Austrálsky daňový stimul pre výskum a vývoj (R&D) je program federálnej vlády, ktorého cieľom je podporiť spoločnosti v investovaní do inovácií. Poskytuje daňové úľavy na oprávnené činnosti v oblasti výskumu a vývoja, čím pomáha znižovať náklady na vývoj nových výrobkov, postupov alebo technológií. Existujú dva odlišné kroky, ktoré si vyžadujú, aby žiadatelia rokovali s dvoma samostatnými regulačnými orgánmi: Priemysel, inovácie a veda Austrálie a Austrálsky daňový úrad.
Globálne voľné pracovné miesta
Vyslanie do spoločnosti SW Accountants and Advisors, Austrália
February 4, 2026
Rocel Magtibay, riaditeľka ľudských zdrojov, Kreston Helmi Talib, Singapur:
Ako člen siete Kreston Global kladieme veľký dôraz na budovanie silných vzťahov spolupráce s ostatnými členskými firmami. Vysielanie vytvára príležitosti na hlbšie zosúladenie činnosti, spoločné vzdelávanie a silnejšie profesionálne väzby, ktoré sú prínosom pre našu firmu aj širšiu sieť. Okrem toho považujeme medzinárodné vyslania za dôležitú súčasť rozvoja budúcich manažérov a lídrov. Vystavenie sa rôznym audítorským prostrediam, očakávaniam klientov a kultúrnym kontextom urýchľuje profesionálny rast. Schvaľovanie týchto vyslaní nám umožňuje ponúknuť zamestnancom s vysokým potenciálom cestu rozvoja, ktorá zvyšuje ich odborné znalosti aj globálne myslenie.
Spolupráca a koordinácia medzi SW Accountants and Advisors a našou firmou Kreston Helmi Talib bola počas celého procesu vyslania bezproblémová. Na základe štandardného výberového konania sme spoločnosti SW poskytli profil kandidáta, ktorý zodpovedal ich požiadavkám na vedúceho audítora. S podporou Hannah z personálneho tímu SW, ako aj ich vedenia auditu, prebiehal proces hodnotenia a výberu hladko a efektívne. Od vydania ponukového listu až po spracovanie víz a prípadný nástup do zamestnania zostal komunikačný tok jasný, včasný a dobre koordinovaný. Obe firmy si zachovali premyslený a proaktívny prístup a zabezpečili, aby sa všetky administratívne, compliance a logistické záležitosti riešili promptne. Toto partnerstvo prispelo k pozitívnym skúsenostiam vyslanej osoby a k celkovému efektívnemu prechodu.
V prípade tohto vyslania sme s vyslanou pracovníčkou pred jej umiestnením stanovili jasné očakávania, aby sme sa uistili, že je na prechod pripravená. Hoci sa obdobie vyslania od augusta do októbra zhoduje s pomalším obdobím pre náš audítorský tím v Singapure, boli sme informovaní, že SW Accountants & Advisors budú uprostred svojej hlavnej sezóny. Informovali sme ju o tom vopred, čo jej pomohlo predvídať objem, tempo a úroveň požiadaviek klientov, s ktorými sa stretne po nástupe do tímu SW. Zdôraznili sme tiež hodnotu rozvoja, ktorú by vďaka tejto príležitosti získala, vrátane oboznámenia sa s rôznymi audítorskými metodikami a softvérom, práce v novej tímovej štruktúre a pôsobenia v inom profesionálnom a kultúrnom prostredí. Tieto skúsenosti sme označili za kľúčové faktory rastu, ktoré by rozšírili jej technické schopnosti a posilnili jej adaptabilitu.
Keshika sa vrátil z vyslania motivovaný a inšpirovaný, napriek relatívne krátkemu trvaniu vyslania. Ocenila praktické skúsenosti, ktoré získala v novom prostredí, a podelila sa o hlboké úvahy o tom, ako sa prispôsobila rôznym audítorským prístupom, tímovej dynamike a pracovnej kultúre. Táto skúsenosť posilnila jej sebadôveru, rozšírila jej odborný a profesionálny rozhľad a zlepšila jej schopnosť efektívne riadiť zmeny.
Cítila som, že účasť na vyslaní v rámci globálnej siete Kreston mi umožní získať širšie profesionálne skúsenosti vrátane kontaktu s rôznymi klientmi a odvetviami. Umožnilo by mi to tiež prehĺbiť svoje technické zručnosti aj osobnostný rast.
