ďalších regulačných orgánov proti verejným účtovným spoločnostiam v súvislosti s nedostatkami v ich výkone zákaziek a v systémoch riadenia kvality na úrovni firmy.
Novinky
Kreston NBB Saudi Group oznamuje Kreston NBB Cluster Advisory
Saudskoarabská členská spoločnosť Kreston, Kreston NBB Saudi Group, dnes oznámila založenie novej poradenskej organizácie Kreston NBB Cluster Advisory s cieľom uspokojiť rastúcu potrebu poradenských služieb pre klientov v regióne.
Kreston NBB Cluster Advisory ponúka širokú škálu manažérskych poradenských služieb určených pre rôzne typy klientov. Patria sem služby v oblasti správy a riadenia spoločností, rizík a dodržiavania predpisov, reštrukturalizácie spoločností, finančného poradenstva, účtovných služieb, interného auditu a forenzného účtovníctva.
Novú firmu založil vedúci partner skupiny Kreston NBB Saudi Nefal Barrak a jej názov je Kreston NBB Cluster Advisory, aby sa využil rozsiahly globálny dosah siete Kreston Global. Poradenská spoločnosť má ambicióznu stratégiu rastu a zameriava sa na budovanie stabilnej ponuky na národnej, regionálnej a medzinárodnej úrovni, ktorá je posilnená rozsiahlymi odbornými znalosťami v oblasti odbornej prípravy, aby sa zabezpečilo, že klienti môžu dosiahnuť maximálny potenciál. Dvaja z partnerov firmy, Nefal Barrak a Samer J. Yamin, sú bývalí špecialisti na podnikové financie a poradenstvo v oblasti transakcií z “veľkej štvorky” a tešia sa na prácu v podnikateľskom prostredí s ambicióznymi rastúcimi klientmi.
Nefal Barrak, vedúci partner spoločnosti Kreston NBB Cluster Advisory, povedal:
“Založenie našej poradenskej praxe je reakciou na rastúci dopyt klientov po špecializovaných poradenských službách, ktorý pozorujeme v Saudskej Arábii aj na celom Blízkom východe. Vieme, že medzinárodný trh je v Saudskej Arábii kľúčovou oblasťou rastu a región Blízkeho východu spoločnosti Kreston je veľmi aktívny a dobre prepojený. Pre firmu, ktorá chce budovať silnú a udržateľnú budúcnosť, je možnosť využívať výhody globálnej siete Kreston kľúčová vďaka dynamickej, neustále rastúcej komunite firiem, ktoré oddane a s nasadením slúžia svojim klientom. Sme nadšení, že môžeme miestnym a medzinárodným klientom ponúknuť skutočne multidisciplinárne služby.”
“Vždy je vzrušujúce sledovať, ako firmy rozširujú svoje portfólio a rastú, a teším sa na spoluprácu Kreston NBB Cluster Advisory a ich kolegov na Blízkom východe s národnými a medzinárodnými klientmi v regióne.”
Nafal Barrak má rozsiahle skúsenosti v oblasti poradenstva, účtovníctva a manažmentu, ktoré získal počas svojho pôsobenia v spoločnostiach Deloitte a BDO Saudská Arábia, vrátane spoločnosti Dr. Mohamed Al-Amri & Co. V súčasnosti zastáva pozíciu riadiaceho partnera v spoločnosti Kreston NBB Saudi, kde umožnil vytvorenie kultúry inovácií a spolupráce, čím prispel k výraznému rastu spoločnosti.
Investovanie v Saudskej Arábii: Vízia 2030 je katalyzátorom zmien
October 20, 2023
Na pozadí kolísavých priamych zahraničných investícií (PZI) sa Saudská Arábia s impozantným HDP vo výške približne 833 miliárd USD snaží o oživenie hospodárstva prostredníctvom ambicióznej iniciatívy Vízia 2030. Inteligentné podniky sa rýchlo pripravujú na vlnu regulačných zmien, keďže kráľovstvo sa v rámci Vízie 2030 snaží omladiť priame zahraničné investície.
O tom, ako táto vízia ovplyvňuje podnikanie a investovanie v Saudskej Arábii, sme sa rozprávali s Nefalom Barrakom Beneyyahom, vedúcim partnerom spoločnosti Kreston NBB Saudi.
Pochopenie vplyvu vízie 2030 na investovanie v Saudskej Arábii
Kráľovstvo zaznamenalo v roku 2022 výrazný pokles priamych zahraničných investícií, čím sa iniciatíva Vízia 2030, ktorú v roku 2016 spustil korunný princ Mohammed bin Salman, stala ešte dôležitejšou. Saudská Arábia, ktorá chce do roku 2030 prilákať priame zahraničné investície v hodnote viac ako 100 miliárd USD ročne, diverzifikuje investície do rôznych odvetví vrátane chemických látok, nehnuteľností, fosílnych palív, automobilov, cestovného ruchu, plastov a strojárstva, pričom o ne prejavujú záujem krajiny ako Francúzsko, Japonsko, Kuvajt, Malajzia, Singapur, SAE a USA.
Nefal sa domnieva, že rýchle zmeny podporili štrukturálne reformy: “Od spustenia Vízie 2030 sa Saudskej Arábii podarilo zrealizovať mnoho iniciatív, napríklad privatizáciu, ktorá umožnila ekonomickú transformáciu na saudskom trhu. V rámci Vízie 2030 Saudská Arábia prijala pôsobivé kroky na zlepšenie podnikateľského prostredia, prilákanie zahraničných investícií a vytvorenie pracovných miest v súkromnom sektore a maximalizovala svoje investičné možnosti prostredníctvom účasti veľkých medzinárodných spoločností a nových technológií z celého sveta. Zaujímavé je, že od spustenia Vízie 2030 vzrástol aj počet malých a stredných podnikov (MSP) registrovaných v Saudskej Arábii.”
Línia: Futuristická investičná príležitosť v Saudskej Arábii
Ako pilier saudskoarabskej vízie 2030 je The Line súčasťou ambicióznej stratégie korunného princa Mohammada bin Salmána, ktorá odráža snahu krajiny diverzifikovať svoju produkciu a zbaviť sa závislosti od ropy. pretvoriť svoje hospodárstvo. “Poznávacie mesto”, ktoré sa samo nazýva “poznávacie mesto”, je dlhé 170 kilometrov a široké len 200 metrov a tiahne sa od pohoria NEOM až k Červenému moru.
Projekt The Line s odhadovanými investíciami vo výške 500 miliárd dolárov je súčasťou megalomanského projektu NEOM, ktorý sa zameriava na rozvoj sektorov, ako sú energetika, vodohospodárstvo a pokročilá výroba, a vytvára si pozíciu globálneho centra pre obchod a inovácie. Projekt však čelí výzvam pri zabezpečovaní konkrétnych investícií a orientácii v spoločensko-politickom prostredí, ktoré je poznačené kontroverziami a potrebou zdravých vzťahov so susednými krajinami. Pokrok megapolisu, podporený záväzkom korunného princa, závisí od realizácie snov o priamych zahraničných investíciách, pričom prvá fáza výstavby by mohla dokončené do roku 2025.
Tento ambiciózny projekt financuje saudskoarabský verejný investičný fond (PIF) a celý rad miestnych a medzinárodných investorov. PIF, posilnený spoluprácou so skupinami Blackstone Group a SoftBank, je kľúčový pri podpore rôznych odvetví v rámci NEOM, ako sú obnoviteľné zdroje energie, pokročilá výroba, a biotechnológie. Cieľom vstupu mesta na burzu, ktorý má nasledovať po IPO spoločnosti Aramco, je pritiahnuť investície z rôznych oblastí.
Zvyšovanie priamych zahraničných investícií pomocou strategických investičných iniciatív v Saudskej Arábii
Na podporu priamych zahraničných investícií Saudská Arábia spustila program osobitnej hospodárskej zóny (SEZ) a v Rijáde zriadila zónu s právnymi predpismi o investíciách (ILBZ). Tieto iniciatívy spolu s rozsiahlymi právnymi reformami vrátane nového zákona o zahraničných investíciách. Podľa návrhu zákona v Saudskej Arábii budú mať zahraniční investori neutrálne zaobchádzanie a budú môcť slobodne riadiť a prevádzkovať svoje projekty vrátane vlastníctva nehnuteľností, uzatvárania zmlúv, nadobúdania spoločností a prevodu finančných prostriedkov. Miestni aj zahraniční investori budú dodržiavať rovnaké sektorové požiadavky na licencie, registrácie a určité hospodárske činnosti, pričom saudské orgány im budú poskytovať zjednodušené postupy. Porušenie zákona môže mať za následok pokuty vo výške 500 000 SR, zrušenie registrácie alebo licencie a odňatie investičných zariadení, pričom konfiškácia alebo vyvlastnenie investícií je obmedzené a podlieha spravodlivej náhrade.
Tieto zmeny sú kľúčové pre podporu priaznivého investičného prostredia. ILBZ, ktorá ponúka atraktívne stimuly, ako je 50-ročné oslobodenie od dane a 100 % vlastnícke práva na podnikanie, a zameranie SEZ na nekonvenčné odvetvia, sú nástrojom na prilákanie kvalitných PZI.
Zjednodušenie zahraničných investícií na saudskoarabskom trhu s cennými papiermi
Saudskoarabský úrad pre kapitálový trh (CMA) nedávno oznámil nové pravidlá pre zahraničné investície na svojom trhu s cennými papiermi, ktoré nadobudnú účinnosť 2. mája 2023. Tento právny predpis upravuje operácie kvalifikovaných zahraničných investorov (QFI) na saudskom kapitálovom trhu a konsoliduje opatrenia do komplexného dokumentu vrátane ustanovení pre QFI, požiadaviek na zverejňovanie a nepretržitých povinností. Zmenené a doplnené právne predpisy znižujú rozdiely medzi QFI a ostatnými investormi a zjednodušujú požiadavky QFI vrátane povolenia investícií do cenných papierov na hlavnom trhu prostredníctvom diskrečnej správy portfólia.
Kreston NBB Saudi: Ako sa orientovať v možnostiach investovania v Saudskej Arábii
V súlade s vyvíjajúcim sa hospodárskym prostredím Saudskej Arábie ponúka Kreston NBB Saudi rôznorodé portfólio služieb, ktoré zabezpečuje prispôsobivosť a pripravenosť na zvládnutie zložitých problémov vízie 2030 a novozavedených trhových právnych predpisov. Spoločnosť Nefal je presvedčená, že jej záväzok voči kvalite, štandardom riadenia a vysokokvalitnému vzdelávaniu zdôrazňuje jej strategický súlad s ambicióznymi hospodárskymi cieľmi kráľovstva,
“Spočiatku bude našou prioritou plne podporovať veľké nadnárodné a národné spoločnosti, ktoré už získali vedúci podiel na trhu, poskytovaním našich kvalitných služieb na regionálnej a globálnej úrovni, počnúc fázou I “Výber správneho právneho postavenia” až po fázu III, najmä v oblasti auditu, daňového poradenstva/plánovania, poradenstva a služieb dodržiavania daňových predpisov v oblasti dane z pridanej hodnoty. Snažíme sa tiež podporovať miestne a nadnárodné spoločnosti so sľubnými príležitosťami na rast, aby sa mohli stať novými regionálnymi a globálnymi lídrami.”
