Unit 1, 12th Floor, Building 1, Datang Dongyuan Fortune Plaza, No. 6 Changling North Road
February 6, 2025
February 6, 2025
January 29, 2025
January 27, 2025
January 18, 2025
Читайте останні фінансові новини та оновлення в Китаї від експертів Kreston Brighture.
January 9, 2025
December 20, 2024
Бухгалтерська галузь у Сінгапурі стикається зі зростаючим дефіцитом талантів, зумовленим швидким технологічним розвитком і зростаючим попитом на професіоналів, які володіють як традиційними методами, так і сучасними цифровими інструментами. Глобальна експансія бізнесу ще більше посилює потребу в знаннях міжнародних фінансових стандартів і правил. Водночас, нові очікування від робочої сили, такі як фокус на балансі між роботою та особистим життям і змістовній кар’єрі, додають викликів.
Хельмі Таліб з Kreston Хельмі Таліб обговорює ці питання та стратегічні ініціативи Сінгапуру з FutureCFO. Читайте повну версію статті тут або дивіться резюме нижче.
Для вирішення цих проблем у 2022 році Управління з регулювання бухгалтерського обліку та корпоративного регулювання (ACRA) за підтримки Міністерства фінансів Сінгапуру створило Комітет з перегляду кадрів у сфері бухгалтерського обліку (AWRC ). Після тривалих обговорень за участі понад 300 учасників, AWRC випустив звіт з рекомендаціями щодо створення стійкого та кваліфікованого кадрового резерву для цієї професії.
“Забезпечити хорошу кар’єру“, зосереджується на підвищенні привабливості професії. Основні рекомендації включають перегляд структури винагороди – вже прийнятий великими фірмами і компанією Kreston Helmi Talib, яка цього року оновила класи оплати праці та пільги, засновані на результатах роботи.
Пропаганда балансу між роботою та особистим життям і змістовної роботи призвела до державного стимулювання гнучкого графіку та дистанційної роботи. Крім того, такі ініціативи, як Грант на рішення для підвищення продуктивності (PSG) та програми роботизованої автоматизації процесів (RPA), підтримують МСП у впровадженні цифрових інструментів, підвищуючи ефективність та моральний дух, а також сприяючи кращому балансу між роботою та особистим життям.
Другий компонент, ” Створення шляхів до якості”, зосереджений на тому, щоб зробити кар’єру бухгалтера більш доступною. ISCA спростила кваліфікацію сінгапурських дипломованих бухгалтерів (SCAQ), запровадила взаємні домовленості зі світовими організаціями з сертифікації бухгалтерів та виділила 15 мільйонів сінгапурських доларів на розвиток талановитих фахівців.
Це фінансування підтримує такі ініціативи, як Програма прискореного навчання (APP), що дозволяє студентам-бухгалтерам виконати більшість вимог SCAQ під час навчання. Випускники небухгалтерських спеціальностей також можуть пройти сертифікацію за допомогою шестимодульної програми Foundation Program, що розширює можливості вступу до професії.
Третій компонент, ” Зміцнення професійної спроможності“, зосереджений на розвитку професіоналів, готових до роботи в майбутньому. Основні заходи включають підвищення рівня визнання сінгапурського статусу сертифікованого бухгалтера (CA) та вирішення проблем, пов’язаних зі складанням іспитів SCAQ. Щоб підтримати кандидатів, ACRA та ISCA запровадили матеріали для самонавчання, підготовчі курси та партнерства з університетами для оновлення навчальних програм з урахуванням нових галузей знань.
Разом ці рекомендації забезпечують перспективний план сталого розвитку бухгалтерської професії в Сінгапурі, допомагаючи їй долати виклики та використовувати можливості в умовах, що швидко змінюються.
Щоб дізнатися більше про ведення бізнесу в Сінгапурі, натисніть тут.
October 18, 2024
October 4, 2024
Фірма Kreston Global, Brighture, ділиться своїм досвідом у своєму останньому інформаційному бюлетені, який висвітлює фінансові новини та оновлення з Китаю.