Moja úloha počas vyslania sa líšila od mojich povinností v domovskej firme. V mojej domovskej firme sa o zákazky od prijatia až po ukončenie auditu zvyčajne stará zodpovedný audítor spolu s manažérom a zodpovedným partnerom. Počas vyslania bola moja úloha viac zameraná na konkrétne účty a oblasti auditu, pričom som celkovo viac spolupracoval so zvyškom tímu, ktorý sa venoval zákazke.
Táto skúsenosť mi ukázala rôzne odvetvia, s ktorými som sa predtým nestretol, a posilnila moje technické zručnosti aj odolnosť, keďže som sa musel oboznámiť s novým softvérom, nástrojmi a metodikou v neznámom prostredí. Práca s novými a rôznorodými kolegami, vrátane rôznych štýlov vedenia, mi umožnila rozvíjať svoje schopnosti budovania vzťahov a spolupráce. Prostredníctvom tohto vyslania som tiež získal prehľad o osvedčených postupoch, ako je audítorská dokumentácia a hodnotenie rizík, ktoré môžem uplatniť pri budúcich zákazkách vo svojej domovskej firme.
Na začiatku bolo náročné prispôsobiť sa inej pracovnej kultúre a očakávaniam. Musela som sa tiež zorientovať v novom softvéri, nástrojoch, metodike, miestnom FRS, audítorských štandardoch a SOP v práci, pričom som popri pocite smútku zvládala aj osobné úpravy bývania, životného štýlu a rutiny. Počas prvého týždňa som absolvovala základné školenia a vyhľadala som si zdroje, aby som sa oboznámila s firemnými SOP. Hoci bolo náročné nájsť rovnováhu medzi samostatnosťou a požiadaním o pomoc, moji kolegovia v dočasne vyslanej firme boli milí, ústretoví a podporujúci, čo mi umožnilo rýchlo sa prispôsobiť. Moja rodina, priatelia a kolegovia z mojej domovskej firmy ma tiež často kontrolovali, čo mi pomohlo prekonať pocit smútku po domove.
Celkovo mi vyslanie umožnilo profesionálne aj osobnostne rásť. Podnietilo ma to k tomu, aby som si kládol výzvy, najmä pokiaľ ide o zdokonaľovanie mojej dokumentácie a odborný úsudok. Po vyslaní som vedúcemu tímu oznámil svoje želanie byť pridelený k zložitejším klientom.
V Austrálii pôsobí spoločnosť Mersen Oceania už viac ako 65 rokov a na finančné operácie dohliada finančný kontrolór Slobodan Brzica, ktorý má 25 rokov skúseností. Spoločnosť Mersen, svetový líder v oblasti elektrickej energie a moderných materiálov, slúži špičkovým technologickým odvetviam už viac ako 130 rokov.
Nový audítor spoločnosti Mersen Oceania
Keď spoločnosť Mersen Oceania hľadala nového externého audítora, potrebovala partnera, ktorý by rozumel jej zložitému podnikaniu, poskytoval odborné audítorské služby a ponúkal hodnotu za peniaze. Prechod k novému audítorskému partnerovi bol veľmi dôležitý, pretože musel zabezpečiť kontinuitu a dodržiavanie prísnych termínov vykazovania stanovených globálnou centrálou spoločnosti Mersen.
Výber Bentley Victoria
Spoločnosť Bentleys Victoria bola vybraná za nového audítorského partnera vďaka svojim rozsiahlym odborným znalostiam v oblasti auditu. Spoločnosť Bentleys Victoria vypracovala podrobný plán projektu, ktorý sa zameral na vykonanie komplexného auditu pri dodržaní potrebných termínov na podávanie správ, začlenenie technológie na zefektívnenie procesu auditu a stanovenie jasných časových harmonogramov na efektívne splnenie všetkých globálnych požiadaviek na podávanie správ. Spoločnosť Bentleys Victoria od začiatku preukázala hlboké pochopenie činností spoločnosti Mersen Oceania a jej prístup poskytol cenné poznatky a odporúčania, ktoré predstavenstvo spoločnosti Mersen prijalo s uspokojením. Slobodan Brzica uviedol: “Pôsobivé. Tím je dynamický a sme spokojní s odporúčaniami a navrhovanými opatreniami.”