Vzostup Saudskej Arábie v správe Svetovej banky Doing Business a pôsobivý rast HDP o 8,7 % v roku 2022 zdôrazňujú jej sľubnú hospodársku trajektóriu. Transparentný regulačný rámec kráľovstva, strategické iniciatívy, ako je program SEZ a ILBZ, a neustále regulačné reformy vrátane nedávnej legislatívy o trhu s cennými papiermi sú hnacími silami, vďaka ktorým je Saudská Arábia dominantnou a atraktívnou investičnou destináciou v regióne MENA.
Saudská Arábia sa snaží realizovať víziu 2030 prostredníctvom strategických iniciatív, regulačných reforiem a novozavedených predpisov o trhu s cennými papiermi. Nefal poznamenáva: “Saudská Arábia je ekonomikou budúcnosti, ktorá ponúka nevyužitý potenciál a jedinečné obchodné príležitosti pre národné a medzinárodné podniky.”
Mohamed Mamdouh je riaditeľom spoločnosti Ahmed Mamdouh & Co. Kreston Egypt. Je tiež členom výboru Kreston Global Middle East.
Investovanie v Egypte: Podpora MMF, BRICS a reformy lákajú investorov
V roku 2022 Egypt zdvojnásobil svoje priame zahraničné investície (PZI) za rok 2021, k čomu prispela pôžička od Medzinárodného menového fondu (MMF) a množstvo regulačných reforiem. Pôžička, ktorú MMF udelil 17. decembra 2022, je 46-mesačná dohoda v rámci rozšíreného fondu v hodnote 3 miliárd USD pre krajinu, ktorá je podmienená tým, že egyptská vláda (GoE) vykoná celý rad štrukturálnych reforiem. Rozprávali sme sa s Mohamedom Mamdouhom z tohto regiónu, aby sme sa dozvedeli viac o podnikaní v Egypte.
Odolnosť Egypta ako top destinácie pre priame zahraničné investície (PZI)
Podľa správy UNCTAD(Konferencia OSN o obchode a rozvoji) z roku 2023 Egypt okrem dohody o financovaní zo strany MMF prilákal v roku 2022 viac ako 11 miliárd USD vnútorných investícií. Cieľom podpory MMF je povzbudiť Egypt pri prijímaní flexibilného výmenného kurzu, realizácii politiky štátneho vlastníctva na podporu privatizácie a zrušení dovozných obmedzení zavedených na jar 2022.
V súlade s tým Egypt prijal niekoľko regulačných reforiem, ako napríklad zákon o investíciách (zákon č. 72 z roku 2017), zákon o “novej spoločnosti” a zákon o konkurze v roku 2018 a nový colný zákon v roku 2020, aby optimalizoval svoje podnikateľské prostredie. V auguste 2023 Egypt tiež oznámil, že sa má pripojiť k obchodnej koalícii BRICS, aby pomohol podporiť investície MMF a prilákal viac priamych zahraničných investícií.
Udržateľný rozvoj a pripravenosť na zmenu klímy v Egypte: Rastúca priorita
Zapojenie Egypta do celosvetových rokovaní o klíme bolo navyše zdôraznené tým, že Egypt v novembri 2022 hostil konferenciu OSN o zmene klímy (COP 27), čo signalizuje rastúce povedomie o udržateľnom rozvoji.
Egyptské hospodárstvo prechádza výraznými zmenami, a to aj vďaka viacerým vládnym reformám zameraným na zahraničné investície a širší hospodársky rozvoj. To viedlo k zvýšenému dopytu po špecializovaných audítorských a účtovníckych službách, ktoré spoločnosť Kreston Egypt dokáže uspokojiť.
“Egypt v minulom roku prijal niekoľko iniciatív zameraných najmä na prispôsobenie sa zmenám vo vonkajšom prostredí,” poznamenáva Mohamed Mamdouh, odborník na egyptské účtovníctvo a audit. Medzi tieto iniciatívy patrí snaha o podporu priamych zahraničných investícií a vstup doteraz uzavretých podnikov na burzu cenných papierov. “To umožnilo audítorským spoločnostiam, ako je Kreston Egypt, zohrávať kľúčovú úlohu pri zvyšovaní finančnej transparentnosti a výkonnosti,” poznamenáva Mohamed.
Prispôsobenie sa meniacemu sa daňovému prostrediu v Egypte: Dôsledky pre investorov
Okrem týchto ekonomických zmien boli revidované aj účtovné predpisy pre domáce podniky, ktoré ovplyvnili oblasti, ako je napríklad zaobchádzanie s menou a štandardy pre poisťovacie spoločnosti. Podľa Mohameda “naše miestne odborné znalosti posilnené globálnou sieťou Kreston nám umožňujú ponúkať kompletný balík audítorských, účtovných a poradenských služieb.” Firma sa špecializuje na celý rad oblastí vrátane auditu účtovných závierok, daňového plánovania, transferového oceňovania a due diligence v oblasti fúzií a akvizícií, vďaka čomu má tím široké znalosti o vplyve reforiem na klientov.
Diverzifikované investičné príležitosti v rastúcich sektoroch Egypta
Cieľom zmien egyptských daňových zákonov je zosúladiť ich s medzinárodnými normami vrátane usmernení Organizácie pre hospodársku spoluprácu a rozvoj (OECD) o erózii základu dane a podiele na zisku (BEPS). “Vznikli nové predpisy, ktoré sa týkajú širšej definície stálej prevádzkarne, používania elektronickej fakturácie a jednotnej sadzby dane zo zisku,” radí Mohamed.
Okrem tradičných finančných záležitostí sa regulačné prostredie v Egypte prispôsobuje tak, aby zahŕňalo aj faktory ESG. “V regulačnom rámci sme svedkami väčšieho dôrazu na ESG,” tvrdí Mamdouh. Umelá inteligencia a blockchain sú ďalšími kľúčovými oblasťami, v ktorých dochádza k rozvoju regulácie. “Krajina vyvíja postoj k umelej inteligencii, pričom predpokladá jej úlohu pri zvyšovaní efektívnosti podnikania,” hovorí Mamdouh. Pokiaľ ide o kryptomeny a blockchain, poznamenáva: “Hoci sa pravidlá ešte len vyvíjajú, o tieto technológie je jasný záujem, čo naznačuje budúce regulačné opatrenia.”
Investičné prostredie
Príležitosti na investovanie v Egypte sa prispôsobujú jeho novým politickým smerovaniam a ponúkajú potenciál v odvetviach, ako sú finančné služby, obnoviteľné zdroje energie a technológie. Spoločnosť Kreston Egypt je pripravená pomôcť spoločnostiam pri orientácii v tomto vyvíjajúcom sa prostredí. “Keďže sa ekonomika a regulačné prostredie menia, sme odhodlaní viesť našich klientov týmito zložitými situáciami a prispievať k ich dlhodobému úspechu,” uzatvára Mamdouh.
Egypt kladie významné základy na prilákanie priamych zahraničných investícií, pričom pre podniky, ktoré uvažujú o vstupe na egyptský trh v roku 2024, zdôrazňujú dynamické regulačné zmeny dôležitosť zabezpečenia znalých miestnych odborných znalostí pre efektívnu navigáciu a dodržiavanie predpisov.
Senior partner a vedúci oddelenia podnikovej komunikácie
Sudhir Kumar s viac ako 30-ročnou podnikateľskou praxou v oblasti manažmentu a poradenstva na trhu Spojených arabských emirátov je hlavným zdrojom, ktorý stojí za úspešným umiestnením spoločnosti Kreston Menon ako jednej z vedúcich značiek Superbrand v regióne. Úzko spolupracuje so všetkými segmentmi trhu vrátane štátnej správy, podnikového sektora, slobodných zón, ako aj finančných inštitúcií. Vedie iniciatívy CSR organizácie a zároveň je zodpovedný za budovanie značky a firemnú komunikáciu.
Investovanie na Blízkom východe: Hospodársky výhľad na rok 2023/4
October 19, 2023
Ekonomika Blízkeho východu bude aj v roku 2023 priťahovať vnútorné investície, a to napriek spomaľujúcemu sa globálnemu hospodárstvu. MMF a Svetová banka predpovedajú, že rast HDP na Blízkom východe a v severnej Afrike (MENA) sa v roku 2023 bude pohybovať medzi 2,4 % a 3,1 %.
Závislosť od ropy a dynamika trhu
Hoci ropa a zemný plyn zostávajú kľúčové pre hospodársku situáciu na Blízkom východe, najmä pre štáty Rady pre spoluprácu v Perzskom zálive (GCC), existuje jasný a preukázateľný záujem o zníženie tejto závislosti diverzifikáciou do iných odvetví s cieľom vybudovať odolnejšie, stabilnejšie a udržateľnejšie hospodárstva. Mnohé regióny, najmä Omán a Spojené arabské emiráty (SAE), vypracovali ambicióznu stratégiu v oblasti cestovného ruchu, pričom hlavná investičná príležitosť Saudskej Arábie v oblasti cestovného ruchu NEOM naberá na obrátkach a The Line, plánované nové mesto Saudskej Arábie s dĺžkou 170 km a hodnotou 500 miliárd USD, má byť dokončené v roku 2039.
Diverzifikácia pre hospodársku stabilitu
Ropa a zemný plyn zostávajú kľúčové pri investovaní na Blízkom východe. Economist Intelligence Unit (EIU) uvádza, že štáty GCC budú profitovať najmä zo silného globálneho dopytu a vysokých cien za vývoz energie. Organizácia očakáva, že ceny ropy zostanú nad úrovňou 90 USD za barel minimálne do polovice roka 2023, čo je v súlade s varovaním Medzinárodného menového fondu (MMF) pred rastúcimi cenami ropy v dôsledku globálnych turbulencií. (OPEC+) pravdepodobne nezvýšia produkciu napriek tlaku zo strany USA a Európy a namiesto toho sa sústredia na úroveň cien.
Inflácia je ďalším kľúčovým problémom, najmä pre problémové štáty, ako je Libanon, Sýria, Jemen, Irán, ale aj Egypt a Turecko. Podľa EIU sa tieto krajiny pripravujú na ďalší rok dvojcifernej medziročnej inflácie spotrebiteľských cien, pričom v Libanone a Sýrii sa očakáva hyperinflácia. To sa zhoduje so správou MMF, ktorá upozorňuje na mieru inflácie v niektorých krajinách Blízkeho východu.
EIU aj MMF zdôrazňujú rastúcu orientáciu veľkých krajín Blízkeho východu, ako sú Saudská Arábia, SAE a Irán, na Áziu v oblasti obchodu a investícií. EIU očakáva, že táto politika “pohľadu na východ” bude pokračovať aj v roku 2023.
Sľubný rozvoj cestovného ruchu
Cestovný ruch v celom regióne vykazuje známky oživenia a EIU očakáva, že do konca roka 2023 sa počet medzinárodných príjazdov vráti na úroveň spred zavedenia COVID. Čiastočne je to spôsobené veľkými podujatiami, ako sú majstrovstvá sveta vo futbale v Katare, a úsilím o podporu cestovného ruchu v krajinách Blízkeho východu.
Podľa EIU sa očakáva, že podnikateľské podmienky v krajinách GCC budú najpriaznivejšie v regióne. V týchto krajinách sa vysoké príjmy z ropy a zemného plynu prelejú do neenergetických odvetví, čomu napomôžu štátom podporované investície do diverzifikácie.
Výzvy a príležitosti investovania na Blízkom východe
Svetová banka aj EIU zdôrazňujú negatívne riziká vrátane globálnych šokov, ktoré by mohli ovplyvniť hospodársky rast, stabilitu a sociálnu súdržnosť. Riziká rastu sú obmedzené a väčšinou závisia od vonkajších faktorov, ako je rýchle vyriešenie vojny v Európe alebo silnejší dopyt z Číny.