September 9, 2024
September 2, 2024
August 21, 2024
В Австралії компанія Mersen Oceania працює вже понад 65 років, а фінансовий контролер Слободан Бжіца, який має 25-річний досвід роботи, здійснює нагляд за фінансовими операціями. Mersen, світовий лідер у галузі електроенергетики та передових матеріалів, обслуговує високотехнологічні галузі промисловості вже понад 130 років.
Коли Mersen Oceania шукала нового зовнішнього аудитора, їй потрібен був партнер, який розумів би їхній складний бізнес, надавав би експертні аудиторські послуги та пропонував би оптимальне співвідношення ціни та якості. Перехід до нового аудиторського партнера мав вирішальне значення, оскільки він повинен був забезпечити безперервність і дотримання суворих термінів подання звітності, встановлених глобальною штаб-квартирою Mersen.
McLean Delmo Bentleys була обрана в якості нового партнера з аудиту завдяки її значному досвіду в сфері аудиту. McLean Delmo Bentleys розробила детальний план проекту, який зосередився на проведенні комплексного аудиту з дотриманням необхідних термінів подання звітності, застосувавши технології для оптимізації процесу аудиту та встановивши чіткі часові рамки для ефективного виконання всіх глобальних вимог до звітності. З самого початку McLean Delmo Bentleys продемонстрували глибоке розуміння операцій Mersen Oceania, а їхній підхід забезпечив цінну інформацію та рекомендації, які були добре сприйняті Радою директорів Mersen. Слободан Бжіца прокоментував: “Вражаюче. Команда динамічна, і ми задоволені рекомендаціями та запропонованими діями”.
Ключовим фактором успіху цього партнерства стала спадкоємність команди McLean Delmo Bentleys, яка дозволила зберегти та обмінюватися критично важливими знаннями. Така послідовність гарантує, що навіть при зміні членів команди якість аудиту залишається незмінно високою, що підтримується міцною технічною базою та глибоким знанням бізнесу Mersen Oceania. McLean Delmo Bentleys успішно вклалися в стислі терміни надання звітності, завершивши аудит протягом двох місяців. Їх ефективне та якісне надання послуг продовжує підтримувати прагнення Mersen Oceania до інновацій та досконалості.
підсумував Слободан Бжица: “Перехід був вражаючим, і їхнє розуміння нашого бізнесу було очевидним з самого початку. Вони є командою справжніх професіоналів і дуже ввімкнуті”.
Якщо ви зацікавлені у веденні бізнесу в Австралії, будь ласка, зв’яжіться з нами.
Дунг Хоанг Нгуєн має понад 22 роки досвіду у сфері консалтингу, аудиту, оцінки та злиттів і поглинань.
Він стажувався в Deloitte та KPMG, а потім приєднався до Kreston (VN) у 2008 році, ставши партнером у 2010 році.
Данг захоплюється зростанням бізнесу та розуміє життєві цикли бізнесу від створення до виходу з нього.
Він консультує численних великих національних та міжнародних клієнтів, використовуючи свій великий досвід.
З 2007 року є членом В’єтнамської асоціації присяжних бухгалтерів, з 2015 року – Чартерного інституту управлінських бухгалтерів, а з 2016 року – Асоціації адвокатів Ханоя.
August 2, 2024
Бізнес-середовище В’єтнаму стає все більш відкритим і сприятливим. З 2014 року уряд зосередився на поліпшенні бізнес-клімату шляхом проведення послідовних реформ.
Однак ведення бізнесу у В’єтнамі пов’язане з певними труднощами. “Корупція та бюрократія залишаються значними перешкодами, – каже Дунг Нгуєн Хоанг, партнер Kreston VN. Правова невизначеність і слабкий захист прав інтелектуальної власності (ПІВ) також створюють труднощі. Крім того, бізнес стикається з проблемами, пов’язаними з недостатньою інфраструктурою, нестачею кваліфікованих кадрів та мовними бар’єрами, часто потребуючи усних та письмових перекладачів.
В’єтнамські експортери стикаються зі специфічними проблемами при виході на міжнародні ринки. Данг виокремлює кілька проблем: “Розвиток ринку, захист інтелектуальної власності, фінансові обмеження, конкурентне ціноутворення, мовні та культурні відмінності є основними проблемами”. Серед інших проблем – дотримання правил доступу до ринку, логістика, стандарти якості та торговельні бар’єри.