Priebežná podpora
Kľúčovým faktorom úspechu tohto partnerstva bola kontinuita tímu Bentleys Victoria, ktorá umožnila zachovať a zdieľať dôležité znalosti. Táto konzistentnosť zabezpečuje, že aj keď sa členovia tímu menia, kvalita auditu zostáva stále vysoká, podporená silným technickým základom a dôvernou znalosťou činnosti spoločnosti Mersen Oceania. Spoločnosť Bentleys Victoria úspešne dodržala krátke termíny globálneho vykazovania a audit dokončila do dvoch mesiacov. Ich efektívne a účinné poskytovanie služieb naďalej podporuje záväzok spoločnosti Mersen Oceania v oblasti inovácií a dokonalosti.
Slobodan Brzica uzavrel: “Prechod bol pôsobivý a ich pochopenie nášho podnikania bolo zrejmé od začiatku. Je to tím skutočných profesionálov, ktorí sú zapálení pre vec.”
Austrálska daňová reforma “spravodlivého podielu” sa zameriava na nadnárodné spoločnosti
July 30, 2024
Austrálska daňová reforma “spravodlivého podielu” zasiahne nadnárodné spoločnosti po tom, čo austrálsky daňový systém prešiel zásadnými zmenami.
Austrálsky daňový systém prechádza veľmi potrebnou reformou.
Kritici tvrdia, že sa jednoducho nedokáže vyrovnať s nadnárodným obchodom, rastúcou globálnou konkurenciou v oblasti investícií, internetu a digitálneho hospodárstva.
Je tiež kritizovaný za nespravodlivosť a jednou z prvých oblastí, na ktorú sa vláda zamerala, je zdaňovanie nadnárodných spoločností.
Prinútenie nadnárodných spoločností platiť spravodlivý podiel – zákon o integrite a transparentnosti 2023
Cieľom návrhu zákona je posilniť austrálske pravidlá podkapitalizácie s cieľom bojovať proti nadmerným odpočtom dlhu, ktoré podľa vlády znižujú domáci daňový základ.
Obmedzí výšku dlhu použitého na financovanie austrálskych operácií alebo investícií a zakáže odpočty dlhu, ak dlh použitý na financovanie austrálskych aktív prekročí určité limity.
Vzťahuje sa na väčšinu nadnárodných podnikov pôsobiacich v Austrálii, ktoré majú odpočet dlhu vo výške najmenej 2 milióny austrálskych dolárov.
Návrh zákona sa dotkne austrálskych subjektov investujúcich v zahraničí a ich pridružených subjektov, zahraničných subjektov investujúcich v Austrálii, austrálskych subjektov s určitými zahraničnými operáciami a ich pridružených subjektov, austrálskych subjektov, ktoré sú kontrolované zahraničím, a zahraničných subjektov s operáciami alebo investíciami v Austrálii.
Austrálsky termín na zaplatenie “spravodlivého podielu” na daniach
Oneskorenie návrhu zákona spôsobilo, že nový daňový režim bol prijatý len niekoľko mesiacov pred rokom, na ktorý sa vzťahuje.
Spoločnosti s koncom roka 30. júna mali menej ako osem týždňov na reštrukturalizáciu svojich dlhov.
Bez ohľadu na koniec roka to klientom prinesie veľa práce.
Organizácie budú mať teraz povinnosť sledovať a dokumentovať použitie všetkých pôžičiek spriaznených osôb s cieľom posúdiť, či sa nepoužívajú na neoprávnené účely tvorby dlhu.
Možno sa oplatí reštrukturalizovať dlh, napríklad použiť prevádzkový kapitál na neoprávnené účely tvorby dlhu.
Klienti sa tiež musia presvedčiť, že ich úrokové náklady nespôsobujú trvalý daňový rozdiel.
Všetky spoločnosti sa musia poradiť v daňovej oblasti a minimálne si vytvoriť nový model nízkej kapitalizácie, pretože formuláre daňových priznaní na rok 2024 budú vyžadovať zverejnenie zvolenej a použitej metódy nízkej kapitalizácie.
Nemožno podceňovať, aké zložité a náročné bude uplatňovať nové pravidlá na takú širokú škálu spoločností.
Bude si to vyžadovať konzultácie s technickými odborníkmi z oblasti účtovníctva a bankovníctva a pre niektorých bude cesta k dodržiavaniu predpisov hrboľatá.
Niektoré organizácie sa môžu ocitnúť v situácii, keď skutočné obchodné dohody budú mať za následok zamietnutie odpočtu dlhu.