Ersel Barlak má 25 rokov pracovných skúseností na rôznych pozíciách, ako sú podnikové financie, obchodná stratégia, bankovníctvo, audit a rozvoj podnikania, pričom pôsobil v mnohých priemyselných odvetviach a mal významnú zodpovednosť za riadenie projektov a realizáciu obchodov.
Ersel má preukázateľné skúsenosti s vedením projektov, ako sú oceňovanie, projektové financovanie, strategické hodnotenia, trhové a finančné štúdie uskutočniteľnosti, investície na zelenej lúke, preskúmanie portfólia, analýza konkurencie, strategické plánovanie, hodnotenie investičných cieľov, fúzie a akvizície, vytváranie strategických partnerstiev, privatizácie, odpredaje, IPO a SPO.
Investovanie v Turecku: Nájde ekonomika stabilitu v roku 2024?
Investovanie v Turecku je príbehom dvoch polovíc. Turecko, ktoré je 19. najväčšou ekonomikou sveta s HDP približne 906 miliárd dolárov, sa snaží udržať si miesto pri hospodárskom stole mocností G20 a prekonáva zložitý zoznam prekážok, od prírodných katastrof až po hyperinfláciu.
V posledných rokoch krajina prešla pozoruhodnou cestou rastu, reforiem a odolnosti. Ersel Barlak, partner spoločnosti Kreston ATA v Turecku, skúma rast zahraničných investícií v Turecku, ktoré je v roku 2022 druhé za Spojenými arabskými emirátmi. V súvislosti s 58 % infláciou Ersel hovorí o trajektórii firmy v kontexte hospodárskych výziev a príležitostí.
Prehľad investovania v Turecku
Turecko bolo v rokoch 2006 až 2017 svedkom ambicióznych reforiem a vysokej miery rastu, čo viedlo k výraznému zníženiu chudoby. Podľa údajov Svetovej banky sa podiel osôb pod hranicou chudoby 6,85 USD na deň v rokoch 2006 až 2020 znížil takmer o polovicu na 9,8 %.
Ersel Barlak, ktorý má za sebou šesť rokov práce v sieti, má jasný pohľad na to, prečo je to tak.
“V porovnaní s krajinami EÚ je Turecko krajinou s najvyšším počtom mladých ľudí, polovica obyvateľov Turecka je mladšia ako 32 rokov, čo predstavuje mladú pracovnú silu so silným potenciálom,” hovorí Ersel a časť úspechu pripisuje intelektuálnemu kapitálu krajiny.
“V roku 2020 ukončí štúdium na viac ako 200 univerzitách ročne približne 1 milión vysokoškolákov. Pracovná sila v Turecku zažíva najväčší nárast spomedzi krajín EÚ, keďže sa každým dňom stáva čoraz produktívnejšou.”
Napriek problémom, ktoré predstavuje vysoký dlh súkromného sektora, pretrvávajúci deficit bežného účtu, vysoká inflácia a miera nezamestnanosti, ktorá je dvojnásobne vyššia ako u európskych členov skupiny G20, sa Turecku podarilo v roku 2022 dosiahnuť silný hospodársky rast na úrovni 5,6 % po oživení pandémie COVID.
Zahraničné investície: Význam Istanbulu
Vo februári 2023 krajinu zasiahlo ničivé zemetrasenie, ktoré spôsobilo fyzické škody v 11 provinciách, v ktorých žije 16,4 % obyvateľov Turecka a 9,4 % jeho hospodárstva. Priame straty sa podľa správy Svetovej banky odhadujú na 34,2 miliardy dolárov, ale rekonštrukcia tejto sumy by mohla byť až dvojnásobná.
Ersel sa zamýšľa nad odolnosťou Istanbulu a jeho vznikom ako regionálneho centra pre zahraničných investorov uprostred týchto nepriaznivých podmienok. “Najmä Istanbul sa stal silným lákadlom pre zahraničných investorov, ktorí investujú v Turecku,” poznamenáva Ersel a zdôrazňuje strategický význam a prispôsobivosť mesta.
Ekonomický výhľad OECD pre investície v Turecku
Ekonomický výhľad OECD, jún 2023, túto situáciu ďalej upresňuje a predpokladá mierny hospodársky rast na úrovni 3,6 % v roku 2023, čo sa pripisuje slabšiemu vývozu, zatiaľ čo domáci dopyt naďalej podporuje rast. To bol stále najlepší výhľad v skupine G20.
Rozsiahle škody spôsobené zemetraseniami skutočne narušili hospodársku činnosť, ale očakáva sa, že rýchle začatie rekonštrukčných prác do značnej miery vyváži tento negatívny vplyv. Očakáva sa, že miera nezamestnanosti sa bude pohybovať okolo 10 % a inflácia, ktorá v súčasnosti dosahuje 58 %, sa podľa prognóz do konca roka 2025 “vráti na normálnu” úroveň 15 %, pričom nominálne mzdy budú rýchlo rásť.
Investičné stimuly a strategické výhody
Čo teda napriek neistote privádza zahraničné investície na turecké pobrežie? Turecko ponúka nespočetné množstvo investičných príležitostí, ktoré sú podporované rozsiahlymi motivačnými programami, liberálnym investičným prostredím a strategickým geografickým vplyvom. “Stovky popredných svetových spoločností v automobilovom, energetickom a maloobchodnom priemysle využívajú konkurenčné stimuly pre výskum a vývoj,” uvádza Ersel. Ďalej vyzdvihuje úlohu Turecka ako vstupnej brány pre medzinárodné spoločnosti, ktoré sa snažia expandovať na rôzne trhy, a mladistvý demografický profil, ktorý zvyšuje príťažlivosť krajiny.
Aj vďaka sústredeniu sa na nepretržité reformy je proces začatia podnikania v Turecku atraktívny, domnieva sa Ersel: “Vďaka reformám zavedeným v oblasti inovatívnosti výroby, udržateľnosti rastu, kvalifikovanej pracovnej sily a spolupráce na medzinárodnom trhu sa priemerná doba potrebná na začatie podnikania skrátila z 38 na 6,5 dňa. Okrem rozširujúceho sa domáceho trhu Turecko ponúka aj prístup k približne 1 miliarde spotrebiteľov na regionálnom trhu s podporou dohôd o voľnom obchode .”
Investovanie do ekologickejšej budúcnosti
S výhľadom do budúcnosti sa Kreston ATA zameriava na rozširovanie svojej činnosti v oblasti podnikového financovania a poradenstva. Hoci Ersel uznáva, že dopyt v konkrétnych oblastiach služieb zostáva konštantný, zdôrazňuje záväzok firmy využívať nové príležitosti a prispôsobovať sa vyvíjajúcemu sa hospodárskemu prostrediu. Integrácia politík ESG sa postupne presadzuje aj v Turecku. “ESG je pre našich klientov nový pojem. Úprimne povedané, nie je to priorita v ich programoch,” prezrádza Ersel.
Predpokladá však, že tento výhľad sa zmení, keďže klienti vyvážajúci do EÚ budú musieť dodržiavať regulačné normy, čo naznačuje možné budúce investície do tejto oblasti s cieľom zosúladiť sa s medzinárodnými obchodnými normami.
Záver
Turecko je vďaka svojmu historickému významu, ekonomickej odolnosti a strategickým výhodám aj naďalej cieľom zahraničných investícií. V čase, keď krajina prekonáva ekonomické výzvy a príležitosti, Ersel Barlak poskytuje pohľad na vyvíjajúci sa príbeh podnikania v Turecku – príbeh adaptability, strategickej predvídavosti a neustáleho rastu.
18. október je Svetovým dňom etiky, celosvetovým dňom, ktorý podporuje etické postupy a zásady v rôznych oblastiach. V spoločnosti Kreston Global chceme využiť túto príležitosť na oslavu kľúčovej úlohy etiky v účtovníctve, daniach a audite. V týchto profesiách je etika viac ako len usmernenie; je základom dôvery, transparentnosti a zodpovednosti. Pripomína odborníkom, aby dodržiavali najvyššie morálne a profesionálne normy, najmä v našom zložitom a prepojenom svete.
Aká je úloha etiky v účtovníctve? Etika je v účtovníctve mimoriadne dôležitá. Sme jedným z mála odvetví s etickým kódexom, ktorý stanovuje, ako by sa mali profesionálni účtovníci v praxi a v podnikaní správať a konať. Je to základný kameň našej profesie, ktorý nás vedie k tomu, aby sme konali správne, aj keď sa nikto nepozerá a ani by si to nevšimol.
Nedávno ste sa podelili o vydanie etického kódexu Medzinárodnej rady pre etické štandardy účtovníkov (IESBA) na rok 2023. Chceli by ste sa vyjadriť k nejakým pozoruhodným novinkám?
Áno! Etický kódex IESBA sa zvyčajne každoročne aktualizuje, aby bol v súlade s najnovším vývojom v profesii vrátane následných a konformných zmien vyplývajúcich zo zmien audítorských štandardov atď.
Tohtoročná aktualizácia obsahuje dve kľúčové revízie týkajúce sa (a) definícia tímu zapojenia a (b) skupinové audity. Revízie sa zaoberajú nezávislosťou a ďalšími dôsledkami zmien definície “tímu poverenia” v kódexe, aby sa zosúladili so zmenami definície toho istého pojmu v ISA a ISQM. Revízie sa zaoberajú aj otázkami nezávislosti v prípade skupinového auditu. Obe zmeny sú účinné pre audity s obdobím začínajúcim 15. decembra 2023 alebo neskôr.
Základom vašej práce je etika. Máte nejakú radu pre globálne riadenie etiky?
Perspektíva je rozhodujúca. Niekedy sa všetci môžeme dostať do takej blízkosti a zapojiť sa do nejakého problému, že môže byť náročné udržať si nadhľad nad našimi činmi. Mať vo firme k dispozícii niekoho, kto poskytne nezávislý pohľad a názor, je naozaj užitočné.
Budovanie správnej kultúry vo firme je tiež veľmi dôležité, pretože podporuje otvorenosť, dôveru a istotu, že ak sa vyskytne problém, bude primerane riešený a nebude zametený pod koberec. Správna kultúra sa musí budovať zhora nadol a preniknúť do celej organizácie. Etika by mala byť súčasťou všetkého, čo ako účtovníci robíme.
Akým výzvam čelia členovia účtovného odvetvia v dnešnom globálnom prostredí?
Na účtovníkov je vyvíjaný čoraz väčší komerčný tlak, ktorý niekedy vedie k motivácii robiť nesprávne veci. Postaviť sa za to, čo je správne, môže byť neuveriteľne ťažké, niekedy aj na osobnú škodu, ale je dôležité, aby sme to robili, pretože to povzbudzuje ostatných, aby sa správali podobne. Bol som v takýchto situáciách a nikdy to nie je ľahké, ale jediná vec, ktorú si vždy nesieme so sebou, je naša povesť a ja si tú svoju cením viac než akékoľvek povýšenie, prémie alebo vyhliadky na prácu.
Aké sú vaše hlavné tipy pre etiku v každodennej praxi?
V ťažkej situácii sa vždy snažím spýtať sám seba, ako by moje konanie (alebo nekonanie) vyzeralo v očiach niekoho iného. Toto je podstata koncepcie “rozumnej a informovanej tretej strany”, t. j. že aj keď niečo nie je technicky zakázané podrobnými pravidlami, ak by to rozumná a informovaná tretia strana považovala za neetické, nemali by ste to robiť. Pomáha nám to nesnažiť sa obchádzať pravidlá alebo hľadať medzery; ak by to tretej strane nepripadalo správne, nemali by sme to robiť.