Доступ до фінансування зростання є ще однією перешкодою для в’єтнамських компаній. “Ринок банківських позик є основним джерелом кредитів, але понад 50% підприємств намагаються отримати фінансування”, – каже Дунґ. Багато компаній не відповідають кредитним вимогам комерційних банків і не мають довгострокових кредитних відносин.
Незважаючи на ці виклики, поточні реформи в’єтнамського уряду створюють більш сприятливе бізнес-середовище. Вирішення існуючих проблем буде ключовим для забезпечення сталого економічного зростання та більшої міжнародної інтеграції.
Якщо ви хочете поговорити з експертом у В’єтнамі, будь ласка, зв’яжіться з нами.
Марек Лехокі – генеральний директор і засновник японської компанії Kreston Proworks, яка займається бізнес-консалтингом.
Марек народився у Словаччині, навчався та працював у Словаччині, США та Японії, здобувши великий досвід в управлінському консалтингу та управлінні великими проектами.
Він брав участь у стартапах, злиттях і поглинаннях та приватизаційних проектах, у тому числі найбільших у Східній Європі.
Марек присвятив себе вдосконаленню послуг з підтримки бізнесу для компаній в Японії, Гавайських островах, США та Азії, використовуючи свій досвід, щоб допомогти бізнесу досягти успіху на різних ринках.
July 31, 2024
Результати Японії у звіті для підприємців виділяють її серед більшості країн. Розуміння культури є ключем до ефективного ведення бізнесу в цій країні. Ми досліджуємо деякі з найбільш несподіваних результатів звіту разом з Мареком Лехоцьким, генеральним директором і представником компанії Kreston Proworks, Японія, і використовуємо його досвід ведення бізнесу в цій країні, щоб зрозуміти результати.
Лише 59% японських МСП очікують збільшення міжнародної експансії протягом наступного року, що значно нижче середнього світового показника, який становить 86%. Серед регіонів, яким надається перевага, – сусідні ринки Південної Азії (38%) та Північної Азії (30%), а також Північна Америка (28%) та Західна Європа (18%), які також перебувають у полі зору респондентів.
Лехокі пояснює, що “порівняно з іншими країнами регіону, Японія демонструє більшу обережність щодо глобальної експансії та моделей зростання, що, ймовірно, пов’язано з внутрішнім трудовим та економічним тиском”.
Шлях до міжнародного успіху може бути пов’язаний з певними труднощами. Японські МСП називають найбільшими перешкодами пошук місцевих партнерів (30%), розуміння складних регуляторних вимог (30%) та адаптацію логістики (29%). Ці перешкоди підкреслюють гостру потребу в місцевому досвіді.
Лехокі підкреслює важливість співпраці з місцевими партнерами, зазначаючи: “Для тих, хто виходить на японський ринок, цей звіт підкреслює важливість співпраці з місцевим спеціалізованим партнером, який може подолати регуляторні, культурні та комерційні чинники, щоб забезпечити продуктивний вихід на динамічний ринок”.
Опитування виявило цікаві розбіжності між японськими підприємцями та їхніми глобальними колегами:
Незважаючи на ці обережні перспективи, Лехокі визначає чіткі можливості: “Для тих, хто розширює свою діяльність на міжнародному рівні або планує вийти на японський ринок, переваги очевидні. Японія пропонує значні можливості для зростання ринку та низку конкурентних переваг для бізнесу, що працює в регіоні”.
Якщо ви хочете поговорити з експертом в Японії, будь ласка, зв’яжіться з нами.
July 30, 2024
Австралійська податкова реформа “справедливої частки” б’є по транснаціональних корпораціях після того, як податкова система Австралії зазнала серйозних змін. Податкова система Австралії переживає вкрай необхідну реформу. Критики кажуть, що вона просто не може впоратися з багатонаціональною торгівлею, зростаючою глобальною конкуренцією за інвестиції, інтернет та цифрову економіку. Її також критикують за несправедливість, і однією з перших сфер, на якій уряд зосередився, є багатонаціональне оподаткування.