Akákoľvek neistota v daňových pozíciách, ktorá si môže vyžadovať zverejnenie informácií vo finančných účtoch, sa bude musieť čo najskôr odstrániť.
V návrhu zákona sa vyžaduje, aby vláda vykonala revíziu zmien a doplnení týkajúcich sa nízkej kapitalizácie, ktorá sa má začať najneskôr 1. februára 2026.
To poskytne príležitosť posúdiť vplyv týchto zmien vrátane toho, či mali zmeny a doplnenia nejaký vplyv na schopnosť Austrálie prilákať zahraničné investície.
Priami zahraniční investori
Austrália je mnohými spoločnosťami na celom svete považovaná za veľmi atraktívnu možnosť pre priame zahraničné investície (PZI), pričom podľa spoločnosti Statista sa v roku 2024 umiestnila na vysokom mieste v indexe dôvery v PZI.
Zahraničné ekonomiky investovali v Austrálii na konci roka 2023 celkovo 4,7 bilióna USD.
Zatiaľ čo ťažba a energetika stále priťahujú leví podiel investícií, technologický sektor je na vzostupe.
Štátny pokladník Jim Chalmers povedal, že chce, aby technologické spoločnosti platili spravodlivý podiel na daniach, a nedávne daňové víťazstvo v oblasti licenčných poplatkov bude mať veľké dôsledky.
Prípadová štúdia: PepsiCo
Austrálsky federálny súd 30. novembra 2023 rozhodol v prospech Austrálskeho daňového úradu v spore so spoločnosťou PepsiCo.
Úrad ATO tvrdil, že určité časti platieb uskutočnených v súvislosti so zmluvami o plnení do fliaš sú licenčnými poplatkami, a preto podliehajú zrážkovej dani z licenčných poplatkov.
Bolo tiež rozhodnuté, že sa uplatní daň z odklonených ziskov.
Je to prvýkrát, čo súd posudzoval austrálsku daň z odklonených ziskov od jej zavedenia v roku 2017.
Nadnárodné spoločnosti budú teraz vo zvýšenej miere skúmať vložené licenčné poplatky, ktoré vyplývajú z používania duševného vlastníctva, a môžu nastať prípadné zmeny vo výklade daňových zmlúv.
Je zrejmé, že domáce aj zahraničné nadnárodné spoločnosti budú musieť byť dôsledné pri podávaní správ a budú potrebovať veľkú pomoc zvonka, aby sa vyhli porušeniu nového daňového režimu.
Ak chce austrálska vláda urobiť z veľkých korporácií zloducha, spoločnosti musia zabezpečiť, aby ich vykazovanie bolo čo najtransparentnejšie.
Ak sa chcete poradiť s niektorým z našich odborníkov v Sydney alebo Melbourne, kontaktujte nás.
Globálne voľné pracovné miesta
Kreston Stanley Williamson [part of SW Accountants & Advisors] (Correspondent)
April 11, 2024
Novinky
Sprievodca založením podniku v Austrálii
February 28, 2024
V tejto príručke o založení podniku v Austrálii ponúka spoločnosť McLean Delmo Bentleys odborné poradenstvo o založení podniku, dodržiavaní miestnych predpisov a pochopení povinností podávania správ, ktoré spoločnosti prevedú procesom založenia podniku a zabezpečia úspešný vstup na trh.
Sprievodca službami pri zakladaní podnikov v Austrálii predstavuje prehľad oblastí, ktoré je potrebné zvážiť pri zakladaní podniku v Austrálii. Ak chcete získať podrobnejšie informácie o založení podniku v Austrálii, kontaktujte nás.
Pri vstupe na austrálsky trh je rozhodujúci výber vhodnej podnikateľskej štruktúry. Medzi možnosti patrí zastúpenie, pobočka alebo dcérska spoločnosť, pričom každá z nich má odlišné regulačné, daňové a prevádzkové dôsledky. Príručka sa zaoberá otázkami austrálskeho zdaňovania, repatriácie zisku, dodržiavania zákona o obchodných spoločnostiach a povinností finančného výkazníctva, ktoré sú prispôsobené vašej dlhodobej stratégii a rozsahu činnosti.
Medzinárodné zdaňovanie a strategické plánovanie
Účinné daňové plánovanie je nevyhnutné na minimalizáciu záväzkov a maximalizáciu výnosov. Medzinárodná príručka ponúka prehľad užitočných strategických rád v oblasti daňového štruktúrovania so zameraním na zmiernenie úniku daní a zvýšenie výnosov po zdanení pre akcionárov.