Najlepším prístupom je však v prvom rade nedostať sa do zložitej situácie, a tak sa vyhnúť situácii, ktorá by mohla vyústiť do etickej dilemy. Vyhnúť sa pokušeniu je oveľa ľahšie ako mu odolať!
Spoločnosť Pedabo, ktorú v roku 1998 založili Ajibade Fashina a Albert Folorunsho, si v novembri pripomenie 25. výročie založenia a v rámci stratégie rozšírenia ponuky medzinárodných služieb pre širokú škálu súkromných a kótovaných spoločností sa premenuje na Kreston Pedabo. Firma, ktorú tvorí 10 partnerov a 150 zamestnancov na troch miestach v Nigérii, sa špecializuje na audit, overovanie, dodržiavanie daňových predpisov a poradenstvo, finančné poradenstvo a riadenie rizík, poradenstvo v oblasti riadenia a ďalšie podporné služby.
Pridanie spoločnosti Pedabo do siete Kreston Global ďalej posilňuje jej africkú regionálnu prítomnosť, ktorá pozostáva z 30 členských firiem v 29 krajinách poskytujúcich celý rad finančných, audítorských a účtovných, daňových a iných poradenských služieb podnikom, ktoré hľadajú možnosti rastu v zahraničí a v zahraničí.
Zľava doprava: Ajibade Fashina (vedúci partner), Kehinde Folorunsho (daňový partner), Killian Khanoba (starší daňový partner), Olubunmi Kuteyi (daňový partner), Albert Folorunsho (vedúci konzultant) a Peter Asemah (partner auditu)
Liza Robbins, výkonná riaditeľka spoločnosti Kreston Global, povedala:
“Spoločnosť Pedabo si za posledných 25 rokov vybudovala výnimočnú reputáciu v oblasti daní, auditu a poradenstva v Nigérii. Rozsah a hĺbka ich odborných znalostí z nich robí dôveryhodného obchodného partnera pre prichádzajúcich a odchádzajúcich klientov. Tešíme sa na spoluprácu s nimi pri budovaní ich postavenia na medzinárodnom trhu a vytváraní väzieb v rámci siete aj mimo nej. Budú veľkým prínosom pre našu sieť a naše africké firmy sa veľmi tešia na spoluprácu s nimi.”
Ajibade Fashina, výkonný partner spoločnosti Pedabo, povedal
“Spoločnosť Pedabo sa skutočne teší na začiatok tejto novej etapy; ako zakladajúci partneri sme Albert a ja nadšení a hrdí na pokrok, ktorý sme dosiahli pri budovaní spoločnosti Pedabo, ktorú vidíme dnes, a ktorá skutočne vytvorila dedičstvo výnimočnosti, ale ešte viac sme nadšení z ďalších 25 rokov a nového vedenia, ktoré posunie firmu na novú úroveň so značkou Kreston. Výber spoločnosti Kreston nebol ľahký a naším zámerom je nadviazať skutočne úspešnú spoluprácu pri hľadaní budúcnosti spoločnosti Pedabo s využitím silných stránok a príležitostí 13. najväčšej účtovníckej siete na svete. Takže… srdečné zdravie spoločnosti Pedabo a na ďalších 25 rokov výnimočnosti v celosvetovom meradle!”
Ajibade Fashina (vedúci partner), Albert Folorunsho (daňový partner)
Ak sa chcete dozvedieť viac o podnikaní v Nigérii, kliknite sem.
Novinky
Transferové oceňovanie
August 25, 2023
V ére globalizácie podniky často zakladajú prevádzky vo viacerých krajinách a vymieňajú si tovar, služby a nehmotný majetok v rámci svojich medzinárodných skupín. Transferové oceňovanie sa týka cien účtovaných za tieto medzipodnikové transakcie. Cieľ? Zabezpečiť, aby každý subjekt v skupine dosiahol primeranú návratnosť svojich funkcií, aktív a rizík. Vzhľadom na meniace sa globálne predpisy a rôzne daňové požiadavky to však môže byť pre podniky zložitý terén.
Čo je to transferové oceňovanie?
Transferové oceňovanie sa zaoberá zložitým stanovovaním cien pre transakcie medzi prepojenými subjektmi, či už medzi materskými a dcérskymi spoločnosťami alebo rôznymi divíziami, ktoré pôsobia za hranicami. Princípom pravidiel transferového oceňovania, ktoré zaviedlo mnoho krajín, je zabezpečiť, aby nadnárodné podniky nemanipulovali s alokáciou zisku s cieľom získať výhody v jurisdikciách s nižším zdanením. Hlavnou myšlienkou je, že vykazované dane v každom štáte by mali zodpovedať jeho skutočným hospodárskym aktivitám.
Podstatou týchto pravidiel je “zásada nezávislého vzťahu”, ktorá stanovuje, že každá transakcia medzi spriaznenými subjektmi by sa mala oceňovať tak, ako keby išlo o transakciu medzi nezávislými subjektmi v rovnakých podmienkach.
Transferové oceňovanie sa neobmedzuje len na hmotný tovar, ale aj na duševné aktíva, ako sú chránené znalosti, obchodné tajomstvá a obchodné značky, služby vrátane výskumu a vývoja a riadiacich funkcií, a dokonca aj na finančné operácie, ako sú poskytovanie úverov alebo záruky.
Aké predpisy ovplyvňujú transferové oceňovanie?
Vzhľadom na ohromujúcu odhadovanú stratu 100 až 240 miliárd dolárov na daňových príjmoch v dôsledku stratégií presunu ziskov sa Organizácia pre hospodársku spoluprácu a rozvoj (OECD) pustila do akcie a vypracovala komplexný akčný plán zameraný na zásady erózie základu dane a presunu ziskov (BEPS), ktorý sa označuje ako 15-bodová akčná stratégia a ďalej sa zdokonaľuje ako dvojpilierový rámec.
Ústrednými bodmi tejto iniciatívy sú akčné body 1 a 8:
Akčný bod 1: Cieľom je zabezpečiť, aby podniky digitálnej ekonomiky boli primerane zdaňované v regiónoch, v ktorých vytvárajú zisky, bez ohľadu na ich fyzickú prítomnosť.
Akčný bod 8: Zameriava sa na obmedzenie premiestňovania nehmotného majetku v rámci pridružených spoločností a rieši zložitosti spojené s oceňovaním tohto majetku.
Pri hlbšom pohľade na BEPS 2.0 sú to dva piliere, pričom pilier 1 je pre transferové oceňovanie kľúčový. Nariaďuje, aby veľké nadnárodné spoločnosti pridelili časť svojich príjmov krajinám, v ktorých pôsobia a vytvárajú príjmy, a zabezpečili, že budú odvádzať príslušné dane.
Hoci OECD zaviedla usmernenia, ktoré tvoria smernice o transferovom oceňovaní na celom svete, každá krajina ich môže interpretovať a uplatňovať jedinečným spôsobom. Zavedenie dane z digitálnych služieb (DST) v rôznych krajinách vyvolalo obavy z možných komplikácií, ako je dvojité zdanenie. Napriek tomu vznik 1. piliera naznačuje postupné zrušenie DST v priebehu času. Stratégiu dvoch pilierov si osvojilo už 135 krajín.
Prečo je transferové oceňovanie rozhodujúce?
Dodržiavanie právnych predpisov: Rôzne krajiny zaviedli prísne predpisy, aby sa zabezpečilo, že postupy transferového oceňovania sú v súlade s princípom nezávislého vzťahu, čo znamená, že sú v súlade s transakciami medzi nezávislými subjektmi. Nedodržanie predpisov môže viesť k vysokým pokutám.
Optimalizácia daňových záväzkov: Účinné stratégie transferového oceňovania môžu spoločnostiam pomôcť optimalizovať ich globálne daňové záväzky, čím sa výrazne zvýši ich hospodársky výsledok.
Riadenie rizík: Proaktívne riadenie politík transferového oceňovania znižuje riziko dvojitého zdanenia a pomáha podnikom vyhnúť sa sporným daňovým sporom.
Aké služby v oblasti transferového oceňovania ponúka Kreston Global?
Odbornosť prispôsobená vašim potrebám: Kreston Global ako top 15 globálna účtovnícka sieť spája miestne odborné znalosti s medzinárodným dosahom. Rozumieme nuansám predpisov o transferovom oceňovaní v rôznych jurisdikciách a môžeme vám pomôcť zosúladiť vaše stratégie s najlepšími globálnymi postupmi.
Komplexná ponuka služieb:
Metodiky transferového oceňovania: Vypracujte a/alebo optimalizujte svoje metodiky transferového oceňovania pomocou našich odborných znalostí v oblasti plánovania a porovnávacích riešení.
Dokumentácia a dodržiavanie predpisov: Pomáhať s dokumentáciou o transferovom oceňovaní s cieľom zabezpečiť súlad s predpismi pre jednotlivé krajiny.
Analýza a modelovanie: Vykonajte analýzu a modelovanie poplatkov za medzipodnikové služby, čím získate hlbší prehľad o transakčných vzoroch.
Porovnávacie vyhľadávanie: Naši špecialisti vykonávajú porovnávacie vyhľadávanie licenčných poplatkov a licenčných zmlúv, medzipodnikových úrokových sadzieb a vzoriek porovnateľných spoločností, čím zabezpečia, že vaše ceny budú konkurencieschopné a v súlade s predpismi.
Oceňovanie duševného vlastníctva: Sme odborníci na oceňovanie duševného vlastníctva a hodnotenie stratégií migrácie, čím zabezpečíme, že vaše duševné aktíva budú presne ocenené a chránené.
Inovatívne nástroje a technológie: Využívajúc najmodernejšie technológie ponúkame efektívne a škálovateľné riešenia pre všetky vaše potreby v oblasti transferového oceňovania. Od analýzy v reálnom čase až po modelovanie scenárov poskytujeme poznatky, ktoré vedú k strategickým rozhodnutiam.
Prečo si vybrať Kreston Global?
Vďaka globálnej sieti odborníkov a prístupu zameraného na klienta môže Kreston Global pomôcť vašej spoločnosti pri plnení povinností v oblasti transferového oceňovania. Pomôžeme vám premeniť výzvy na príležitosti, zabezpečiť súlad s predpismi, optimalizovať daňové povinnosti a podporiť rast na globálnom trhu.
Kontaktujte nás ešte dnes a poraďte sa s nami, ako môžeme identifikovať vaše povinnosti v oblasti transferového oceňovania a podporiť vašu globálnu obchodnú stratégiu.
Kľúčové kontakty
David Whitmer
Národný vedúci pre transferové oceňovanie,
CBIZ
a vedúci oddelenia transferového oceňovania, Kreston Global
Princíp nezávislého vzťahu spochybňuje tradičné daňové pravidlá, keďže nadnárodné spoločnosti sa integrujú. Preskúmajte reformy na zachovanie relevantnosti ALP.
Preskúmajte, ako ekonomická podstata pri transferovom oceňovaní zabezpečuje dodržiavanie predpisov, podporuje udržateľné daňové stratégie a posilňuje nadnárodné obchodné operácie.
Novinky
Riadiaci partner a výkonný riaditeľ, MMJS Consulting, Dubaj
Surandar Jesrani je generálnym riaditeľom spoločnosti MMJS Consulting v Dubaji, ktorá od roku 2017 vedie podniky k úspešnej implementácii DPH v SAE a krajinách GCC. Pred MMJS riadil financie a dane v špičkovej private equity skupine a zdokonaľoval sa v oblasti medzinárodného zdaňovania v spoločnostiach Infosys a General Motors. Surandar je absolventom Inštitútu certifikovaných účtovníkov Indie a špecializuje sa na účtovníctvo, financie a medzinárodné zdaňovanie.