27 березня 2024 року Законопроект 2023 про внесення змін до казначейського законодавства (Зобов’язання транснаціональних корпорацій сплачувати свою справедливу частку – доброчесність та прозорість ) завершив своє проходження через Федеральний парламент. Цей законопроект містить поправки щодо запровадження нового режиму “тонкої капіталізації”, який застосовуватиметься до більшості компаній за звітні роки, що починаються з 1 липня 2023 року або після цієї дати. Він офіційно стане законом, коли законопроект отримає королівську санкцію.
Законопроект має на меті посилити австралійські правила тонкої капіталізації для боротьби з тим, що уряд вважає надмірними борговими відрахуваннями, які підривають внутрішню податкову базу. Він обмежить суму боргу, що використовується для фінансування австралійських операцій або інвестицій, і заборонить боргові відрахування, якщо борг, що використовується для фінансування австралійських активів, перевищує певні ліміти. Це стосується більшості транснаціональних компаній, що працюють в Австралії і мають щонайменше 2 мільйони австралійських доларів у вигляді боргових відрахувань.
Законопроект вплине на австралійські компанії, що інвестують за кордон, та їхні асоційовані компанії; іноземні компанії, що інвестують в Австралію; австралійські компанії, що здійснюють певні операції за кордоном, та їхні асоційовані компанії; австралійські компанії, що перебувають під іноземним контролем; та іноземні компанії, що здійснюють операції або інвестиції в Австралії.
Затримки з прийняттям законопроекту призвели до того, що новий податковий режим був введений в дію лише за кілька місяців до початку звітного року, до якого він застосовується. Компанії, звітність яких закінчується 30 червня, мали менше восьми тижнів на реструктуризацію своїх боргових зобов’язань.
Незалежно від кінця року, це створить багато роботи для клієнтів. Тепер організації будуть зобов’язані відстежувати та документувати використання всіх позик від пов’язаних сторін, щоб оцінити, чи не використовуються вони для недозволених цілей створення боргу. Можливо, варто реструктуризувати заборгованість, наприклад, використовувати оборотний капітал для недозволених цілей створення боргу.
Клієнтам також потрібно буде переконати аудитора, що їхні процентні витрати не призводять до виникнення постійної податкової різниці. Усім компаніям необхідно отримати податкову консультацію і, як мінімум, побудувати нову модель тонкої капіталізації, оскільки форми податкових декларацій за 2024 рік вимагатимуть розкриття інформації про обраний і застосований метод тонкої капіталізації.
Не можна недооцінювати, наскільки складним і важким буде застосування нових правил до такого широкого кола компаній. Для цього знадобляться консультації з технічними експертами з бухгалтерського обліку та банківської справи, а для деяких шлях до дотримання вимог буде вибоїстим. Деякі організації можуть опинитися в ситуації, коли справжні комерційні угоди призводять до відмови у вирахуванні боргу. Будь-яку невизначеність у податкових позиціях, яка може вимагати розкриття інформації у фінансовій звітності, необхідно усунути якнайшвидше.
Законопроект вимагає, щоб уряд здійснив перегляд поправок щодо низької капіталізації, який має розпочатися не пізніше 1 лютого 2026 року. Це дасть можливість оцінити вплив цих змін, зокрема, чи вплинули вони на здатність Австралії залучати іноземні інвестиції.
Австралія вважається дуже привабливим варіантом для прямих іноземних інвестицій (ПІІ) для багатьох компаній з усього світу, посідаючи високі позиції в індексі довіри до ПІІ у 2024 році, згідно з даними Statista. Станом на кінець 2023 року іноземні економіки інвестували в Австралію загалом $4,7 трлн.
Хоча гірничодобувна промисловість та енергетика все ще приваблюють левову частку інвестицій, технологічний сектор переживає справжній бум. Міністр фінансів Джим Чалмерс заявив, що хоче бачити, як технологічні компанії сплачують свою справедливу частку податків, і нещодавня податкова перемога над роялті матиме серйозні наслідки.