Povinnosti podnikového tajomníka a dodržiavania predpisov
Pochopenie požiadaviek sekretariátu spoločnosti a dodržiavanie súladu s predpismi Austrálskej komisie pre cenné papiere a investície (ASIC) je nevyhnutné pre prevádzkovú integritu. Služby, ktoré môžete potrebovať, zahŕňajú registráciu, vedenie registrov spoločností a plnenie priebežných povinností podnikového tajomníka.
Daňové, účtovné a imigračné služby
Táto príručka obsahuje prehľad dodržiavania daňových predpisov, účtovnej podpory a imigračných služieb, vďaka čomu vaše podnikanie spĺňa všetky zákonné požiadavky a zároveň sa zameriava na rast. Náš tím poskytuje komplexnú podporu od získania austrálskeho obchodného čísla (ABN) a čísla daňového súboru (TFN) až po správu daňových povinností v oblasti vedľajších výhod a GST.
Založenie podniku v Austrálii si vyžaduje starostlivé plánovanie a odborné poradenstvo. Ak chcete získať podrobnejšie rady, kontaktujte nás.
Novinky
Laurent Le Pajolec
Člen predstavenstva EXCO A2A Polska, člen Kreston Global ESG Committee
Generálny riaditeľ a akcionár poradenských spoločností s marketingovým/obchodným rozvojom a finančným zázemím s priamymi skúsenosťami s viacerými sektormi (nehnuteľnosti, doprava, Fintech, Legaltech, M&A, import a export, HR, reštrukturalizácia). Člen predstavenstva spoločnosti Exco Polska.
Christina Tsiarta
Poradenské služby v oblasti udržateľnosti, ESG a zmeny klímy
Christina je skúsená konzultantka špecializujúca sa na ESG, udržateľnosť a zmenu klímy. Má viac ako 13 rokov skúseností a spolupracovala s rôznymi organizáciami vrátane miestnych samospráv, národných vládnych agentúr, generálnych riaditeľstiev Európskej komisie a súkromného sektora v rôznych odvetviach.
Výzva na systémovú zmenu v oblasti DEI prostredníctvom TCA
May 9, 2023
Naši odborníci a členovia výboru ESG Laurent Le Pajolec a Christina Tsiarta nedávno spolupracovali na článku, v ktorom sa podelili o názory, prečo by sa firma mala zapojiť do dohody o obchodnej spolupráci (TCA) a prečo súčasné účtovné metodiky už nie sú pre moderné podniky postačujúce.
Pokrok v oblasti DEI sa celosvetovo zastavil
Holandsko predbehlo Kanadu a stalo sa domovom najrozmanitejších, najspravodlivejších a najinkluzívnejších pracovísk na svete podľa indexu inklúzie spoločnosti Kantar za rok 2022. Index meria pokrok v rozvoji inkluzívnych a rozmanitých pracovných miest na celom svete, pričom za najinkluzívnejšie odvetvia boli zvolené osobné služby, neziskové a odborné služby, zatiaľ čo zábavný priemysel patrí medzi najmenej inkluzívne odvetvia. Napriek rastúcemu záujmu o systémové zmeny v oblasti rozmanitosti, rovnosti a inklúzie sa pokrok v rozvoji rozmanitých a inkluzívnych pracovísk celosvetovo zastavil, pričom krajiny ako Kanada, USA a Taliansko zaznamenali výrazný pokles svojich výsledkov. Neprijatie zmysluplných opatrení má vplyv na nábor a udržanie zamestnancov, pričom každý štvrtý zamestnanec pravdepodobne opustí svoju organizáciu z dôvodu nedostatočného začlenenia.
Pokrok v začleňovaní
Z výskumu vyplýva, že hoci sa DEI dostala do popredia v agendách podnikov, nedošlo k dostatočnému pokroku. Celkové skóre indexu zostáva na úrovni 55 bodov, teda na rovnakej úrovni ako v roku 2020. Naopak, osem z dvanástich skúmaných trhov zaznamenalo v rokoch 2019 až 2022 pokles skóre indexu inklúzie. Mexiko a Austrália však dosiahli výrazný pokrok v oblasti DEI, keď za posledné tri roky zaznamenali nárast o 15 % a 7 %.