Aktualizácia dane z príjmov právnických osôb v SAE
August 10, 2023
Surandar Jesrani z MMJS consulting v Dubaji sa s časopisom eprivateclient podelil o svoje názory na dôsledky aktualizácie dane z príjmov právnických osôb v SAE. Prečítajte si celý článok tu alebo zhrnutie nižšie.
Spojené arabské emiráty (SAE) už dlho preukazujú svoj záväzok dodržiavať medzinárodné normy daňovej transparentnosti, najmä ako člen Organizácie pre hospodársku spoluprácu a rozvoj (OECD). Tu je pohľad na nedávny vývoj daňového scenára v SAE.
Cesta ku globálnej daňovej transparentnosti
Akčné plány OECD na rok 2015 týkajúce sa erózie základu dane a podielu na zisku (BEPS), ktorých cieľom je zabrániť nadnárodným spoločnostiam (MNE) využívať stratégie na zníženie svojich daňových povinností v rôznych jurisdikciách. Keďže pôvodné stratégie BEPS neboli úplne prispôsobené výzvam digitálnej ekonomiky, OECD v roku 2021 zaviedla inkluzívny rámec (IF). Tento dvojpilierový model navrhoval, aby nadnárodné spoločnosti platili v každej jurisdikcii minimálnu daň z príjmu právnických osôb vo výške 15 %.
Spojené arabské emiráty sa podporou tejto iniciatívy globálneho daňového rámca pripojili k dohode s ďalšími 139 krajinami. V súlade so svojimi záväzkami voči OECD a víziou stať sa popredným globálnym podnikateľským centrom oznámili SAE v roku 2022 zavedenie federálnej dane z príjmov právnických osôb.
Kľúčové zásady aktualizácie dane z príjmov právnických osôb v SAE
Režim zdaňovania právnických osôb v SAE dodržiava všeobecne uznávané zásady, ktoré zabezpečujú:
Flexibilita s modernými obchodnými postupmi.
Jednoduchosť a istota.
Spravodlivé zdaňovanie.
Transparentné postupy.
Zákon o dani z príjmov právnických osôb v SAE, ktorý nadobudne účinnosť 1. júna 2023, obsahuje 20 kapitol a 70 článkov, v ktorých sa podrobne opisuje rozsah pôsobnosti, uplatňovanie a pravidlá dodržiavania predpisov. Všetky podnikateľské a obchodné činnosti, ktoré vykonávajú fyzické alebo právnické osoby, spadajú pod tento daňový režim, ktorý sa delí na klasifikáciu rezidentov a nerezidentov.
Prehľad zdaniteľných subjektov
Osoby s trvalým pobytom: Právnické osoby v SAE sú zdaňované z globálneho príjmu.
Osoby bez trvalého pobytu: Zahraničné podniky sú zdaňované z príjmov pochádzajúcich zo SAE.
Okrem toho sa všetky podnikajúce fyzické a právnické osoby budú musieť zaregistrovať podľa zákona o dani z príjmov právnických osôb v SAE.
Niektoré subjekty môžu využiť oslobodenie od dane, ako napríklad vládne subjekty SAE, oprávnené verejnoprospešné subjekty, oprávnené investičné fondy a niektoré špecifické subjekty určené ministrom.
Daňové sadzby a kategórie
Sadzby dane z príjmov právnických osôb v SAE sa líšia v závislosti od veľkosti a typu podniku:
Osoby podliehajúce dani: AED a 9 % z príjmu nad touto hranicou: 0 % z príjmu do 375 000 AED a 9 % z príjmu nad touto hranicou.
Kvalifikované osoby v slobodnej zóne (QFZP ): 0 % z kvalifikovaného príjmu a 9 % z ostatných príjmov.
Malé podniky: V opačnom prípade sa zdaňujú podobne ako všeobecné daňové subjekty.
Až do úplného prijatia pravidiel druhého piliera v SAE budú nadnárodné spoločnosti zdaňované podľa týchto bežných sadzieb dane z príjmov právnických osôb.
Zhody
Subjekty sú povinné podať daňové priznanie do deviatich mesiacov po skončení zdaňovacieho obdobia. Hoci existujú ustanovenia o zrážkových daniach z konkrétnych domácich a zahraničných platieb, v súčasnosti je ich výška nulová.
Záver
Zavedenie dane z príjmu právnických osôb v SAE je strategickým krokom na ceste k členstvu v OECD, najmä pokiaľ ide o globálnu minimálnu daň navrhovanú v druhom pilieri BEPS. S 9 % daňovou sadzbou sú SAE v porovnaní s inými daňovými jurisdikciami stále atraktívnou ponukou. Okrem toho daňové právo SAE je založené na medzinárodne uplatňovaných zásadách, čo zaručuje zjednodušený prechod pre podniky, ktoré sú zvyknuté na podobné zákony v iných krajinách. V dôsledku toho môžu mnohé podniky prehodnotiť svoje podnikové štruktúry s cieľom maximalizovať skutočné daňové výhody v rámci tohto nového režimu.
Ak sa chcete obrátiť na niektorého z našich odborníkov na dane v SAE, kontaktujte nás.
Novinky
Kreston Reeves posilňuje tím právnych služieb pre súkromných klientov o dvoch nových advokátov
July 24, 2023
Poradcovia v oblasti účtovníctva, podnikania a majetku Kreston Reeves posilnili svoj tím právnych služieb pre súkromných klientov o dvoch nových právnikov.
Jenn Trusslerová prichádza zo spoločnosti Irwin Mitchell a Lily Parisiová z právnickej firmy GWCA Solicitors v Sussexe. Obaja prinášajú do firmy skúsenosti a odborné znalosti v oblasti poradenstva jednotlivcom a rodinám pri závetoch, plnomocenstvách, dedičských konaniach a správe majetku, dedičskej dani a trustoch.
Desaťčlenný tím právnikov spoločnosti Kreston Reeves pracuje spolu s tímami pre dane a správu majetku súkromných klientov, ktoré poskytujú jednotlivcom a rodinám poradenstvo a podporu potrebnú na orientáciu v čoraz zložitejšom svete.
Simon Levine, partner a spoločný vedúci tímu právnych služieb spoločnosti Kreston Reeves, povedal: “Naši klienti čoraz viac potrebujú komplexný pohľad na správu svojich osobných záležitostí a Kreston Reeves so svojou kombináciou právnych služieb, daní a majetkového plánovania poskytuje dokonalé riešenie. V centre nášho záujmu je viesť našich klientov, kolegov a komunity k lepšej budúcnosti.
“Sme radi, že môžeme oznámiť vymenovanie Jenn a Lily a tešíme sa na ich prínos pri budovaní a rozvoji ich kariéry v spoločnosti Kreston Reeves.”
Novinky
Kreston Global vyhlasuje štipendijný program ACCA pre oblasť financií
July 3, 2023
Spoločnosť Kreston Global dnes oznámila nové partnerstvo s Asociáciou certifikovaných účtovníkov (ACCA) s cieľom poskytnúť dotované štipendiá 40 členským firmám na absolvovanie certifikátu v oblasti udržateľnosti pre financie.
Kurz ACCA Certificate in Sustainability for Finance zahŕňa témy ako hodnotenie obchodných hodnotových reťazcov, modelov a postupov pre udržateľnosť, pochopenie rizík zmeny klímy a finančných dôsledkov a vysvetlenie cieľov OSN v oblasti trvalo udržateľného rozvoja a ich významu pre organizácie. Hodnotí tiež otázky ESG a procesy zberu, analýzy a vykazovania informácií a zdôrazňuje význam analýzy udržateľnosti pre organizácie.
Nové štipendijné partnerstvo medzi Kreston Global a ACCA je jedným z pilierov Stratégie vplyvu spoločnosti Kreston, ktorá vznikla v roku 2022 s cieľom podporiť sieť v tom, aby sa stala udržateľnejšou, a pomôcť členským firmám vytvoriť “pozitívny vplyv”. Stojí popri viacerých ďalších iniciatívach v oblasti udržateľnosti vrátane spustenia prvého poradného výboru spoločnosti Kreston pre životné prostredie, sociálnu oblasť a riadenie, ktorý sa zameriava na pomoc firmám začať ich vlastnú cestu k udržateľnosti a znižovaniu emisií uhlíka, alebo – ak tak už urobili – pomáha im urýchliť ich aktivity.
Liza Robbins, výkonná riaditeľka spoločnosti Kreston Global, povedala:
“Finančný a účtovný sektor, podobne ako mnohé iné odvetvia, prechádza vzrušujúcim obdobím transformácie, pokiaľ ide o ESG a udržateľnosť. Pre našich klientov, rovnako ako pre nás, nie je udržateľnosť len módnym slovom, ale skôr kritickým aspektom zodpovedného podnikania, ktorý má významnú regulačnú, reputačnú a obchodnú váhu. ACCA vyvinula na medzinárodnej úrovni množstvo iniciatív, na ktorých sa podieľame – toto partnerstvo je dôkazom hodnoty, ktorú prikladáme našej spoločnej práci.”
“Vzhľadom na to, že investičné rozhodnutia, verejné obstarávania a nákupné správanie sa čoraz viac filtrujú prostredníctvom aspektov ESG, vidíme, že malé a stredné podniky sa snažia udržať si náskok pred regulačnou krivkou tým, že začleňujú správy o udržateľnosti v súlade so štandardmi vyžadovanými od väčších spoločností. Vybavenie našich členských firiem analytickými a poradenskými schopnosťami v oblasti ESG prostredníctvom certifikátu ACCA v oblasti udržateľnosti pre financie je významnou príležitosťou na podporu našich firiem a klientov našich firiem pri ich prechode na udržateľné osvedčené postupy. Zároveň zabezpečuje, že ako podnikateľská sieť budeme naďalej sledovať náš cieľ podporovať pozitívny vplyv na celom svete.”
Helen Brand, výkonná riaditeľka ACCA, povedala:
“V ACCA intenzívne pracujeme na tom, aby sme pomohli organizáciám na celom svete dosiahnuť udržateľné zotavenie z pandémie a čeliť naliehavým výzvam, ktoré prináša zmena klímy. Znalosti v oblasti udržateľnosti sú pre finančných odborníkov a organizácie všetkých typov čoraz dôležitejšie a my sme hrdí na to, že sme vytvorili certifikát v oblasti udržateľnosti pre financie s cieľom zlepšiť a rozšíriť tento dôležitý súbor zručností.
“Sme radi, že môžeme byť partnerom spoločnosti Kreston Global pri poskytovaní dotovaných štipendií na pomoc finančným profesionálom a ďalším záujemcom o certifikát. Účtovníci zohrávajú kľúčovú úlohu pri usmerňovaní organizácií pri prijímaní udržateľných postupov a podávaní správ o nich s cieľom zabezpečiť dlhodobý úspech, riadiť riziká a prispieť k udržateľnejšej budúcnosti. Získanie tohto certifikátu bude pre mnohých dôležitým krokom na ceste.”