Федеральний суд Австралії 30 листопада 2023 року ухвалив рішення на користь Австралійського податкового управління у спорі з компанією PepsiCo. АПП стверджувало, що певні частини платежів, здійснених за договорами про розлив, були роялті, а отже, підлягали оподаткуванню податком на роялті у джерела виплати. Також було прийнято рішення про застосування податку на виведений капітал.
Це перший випадок, коли суд розглядав податок на виведений капітал в Австралії з моменту його запровадження у 2017 році. Відтепер транснаціональні корпорації перебуватимуть під посиленим контролем щодо вбудованих роялті, які виникають у результаті використання інтелектуальної власності, і можливі зміни в тлумаченні податкових угод.
Зрозуміло, що як місцеві, так і іноземні транснаціональні корпорації повинні будуть ретельно підходити до своєї звітності і потребуватимуть значної допомоги ззовні, щоб не потрапити під дію нового податкового режиму. Якщо австралійський уряд хоче зробити великі корпорації лиходіями, компанії повинні забезпечити максимальну прозорість своєї звітності.
Якщо ви хочете поговорити з одним із наших експертів у Сіднеї або Мельбурні, будь ласка, зв‘яжіться з нами.
July 11, 2024
Kreston Global та Kreston VN успішно провели Азійсько-Тихоокеанську конференцію 2024 з 4 по 6 липня у жвавому місті Ханой, В’єтнам. Захід об’єднав колег Kreston з усього Азійсько-Тихоокеанського регіону та за його межами, щоб зміцнити відносини та поділитися ідеями щодо нових способів роботи та співпраці з клієнтами.
Конференція розпочалася ввечері 4 липня з вітальної вечері. Учасники зібралися в готелі JW Marriott Hanoi, що створило теплу та дружню атмосферу. Ця перша зустріч дозволила учасникам відновити зв’язок і поспілкуватися в невимушеній обстановці.
Основна ділова програма розпочалася 5 липня з привітального слова та огляду компанії Kreston VN від Дунг Нгуєн Хоанг, керуючого партнера. Ранкові сесії включали презентацію “Як вести бізнес у В’єтнамі” від Нхунг Чу, партнера Kreston VN, яка включала тематичні дослідження та цікаву сесію запитань та відповідей. Після цього виступив основний доповідач Лім Чор Гхі, INED (голова, співзасновник Kucingko Berhad, IMM Group/Be Better Foundation), який запропонував цікаву інформацію про бізнес-ландшафт регіону та економічні чинники торгівлі.
Конференція продовжилася стратегічним оновленням від Лайзи Роббінс, генерального директора Kreston Global. Потім до мережі увійшли нові фірми, Kreston Thailand та Helmi Talib. Після презентацій на тему перевірки конфліктів та регіонального управління клієнтами, конференція оголосила перерву на обід. Після перерви Азійсько-Тихоокеанський регіональний комітет під головуванням Камала Таккара, Kreston Stanley & Williamson, поділився оглядом своїх планів з доповідачами Ганешем Рамасвамі, Хелен Ріверо з Kreston Proworks та Вінітом Раті з Kreston OPR. День завершився груповою дискусією та сесією зворотного зв’язку, яка дозволила учасникам висловити свої ідеї та пропозиції.
Останній день, 6 липня, включав тематичні секційні засідання для груп з аудиту (ведучий Камаль Таккар, Kreston Stanley & Williamson) та податків (ведучий Марк Тейлор, голова Global Tax Group), які стали платформою для спеціалізованих дискусій та обміну знаннями. Заключне слово (від NAMES) підсумувало ключові висновки конференції.
Конференція завершилася екскурсією по Ханою, яка дозволила учасникам познайомитися з багатою історією та культурою міста. Це ще більше зміцнило зв’язки, сформовані за останні кілька днів. Всі чудово провели час, з багатьма подальшими зустрічами та чудовими знайомствами.
Члени Kreston Global можуть переглянути фотоальбом конференції та презентації, натиснувши тут, а також ознайомитися з майбутніми подіями Kreston Global, натиснувши тут.
June 17, 2024
Фірма Kreston Global, Brighture, ділиться своїм досвідом у своєму останньому інформаційному бюлетені, який висвітлює фінансові новини та оновлення з Китаю.