Novinky
Riadenie kybernetických rizík: Úloha vnútorného auditu
June 28, 2023
Doron Rozenblum, vedúci partner spoločnosti Kreston-Ezra Yehuda-Rozenblum, sa nedávno objavil v časopise Accounting Today, kde sa podelil o svoje postrehy o tom, prečo je interný audit kľúčom k riadeniu kybernetických rizík. Najväčšie globálne riziko predstavujú kybernetické incidenty, ako sú výpadky IT, úniky údajov a útoky ransomvéru. Narušenie ochrany údajov sa týka najmä spoločností, pričom náklady v roku 2022 dosiahli rekordnú výšku 4,4 milióna USD a v roku 2023 sa predpokladá, že prekročia 5 miliónov USD. Medzi ďalšie významné riziká patria útoky ransomvéru a zlyhania digitálnych dodávateľských reťazcov alebo cloudových služieb. Kybernetické vektory vrátane kriminálnych útokov, ľudských chýb a technických porúch môžu vážne narušiť chod podnikov. Hackeri sa v súčasnosti zameriavajú na digitálne aj fyzické dodávateľské reťazce, čo predstavuje väčšiu hrozbu pre malé a stredné podniky, zatiaľ čo veľké korporácie investujú do kybernetickej bezpečnosti viac.
Vývoj kybernetických rizík: Hrozby a trendy
V digitálnom prostredí je každá spoločnosť bez ohľadu na veľkosť zraniteľná voči narušeniam, ktoré môžu ohroziť prevádzku, povesť, značku a príjmy. Oblasť kybernetických rizík v roku 2023 je rozmanitá a neustále sa vyvíja, pričom sa predpokladá, že náklady na kybernetickú kriminalitu dosiahnu do roku 2023 8 biliónov USD a do roku 2025 10,5 bilióna USD.
Útoky ransomvéru, najmä prostredníctvom phishingu, predstavujú najväčšiu hrozbu vo verejnom aj súkromnom sektore. Počet týchto útokov sa zvyšuje nielen z hľadiska ich počtu, ale aj z hľadiska finančných nákladov a nákladov na poškodenie dobrej povesti. Phishing spočíva v tom, že hackeri podvedú jednotlivcov, aby zdieľali cenné údaje alebo šírili škodlivý softvér prostredníctvom klamlivých e-mailov, pričom sa často vydávajú za vyššie postavené osoby alebo dôveryhodné inštitúcie. Ďalším závažným problémom je kompromitácia firemných e-mailov (BEC), ktorá sa často spája s phishingom. Útočníci používajú na realizáciu svojich plánov aj iné nástroje na spoluprácu než len e-mail, napríklad chat a aplikácie na zasielanie mobilných správ. Hackeri často zneužívajú značku Microsoft pri phishingových útokoch a útoky vydávajúce sa za značku sú spôsobené zlými bezpečnostnými návykmi a nedostatočnými znalosťami používateľov.
Podvody, najmä krádeže identity, sú v digitálnej oblasti trendom, pretože čoraz viac ľudí využíva online bankovníctvo a nakupovanie. V roku 2022 spotrebitelia nahlásili stratu takmer 9 miliárd dolárov v dôsledku podvodov, čo je o 30 % viac ako v predchádzajúcom roku, pričom počet hlásení o krádeži identity bol značný.
Posilnenie riadenia kybernetických rizík: Stratégie pre vnútorný audit
Podniky čelia zvýšenej zraniteľnosti voči kybernetickým rizikám vzhľadom na svoju veľkosť, zložitosť a vzájomnú prepojenosť. Používanie cloudových služieb a internetu vecí (IoT) vytvára nové vektory útokov, ktorých zabezpečenie je náročné. Na riešenie týchto rizík sú nevyhnutné spoľahlivé stratégie riadenia kybernetických rizík, do ktorých sú zapojené všetky zainteresované strany.
Umelá inteligencia (AI) má potenciál, ale môže byť aj nositeľom hrozieb. Systémy a platformy umelej inteligencie by sa mali implementovať opatrne vzhľadom na možnosť nepresných predpokladov a záverov vyvodených z nespoľahlivých zdrojov.
Interný audit sa vyvinul ako kritická ochrana proti kybernetickým rizikám. Presahuje rámec finančných oblastí a zahŕňa aj kybernetickú bezpečnosť. Na účinný audit kybernetických rizík si interný audit vyžaduje pochopenie najnovších hrozieb, znalosť IT prostredia organizácie a rámca kybernetickej bezpečnosti, odborné znalosti v oblasti riadenia rizík a analýzy údajov, ako aj spoluprácu s útvarmi IT, riadenia rizík a dodržiavania predpisov.
Pre silný interný audit kybernetických rizík je potrebný prístup založený na rizikách. Je potrebné identifikovať a chrániť kritické aktíva a systémy, vyhodnotiť existujúce kontroly a identifikovať oblasti, ktoré je potrebné zlepšiť. Riadenie kybernetických rizík by malo byť začlenené do celkovej stratégie riadenia rizík organizácie a predstavenstvu a vrcholovému manažmentu by sa mali pravidelne poskytovať aktuálne informácie o profile kybernetických rizík a nových hrozbách. Riadenie dodávateľského reťazca je ďalšou kritickou oblasťou, ktorá si vyžaduje posúdenie postupov kybernetickej bezpečnosti predajcov a dodávateľov.
Na záver možno konštatovať, že kybernetické riziká predstavujú pre organizácie čoraz väčšiu hrozbu a interný audit zohráva pri ich riadení dôležitú úlohu. Posúdenie rizikového prostredia, preskúmanie vnútorných kontrolných mechanizmov a využívanie nástrojov na analýzu údajov sú kľúčové pre efektívne riadenie. Interný audit môže organizáciám pomôcť pri orientácii v zložitom a vyvíjajúcom sa prostredí kybernetických rizík tým, že prijme prístup založený na spolupráci a rizikách.
Firmy Kreston Global v Holandsku nedávno rozšírili zdroje pre podnikateľov o najnovšiu príručku o začatí podnikania v Holandsku. Táto nová užitočná príručka ponúka praktické poznatky a tipy, ktoré uľahčia hladký prechod do holandského podnikateľského prostredia.
Praktické usmernenia pre začínajúcich podnikateľov
Príručka poskytuje praktický plán pre podnikateľov, ktorí chcú založiť firmu v Holandsku. Slúži ako účinný nástroj, ktorý upozorňuje na najzávažnejšie problémy, s ktorými sa podniky môžu stretnúť pri vstupe na holandský trh. Príručka si však nekladie za cieľ byť vyčerpávajúca vzhľadom na širokú škálu potenciálnych obchodných scenárov a obmedzení.
Odborné konzultácie od spoločnosti Kreston Global
Ako doplnok k tejto príručke spoločnosť Kreston Global odporúča podnikateľom, aby sa obrátili na jej členské firmy so sídlom v Holandsku, ktoré im poskytnú podrobnejšie informácie. Či už ide o základnú otázku alebo zložitý problém, tím je pripravený poskytnúť odborné poradenstvo.
Flexibilita a liberálny rámec holandského práva
Podľa holandského práva môže zahraničná fyzická alebo právnická osoba pôsobiť v Holandsku prostredníctvom registrovaného alebo neregistrovaného subjektu alebo pobočky. V príručke sa podrobne opisuje flexibilný a liberálny rámec, ktorý holandské právo obchodných spoločností poskytuje pre organizáciu dcérskych spoločností alebo pobočiek.
Základné informácie o začatí podnikania v Holandsku
Príručka ponúka komplexný prístup k podnikaniu v Holandsku a zahŕňa rôzne kľúčové oblasti. Patrí sem založenie podniku, nájdenie miesta, pochopenie dotácií a financovania, dodržiavanie daňových predpisov, riadenie personálu a zoznam užitočných adries.
Bez ohľadu na to, kde sa na svojej podnikateľskej ceste nachádzate, publikácia “Podnikanie v Holandsku” je navrhnutá tak, aby vám poskytla vedomosti a zdroje potrebné na dosiahnutie úspechu. Táto príručka, ktorú podporuje rozsiahla sieť ôsmich členských firiem spoločnosti Kreston Global pôsobiacich v holandskom regióne, predstavuje významný krok smerom k podpore globálnych podnikateľov v tejto medzinárodne orientovanej a strategicky umiestnenej základni Európy.
Ak chcete rozšíriť svoje podnikanie do Holandska, prečítajte si príručku Podnikanie v Holandsku. Ak sa chcete obrátiť na niektorú z našich firiem v Holandsku, kontaktujte nás.
Javier je manažér auditu v spoločnosti Kreston FLS v Mexico City. Vyštudoval Universidad Iberoamericana, má magisterský titul z obchodnej administratívy zo Šanghaja a študoval na Loyola University v Chicagu. Má skúsenosti s auditom a poradenstvom v Mexiku aj v Spojených štátoch, kde pracoval viac ako šesť rokov.
Umelá inteligencia v Mexiku: Vplyv umelej inteligencie na obchodné operácie a služby
June 13, 2023
Používanie umelej inteligencie v Mexiku zaznamenáva rýchly nárast, ktorý ešte urýchlila pandémia COVID-19. Spomedzi týchto technológií sa umelá inteligencia (AI) stala prevratnou silou, ktorá mení spôsob fungovania podnikov a poskytovania služieb. Prečítajte si celý článok, ktorý napísal expert spoločnosti Kreston FLS na audit Javier García Sabaté Payró a ktorý bol uverejnený v časopise Veritas tu (v španielčine) alebo jeho zhrnutie nižšie.
Príležitosti pre podnikateľov a poradcov
Podľa štúdie spoločnosti IBM je v súčasnosti v mexických spoločnostiach 35 % podnikov, pričom ďalších 44 % už využíva umelú inteligenciu vo svojich existujúcich aplikáciách a procesoch. To naznačuje rastúce uznanie potenciálnych výhod, ktoré môže umelá inteligencia priniesť podnikateľom a obchodným poradcom. Využitím umelej inteligencie môžu podniky využiť už teraz prosperujúce odvetvie na úsporu nákladov. Príklady nižšie;
Mexická spoločnosť pre umelú inteligenciu predpokladá, že trh s umelou inteligenciou v Mexiku dosiahne do roku 2025 hodnotu 1,2 miliardy pesos, čo naznačuje značný rast a príležitosti v sektore umelej inteligencie.
Mexiko sa môže pochváliť prosperujúcim startupovým ekosystémom s viac ako 5 000 startupmi pôsobiacimi v rôznych odvetviach, ako sú Fin-tech, Health-tech a Ed-tech. Táto dynamická krajina je ukážkou podnikateľského ducha krajiny a rozmanitých inovatívnych podnikov.
Mexiko City je hlavným technologickým centrom krajiny, kde sídli viac ako 900 nových spoločností a rastie počet technologických firiem. Okrem toho významné technologické centrá ako Guadalajara, Monterrey a Tijuana prispievajú k rastúcej povesti Mexika ako centra technologického pokroku.
Aplikácie AI pre obchodných poradcov a podnikateľov
Umelá inteligencia ponúka širokú škálu cenných aplikácií, jednou z nich je analýza údajov. Pomocou umelej inteligencie možno v priebehu niekoľkých sekúnd analyzovať veľké objemy finančných, účtovných a zmluvných údajov. To umožňuje identifikovať vzory a trendy, ktoré by bolo ťažké odhaliť manuálne, čo vedie k informovanejšiemu rozhodovaniu a cieleným odporúčaniam pre klientov. Tu je stručný prehľad len niektorých oblastí, v ktorých by umelá inteligencia mohla podporiť podniky v Mexiku;
– Automatizácia procesov:
Najzákladnejšia funkcia AI uľahčuje automatizáciu manuálnych a opakujúcich sa úloh, ako je zadávanie údajov a odsúhlasovanie účtov. To nielen šetrí drahocenný čas a minimalizuje chyby, ale tiež umožňuje účtovníkom, poradcom a podnikateľom presmerovať svoju pozornosť na strategické a vysoko hodnotné úlohy špecifické pre každú firmu. Automatizáciou všedných procesov umelá inteligencia zefektívňuje prevádzku, zvyšuje efektivitu a maximalizuje produktivitu.
– Zjednodušenie analýzy údajov
Využitím umelej inteligencie možno v priebehu niekoľkých sekúnd analyzovať veľké objemy údajov vrátane finančných, účtovných a zmluvných informácií. Táto schopnosť umožňuje identifikovať zložité vzory a trendy, ktorých manuálne zisťovanie by bolo náročné a mohlo by trvať roky. Schopnosť rýchlo analyzovať údaje umožňuje podnikom robiť informovanejšie rozhodnutia a poskytovať presné a cielené rozhodnutia na základe údajov v reálnom čase.
– Analýza a riadenie rizík
Vďaka pokročilým algoritmom dokáže umelá inteligencia identifikovať potenciálne riziká a vyhodnotiť pravdepodobnosť ich výskytu. Analýzou obrovského množstva údajov z rôznych zdrojov, ako sú finančné správy, trhové trendy, právne odkazy a správanie zákazníkov, môžu analytici a podnikatelia sústrediť svoje úsilie na konkrétne oblasti záujmu. Tento cielený prístup zlepšuje postupy riadenia rizík, umožňuje komplexné pochopenie možných rizík a pripravuje pôdu pre lepšie výsledky.
Prostredníctvom analýzy údajov riadenej umelou inteligenciou, automatizácie procesov, analýzy rizík, analýzy elektronických faktúr a identifikácie rizík môžu podniky využiť transformačnú silu umelej inteligencie. Využívaním týchto aplikácií získavajú organizácie cenné poznatky, optimalizujú prevádzku a prijímajú informované rozhodnutia, ktoré sú hnacím motorom úspechu v čoraz viac dátovo orientovanom a konkurenčnom podnikateľskom prostredí.
– Zlepšenie súladu a efektívnosti
Umelá inteligencia sa ukazuje ako cenný nástroj na dodržiavanie predpisov a efektívnosť v Mexiku. Revoluciu v tomto procese spôsobili napríklad nástroje na báze umelej inteligencie, ktoré uľahčujú sťahovanie a analýzu elektronických faktúr. Tieto nástroje dokážu rýchlo analyzovať informácie o faktúrach za celé roky v priebehu niekoľkých minút. Táto schopnosť pomáha poradcom a podnikateľom presne reagovať na požiadavky orgánov, vyhnúť sa potrebe predlžovania lehôt a zmierniť potenciálne náklady pre spoločnosti aj orgány.
Budúcnosť umelej inteligencie v Mexiku: Pracovné príležitosti a technologické centrá
Budúcnosť umelej inteligencie v Mexiku vyzerá sľubne, pretože sa tu objavuje množstvo pracovných príležitostí v oblasti dátovej vedy, strojového učenia a vývoja softvéru. Podľa Svetového ekonomického fóra sa očakáva, že umelá inteligencia vytvorí v Mexiku do roku 2025 900 000 nových pracovných miest. Technologické centrá ako Mexico City, Guadalajara, Monterrey a Tijuana sú svedkami prudkého nárastu počtu startupov a technologických firiem, čo ďalej podporuje revolúciu v oblasti umelej inteligencie v krajine.
Využitie umelej inteligencie pre budúci úspech
Na záver možno povedať, že umelá inteligencia spôsobuje revolúciu v obchodných operáciách a službách v Mexiku. Podnikatelia a obchodní poradcovia majú jedinečnú príležitosť využiť možnosti umelej inteligencie na zefektívnenie procesov, prijímanie informovanejších rozhodnutí a podporu rastu. Včasným zavedením umelej inteligencie môžu podniky v Mexiku získať významnú konkurenčnú výhodu a pripraviť si pôdu pre budúci úspech. Vzhľadom na rýchly rozvoj umelej inteligencie je pre úrady, podnikateľov a obchodných poradcov v Mexiku veľmi dôležité, aby boli informovaní a hlbšie sa zaoberali touto transformačnou technológiou. Týmto spôsobom sa môžu postaviť na čelo revolúcie v oblasti umelej inteligencie a využiť početné príležitosti, ktoré predstavuje pre rast podnikania a inovácie v Mexiku.
Ak chcete diskutovať o využití umelej inteligencie na zlepšenie obchodných procesov vo vašej firme v Mexiku, kontaktujte nás.
Novinky
Stuart Brown
Členka globálneho výboru Kreston ESG, vedúca technického oddelenia a oddelenia pre dodržiavanie predpisov v spoločnosti Duncan & Toplis
Stuart je účtovník s kvalifikáciou FCA a viac ako desiatimi rokmi praktických skúseností v oblasti účtovníctva a auditu.
Vedie technický vývoj pre spoločnosť Duncan & Toplis. Týka sa to auditu, finančného výkazníctva a udržiavania kvality práce.
Nedávno bol vymenovaný za člena predstavenstva spoločnosti Duncan & Toplis a stal sa členom vplyvného poradného výboru ICAEW pre etiku. Stuart je tiež členom globálneho výboru ESG spoločnosti Kreston.
Umelá inteligencia môže zohrávať kľúčovú úlohu v iniciatívach ESG tým, že pomáha spoločnostiam analyzovať obrovské množstvo údajov, identifikovať vzory a trendy a prijímať informovanejšie rozhodnutia o znižovaní ich vplyvu na životné prostredie, zlepšovaní sociálnych výsledkov a zlepšovaní správy a riadenia spoločností. Tu je niekoľko príkladov využitia umelej inteligencie v iniciatívach ESG:
Životné prostredie: Umelá inteligencia sa môže použiť na analýzu satelitných snímok a iných zdrojov údajov na sledovanie odlesňovania, identifikáciu zdrojov znečistenia a monitorovanie vplyvu zmeny klímy na ekosystémy. Tieto informácie môžu spoločnostiam pomôcť lepšie pochopiť ich vplyv na životné prostredie a vypracovať stratégie na zníženie uhlíkovej stopy a iných environmentálnych škôd. AI môže tiež podporiť zhromažďovanie interných údajov o spotrebe energie a uhlíka, ktoré pomôžu pri vykazovaní vo finančných výkazoch a iných publikáciách.
Sociálna oblasť: AI dokáže analyzovať sociálne médiá a iné online zdroje údajov s cieľom monitorovať nálady verejnosti a identifikovať nové sociálne problémy, ktoré môžu byť relevantné pre podnikanie spoločnosti. Tieto informácie môžu pomôcť spoločnostiam aktívnejšie riešiť sociálne problémy a zlepšovať ich sociálne výsledky. Umelá inteligencia môže tiež zefektívniť každodennú prevádzku podnikov a uvoľniť čas zamestnancov, aby sa mohli sústrediť na iné iniciatívy.
Riadenie: Umelá inteligencia dokáže analyzovať finančné údaje a ďalšie informácie s cieľom identifikovať potenciálne riziká a konflikty záujmov, ktoré môžu mať vplyv na postupy riadenia spoločnosti. Tieto informácie môžu spoločnostiam pomôcť posilniť ich vnútorné kontroly, zvýšiť transparentnosť a zlepšiť ich celkovú štruktúru riadenia.
Je však dôležité poznamenať, že umelá inteligencia nie je všeliekom na otázky ESG. Hoci umelá inteligencia môže poskytnúť cenné poznatky a pomôcť automatizovať konkrétne úlohy, nenahradí ľudský úsudok a rozhodovanie. Namiesto toho musia spoločnosti stále zabezpečovať, aby mali silné štruktúry riadenia vrátane spoľahlivých politík a postupov, ktoré zabezpečia, že ich iniciatívy v oblasti ESG budú účinné a zosúladené s ich celkovými obchodnými cieľmi.
Okrem toho existujú aj etické obavy spojené s využívaním umelej inteligencie v iniciatívach ESG. Napríklad algoritmy umelej inteligencie môžu neúmyselne udržiavať predsudky alebo diskrimináciu, ak nie sú navrhnuté a implementované zodpovedne a eticky. Preto je dôležité, aby spoločnosti transparentne informovali o využívaní umelej inteligencie a zabezpečili, aby ich iniciatívy v oblasti umelej inteligencie boli v súlade s ich etickou a sociálnou zodpovednosťou.
Na záver možno konštatovať, že umelá inteligencia má potenciál zohrávať cennú úlohu v iniciatívach ESG tým, že pomáha spoločnostiam lepšie pochopiť a riešiť zložité environmentálne, sociálne a riadiace výzvy. Je však dôležité, aby spoločnosti pristupovali k umelej inteligencii opatrne a zabezpečili, že jej využívanie bude v súlade s ich etickou a sociálnou zodpovednosťou. Úspech iniciatív ESG bude v konečnom dôsledku závisieť od integrácie ľudského úsudku a rozhodovania s poznatkami a efektívnosťou, ktoré môže poskytnúť umelá inteligencia.
Novinky
Deň Zeme 2023: Liza Robbins
April 21, 2023
S blížiacim sa Dňom Zeme 2023 je dôležité uvedomiť si význam udržateľnosti vo firemnom svete. Vzhľadom na narastajúce problémy v oblasti životného prostredia je pre podniky veľmi dôležité, aby do svojich činností integrovali udržateľné metodiky. V tomto článku Liza Robbins, výkonná riaditeľka spoločnosti Kreston Global, poskytuje svoj pohľad na to, ako môžu daňoví a účtovní odborníci pomôcť podnikom pri zameraní sa na udržateľné postupy.
Témou Dňa Zeme 2023 je “Investícia do našej planéty“. Podniky môžu výrazne profitovať z udržateľného prechodu, ak investujú včas. Ako si myslíte, že z toho budú profitovať podniky?
Zmena klímy sa stala kľúčovou témou v dnešnom podnikateľskom svete, pričom rôzne zainteresované strany, ako napríklad zamestnanci, klienti, dodávatelia a investori, vyjadrujú svoje obavy týkajúce sa vplyvu podnikov na životné prostredie. V dôsledku toho majú vysoké očakávania, že spoločnosti budú uplatňovať udržateľné postupy. Ignorovanie týchto otázok bude mať negatívne dôsledky na povesť a ziskovosť podniku, keďže udržateľné spoločnosti sú pre zainteresované strany atraktívnejšie.
Nábor a udržanie špičkových talentov sa stali pre podniky na celom svete významnou výzvou. Ľudia sa čoraz viac snažia pracovať pre spoločnosti, ktoré majú pozitívny vplyv na planétu, a dôraz na udržateľnosť môže byť kľúčovým faktorom pri získavaní a udržaní zamestnancov. Preto organizácie, ktoré začlenia udržateľné postupy do svojich činností, budú mať prospech z hľadiska prilákania a udržania talentov.
Vlády a regulačné orgány na celom svete tiež zavádzajú nové politiky a zákony na boj proti zmene klímy a organizácie, ktoré teraz prijmú stratégie na zníženie emisií uhlíka, budú lepšie pripravené na plnenie týchto nových požiadaviek. Prijímanie udržateľných postupov nielenže zabezpečuje dodržiavanie právnych predpisov, ale tiež zvyšuje reputáciu organizácie a hodnotu jej značky, čím sa organizácia stáva priekopníkom v oblasti udržateľnosti, čo je pre zainteresované strany veľmi atraktívne. Podniky si musia uvedomiť, že udržateľnosť nie je okrajovou záležitosťou, ale kľúčovým problémom, ktorý môže viesť k dlhodobému úspechu a spokojnosti zainteresovaných strán.
Aká je úloha účtovníckych sietí, ako je Kreston Global, pri vzdelávaní a zmene správania, ktoré firmy a ich klienti potrebujú, aby sme do roku 2050 dosiahli nulovú čistú hodnotu?