Досвідчений керуючий директор з великим досвідом у сфері розвитку бізнесу, стратегії та лідерства. Ліцензований сертифікований аудитор і бухгалтер та зареєстрований судовий експерт з досвідом роботи в галузі економіки та фінансів. Активне членство в радах та комітетах, включаючи Наглядову раду Unicredit Bank Serbia та Податкову та фінансову раду Американської торговельної палати в Сербії. Автор публікацій в авторитетних бізнес-виданнях. Має ступінь магістра з кількісних фінансів та ступінь бакалавра з економіки. Вільно володіє сербською та англійською мовами з обмеженим робочим знанням іспанської. Прагнення до зростання, досягнення результатів та створення стратегічних альянсів. Олена здобула освіту у Східно-Китайському університеті науки і технологій та Белградському університеті, факультет економіки та бізнесу.
June 4, 2024
Угода про вільну торгівлю між Сербією та Китаєм, підписана 17 жовтня 2023 року, є важливою віхою для двох країн і в ширшому контексті міжнародної політики, зокрема динаміки відносин між Європою та Китаєм. Ця угода заслуговує на увагу з кількох причин:
Ця ЗВТ є першою у своєму роді між Китаєм та країною Центрально-Східної Європи, що позиціонує Сербію як першопрохідця на цьому новому етапі економічних відносин з Китаєм. Вона знаменує собою відхід від попередніх європейських угод про вільну торгівлю Китаю з такими країнами, як Швейцарія, Ісландія та Грузія, і поширює його вплив на регіон, де таких угод не було.
Угода обіцяє посилити торгівлю та співпрацю в автомобільній, технологічній, сільськогосподарській та сировинній галузях. У 2022 році двостороння торгівля між Китаєм і Сербією оцінювалася приблизно в $3,55 млрд, причому Сербія експортувала до Китаю переважно руди, шлак і золу, мідь та електрообладнання. І навпаки, китайський експорт до Сербії включав машини, електронне обладнання та транспортні засоби. Угода про ЗВТ має на меті подальше збільшення обсягів торгівлі шляхом скасування тарифів на значну частину товарів, створюючи можливості для обох країн.
Активна участь Сербії в китайській ініціативі “Один пояс, один шлях” (BRI) означає поглиблення стратегічних зв’язків. Китай бере активну участь в інфраструктурних проектах у Сербії, включаючи будівництво автомагістралей і електростанцій, що відображає зростаюче економічне партнерство в рамках Ініціативи BRI.
Угода про ЗВТ є помітним відхиленням від шляху, яким Сербія, як очікувалося, повинна була йти у своєму прагненні до членства в ЄС. Європейський Союз, який обережно ставиться до торговельних відносин з Китаєм і не має ЗВТ з Пекіном, може розглядати цю угоду як значне відхилення від очікуваного наближення Сербії до політики і стандартів ЄС.
Повільні темпи переговорів про вступ Сербії до ЄС створили порожнечу, яку Китай, схоже, прагне заповнити. Угоду про ЗВТ можна розглядати як прагнення Сербії диверсифікувати свої економічні альянси та зменшити свою залежність від європейських ринків у відповідь на затяжний процес інтеграції до ЄС.
Такий розвиток подій кидає виклик ЄС, підкреслюючи необхідність нюансованого підходу до країн-претендентів на вступ та їхніх міжнародних угод. ЄС, можливо, доведеться розглянути наслідки посилення економічної присутності Китаю в регіонах, що традиційно перебувають під впливом ЄС, особливо серед країн, які очікують на членство в ЄС.
Таким чином, ЗВТ між Сербією та Китаєм є знаковою подією, яка підкреслює зміни в динаміці світової торгівлі та еволюцію відносин між Європою та Китаєм. Він відображає стратегічну навігацію Сербії в міжнародних відносинах на тлі затримки зі вступом до ЄС і розширення впливу Китаю в регіонах, що мають вирішальне значення для європейських інтересів.
Якщо ви хочете поговорити з одним із наших фахівців у Сербії, будь ласка, зв‘яжіться з нами.