V spoločnosti Kreston Global si uvedomujeme významnú úlohu, ktorú zohrávame pri presadzovaní pozitívnych zmien vo svete. Ako zástupcovia účtovníckej profesie sme veľmi hrdí na to, že naša sieť dokáže vytvoriť trvalý pozitívny vplyv. S viac ako 25 000 ľuďmi vo viac ako 115 krajinách máme dosah a vplyv na formovanie globálneho podnikateľského prostredia.
Naše prepojenie nám umožňuje využiť našu pozíciu na vzdelávanie a poradenstvo v oblasti udržateľných obchodných postupov a prezentovať osvedčené postupy, ktoré pozitívne ovplyvňujú firmy a ich klientov. V spoločnosti Kreston Global pevne veríme, že udržateľnosť je kľúčovým aspektom moderného podnikania, a aktívne podporujeme toto zmýšľanie v našej sieti aj mimo nej.
Spoločnosť Kreston Global nedávno nadviazala partnerstvo so spoločnosťou Treedom Agroforestry s cieľom zmierniť emisie, ktoré vznikajú tým, že našim členom umožňuje osobné kontakty. Aké opatrenia ste prijali vo svojich firmách alebo v osobnom živote, o ktoré sa môžete podeliť a ktoré pomôžu zmierniť alebo znížiť emisie?
V našej organizácii je udržateľnosť najvyššou prioritou a podnikli sme významné kroky na jej integráciu do našich činností. V rámci nášho strategického plánu sme sa zaviazali k ESG a pozitívnemu vplyvu a požiadali sme o pomoc našich sieťových expertov v tejto oblasti, pričom sme zriadili výbor pre ESG, aby sme identifikovali osvedčené postupy, ktoré možno zdieľať v rámci celej organizácie. Sme presvedčení, že udržateľnosť nie je len módnym slovom, ale kľúčovým aspektom zodpovedných obchodných postupov.
Z osobného hľadiska som hlboko oddaný mantre Reduce, Reuse, Recycle. Verím, že by sme si všetci mali uvedomovať svoje spotrebiteľské návyky a snažiť sa veci používať opakovane, kedykoľvek je to možné. Napríklad som výrazne obmedzil používanie auta a na krátke cesty radšej chodím pešo alebo jazdím na bicykli. Teší ma, že vďaka príjemnému počasiu je to v poslednom čase možné.
V spoločnosti Kreston Global sa tiež snažíme znižovať svoju uhlíkovú stopu. Starostlivo zvažujeme svoje cestovné plány a snažíme sa kombinovať viacero účelov jedného letu, kedykoľvek je to možné, napríklad účasť na stretnutiach alebo konferenciách. Sme odhodlaní prispieť k vytváraniu udržateľnejšej budúcnosti v práci aj v osobnom živote.
Ak si chcete prečítať viac o reportovaní o udržateľnosti a ESG v spoločnosti Kreston Global, kliknite sem.
Novinky
Deň Zeme 2023: Mahendra Rustagi
S blížiacim sa Dňom Zeme 2023 je nevyhnutné uvedomiť si význam udržateľnosti vo svete podnikania. Vzhľadom na rastúce environmentálne výzvy, ktorým čelíme, je pre podniky veľmi dôležité, aby do svojich činností zaviedli udržateľné postupy. V tomto článku sa Mahendra Rustagi, generálny riaditeľ spoločnosti Kreston SNR, delí o svoje postrehy o tom, ako môžu podniky začleniť udržateľnosť do svojho finančného výkazníctva a dodržiavania daňových predpisov, o výhodách investovania do udržateľných iniciatív, o dostupných daňových stimuloch a o tom, ako môžu daňoví a účtovní odborníci pomôcť podnikom kvantifikovať výhody udržateľných postupov.
Mahendra poukázal na to, že Indovia majú hlbokú úctu a oddanosť voči Zemi, čo sa prejavuje v ich tradícii uctievať ju ako Matku a žiadať o odpustenie pred každou stavbou. Podniky sa môžu poučiť z tejto ohľaduplnosti k životnému prostrediu a uplatniť ju vo svojej činnosti.
Podnikateľská sféra patrí medzi najvýznamnejších producentov emisií skleníkových plynov a iných znečisťujúcich látok. Ako môžu podniky začleniť udržateľnosť do svojho finančného výkazníctva a dodržiavania daňových predpisov?
Podniky/priemysel sú zodpovedné za približne 30 % celkového objemu skleníkových plynov. Majú teda obrovskú zodpovednosť za starostlivosť o životné prostredie a spoločnosť riadeným spôsobom.
Úsilie podnikov v tomto smere udržateľnosti by malo byť zahrnuté do správy, ktorú by sme mali tvoriť ako neoddeliteľnú súčasť výkazníctva. Podobne ako v Indii, 1000 najväčších kótovaných spoločností má povinnosť zverejňovať svoje údaje týkajúce sa úsilia o udržateľnosť prostredníctvom správy s názvom BRSR (Business Responsibility and Sustainability Report), ktorá je pripojená k finančnému výkazníctvu a tvorí jeho súčasť. To môže pomôcť vybudovať dôveru u zainteresovaných strán a preukázať záväzok k udržateľnosti.
Témou Dňa Zeme 2023 je “Investícia do našej planéty”. Podniky môžu výrazne profitovať z udržateľného prechodu, ak investujú včas. Ako si myslíte, že z toho budú profitovať podniky?
Včasné investície do udržateľnosti by znamenali zlepšenie energetickej účinnosti, menšiu spotrebu vody a zníženie množstva odpadu, čo by viedlo k efektívnej prevádzke a zníženiu prevádzkových nákladov. To všetko znamená vyššiu ziskovosť. Zlepšená povesť a imidž značky a vyššie ocenenie, motivovaný tím zamestnancov, lojálni zákazníci atď., takže sa dá povedať, že podnik bude mať z dlhodobého hľadiska obrovský prospech.
Podniky, ktoré sú lepšie v oblasti ESG, môžu predbehnúť potenciálne budúce predpisy, vyhnúť sa finančným rizikám a rizikám poškodenia dobrého mena spojeným s nedodržiavaním predpisov a priniesť dlhodobé hospodárske výhody. Celkovo možno povedať, že včasné investície do udržateľnosti sú nielen prospešné pre životné prostredie, ale môžu podnikom priniesť aj dlhodobé ekonomické výhody.
Aké daňové stimuly sú k dispozícii pre spoločnosti, ktoré realizujú udržateľné iniciatívy, a ako ich môžu podniky využiť?
V Indii vláda zatiaľ nezačala poskytovať žiadne daňové stimuly pre trvalo udržateľné iniciatívy, avšak vláda vážne uvažuje o poskytovaní niektorých daňových stimulov na využívanie obnoviteľných zdrojov energie a vyšších smerníc na niektoré sociálne výdavky. Indická vláda zaviedla program s názvom – stimuly viazané na výrobu (PLI ), v rámci ktorého sa poskytujú obrovské stimuly pre určitú triedu výrobkov šetrných k životnému prostrediu, ktorých výroba je spojená s výrobou. Napríklad výrobcovia elektrolyzérov dostávajú obrovské stimuly na výrobu elektrolyzérov na výrobu ekologického vodíka. Prostredníctvom Úradu pre energetickú účinnosť (BEE) existujú aj stimuly pre zelené udržateľné budovy a energetickú účinnosť.
Na celom svete existuje niekoľko daňových stimulov pre spoločnosti, ktoré realizujú udržateľné iniciatívy. Patria medzi ne daňové úľavy na investície do obnoviteľných zdrojov energie, daňové odpočty na výdavky súvisiace s ochranou životného prostredia a zrýchlené odpisy určitých ekologických aktív. Niektoré krajiny ponúkajú aj daňové stimuly pre ekologické budovy alebo pre spoločnosti, ktoré znižujú svoje emisie uhlíka. Ak chcú podniky využiť tieto stimuly, môžu sa poradiť s daňovými odborníkmi, aby zistili, ktoré konkrétne stimuly sa vzťahujú na ich udržateľné iniciatívy, a aby zabezpečili súlad s platnými predpismi. Môžu tiež zabezpečiť, aby ich finančné výkazníctvo presne odrážalo vplyv ich udržateľných iniciatív, čo môže ďalej preukázať ich záväzok k udržateľnosti a potenciálne prilákať sociálne zodpovedných investorov.
Ako môžu udržateľné postupy pozitívne ovplyvniť hospodársky výsledok spoločnosti a ako môžu daňoví a účtovní odborníci pomôcť podnikom kvantifikovať tieto výhody v ich finančných výkazoch?
Zavedenie udržateľných postupov môže pozitívne ovplyvniť hospodársky výsledok spoločnosti viacerými spôsobmi. Môže napríklad pomôcť znížiť prevádzkové náklady zlepšením energetickej účinnosti a účinnosti zdrojov, optimalizáciou dodávateľských reťazcov a znížením množstva odpadu. Udržateľné postupy môžu tiež zvýšiť príjmy zlepšením lojality zákazníkov, prilákaním sociálne zodpovedných investorov a prístupom na nové trhy. Udržateľné obchodné postupy vedú k zlepšeniu reputácie, sú atraktívnejšie pre zamestnancov a obchodných partnerov, ktorí oceňujú ekologicky udržateľné postupy, a priťahujú nových zákazníkov, ktorí hľadajú ekologicky šetrné výrobky a služby. Vzťah medzi postupmi riadenia udržateľnosti a finančnými opatreniami podniku, ako je vyššia návratnosť investícií (ROI) a rast predaja, už bol preukázaný.
Daňoví a účtovní odborníci môžu pomôcť podnikom kvantifikovať tieto výhody v ich finančných výkazoch tým, že identifikujú príslušné daňové stimuly a úľavy dostupné pre udržateľné iniciatívy, presne odrážajú vplyv udržateľných postupov na finančnú výkonnosť spoločnosti a usmerňujú dodržiavanie platných predpisov.
Daňoví a účtovní odborníci môžu tiež podnikom pomôcť pochopiť návratnosť investícií (ROI) do ich udržateľných investícií tým, že kvantifikujú prínosy prostredníctvom kategorizácie a bodového modelu pre každú zložku SDG, čo im pomôže prijímať informované rozhodnutia o budúcich investíciách do udržateľnosti.
Mahendrove postrehy nás na záver informujú o tom, že podniky zohrávajú významnú úlohu pri riešení environmentálnych výziev a môžu tak urobiť začlenením udržateľnosti do svojho finančného výkazníctva a dodržiavania daňových predpisov. Včasným investovaním do udržateľných iniciatív môžu podniky nielen finančne profitovať, ale aj zlepšiť svoju povesť a prilákať sociálne zodpovedných investorov. Daňoví a účtovní odborníci môžu podnikom pomôcť pri identifikácii daňových stimulov, presnom zohľadnení vplyvu udržateľných postupov na finančnú výkonnosť a pri dodržiavaní predpisov. Pri príležitosti Dňa Zeme 2023 sa všetci zamyslime nad vplyvom našich činov na planétu a pracujme na udržateľnej budúcnosti.
Vyhľadávanie
Na našej webovej lokalite používame súbory cookie, aby sme vám poskytli čo najrelevantnejší zážitok tým, že si zapamätáme vaše preferencie a opakované návštevy. Kliknutím na tlačidlo "Prijať všetky" vyjadrujete súhlas s používaním VŠETKÝCH súborov cookie. Svoj súhlas však môžete zmeniť v časti "Nastavenia súborov cookie".
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