Odvetvia dosahujú v snahe o začlenenie rôzny pokrok. V popredí sú osobné služby (napríklad salóny krásy), profesionálne služby (napríklad právne a účtovnícke firmy) a neziskové organizácie. Finančné služby, ktoré sa umiestnili v strede rebríčka, a IT a marketingové spoločnosti v dolnej polovici rebríčka podnikajú kroky na zlepšenie inklúzie. Odvetvia ako móda, pohostinstvo, bezpečnosť, zábava, médiá, šport, vydavateľstvo a poľnohospodárstvo, ktoré sa umiestnili na konci rebríčka, však majú pred sebou ešte veľa práce, aby zlepšili svoju inkluzívnosť.
Viac informácií od Laurenta Le Pajoleca a Christiny Tsiarty nájdete tu.
Globálne voľné pracovné miesta
Level 3, 302 Burwood Road
April 19, 2023
Novinky
Kamal Thakkar
Partner, Kreston Stanley Williamson, Sydney Austrália
Kamal vedie oddelenie auditu a overovania a poradenské služby v oblasti transakcií v spoločnosti Kreston Stanley Williamson a je globálnym regionálnym riaditeľom spoločnosti Kreston pre oblasť Ázie a Tichomoria. Kamal je skúsený odborník v oblasti auditu, overovania a podnikového poradenstva, ktorý pôsobí v účtovníctve už 20 rokov. Poskytoval služby širokej škále klientov a priemyselných odvetví na miestnej aj medzinárodnej úrovni.
Michael Goodrick
Riadiaci partner, Kreston Stanley Williamson, Sydney Austrália
Michael je vedúcim partnerom spoločnosti Kreston Stanley Williamson a v oblasti daní a účtovníctva pôsobí od roku 1983. Dohliada na chod firmy a riadi väčších klientov v oblastiach, ako je štruktúrovanie, dodržiavanie daňových predpisov a plánovanie, obchodné záležitosti, nástupníctvo a iné výstupy z podnikania a všeobecná obchodná stratégia.
Investovanie v Austrálii
April 17, 2023
Vysokokvalifikovaná pracovná sila a preferenčné regionálne obchodné dohody, ktoré sa riadia spoľahlivým daňovým plánovaním, sú stále atraktívne pre investovanie v Austrálii, a to aj napriek problémom s dodávateľským reťazcom a infláciou.
Očakáva sa, že prosperujúce odvetvia, ako sú obnoviteľné zdroje energie, infraštruktúra a nehnuteľnosti a udržateľné investovanie, infraštruktúra, zdravotníctvo a nehnuteľnosti, budú formovať austrálske investičné prostredie a poskytovať potenciálne príležitosti. Aby sme objasnili tieto trendy a poznatky, oslovili sme Michaela Goodricka, riadiaceho partnera, a Kamala Thakkara, partnera spoločnosti Kreston Stanley Williamson v Sydney.
Investičné trendy v Ázii a Tichomorí
V nedávnom prieskume o globálnych investoroch boli India a Čína označené za krajiny, v ktorých podnikatelia s najväčšou pravdepodobnosťou expandujú. Sú tieto údaje pre vás pravdivé vo vašom profile medzinárodného klienta?
Michael: Naša klientska základňa nebola na indickom trhu veľmi vystavená. Väčšie korporácie sú v Indii stále vo veľkej miere prítomné, pričom prevládajú externé zákaznícke služby, administratíva a finančné centrá, ale trh malých a stredných podnikov v našej klientskej základni neobchoduje s Indiou v takej miere ako iné krajiny na svete. V poslednom čase sa však objavujú náznaky, že sa to zmení, keďže sa zvýšili obchodné a podnikateľské väzby s Indiou.
Čína je stále veľmi dôležitým obchodným partnerom Austrálie a ďalších ázijských krajín. Ako dodávateľ pre naše obchodné a výrobné podniky poskytujú množstvo produktov. Čína ako vývozná destinácia nie je kvôli niektorým cezhraničným problémom a problémom vo vzťahoch takým silným obchodným partnerom pre viaceré krajiny v ázijsko-tichomorskej oblasti ako kedysi. Som si istý, že tieto problémy ustúpia a dopyt Číny po tovare a zdrojoch z ázijsko-tichomorského regiónu sa opäť zvýši.
Vstupné investície do Austrálie
Kamal: Vďaka vysokokvalifikovanej pracovnej sile a podpornej vláde sa v odvetviach obnoviteľných zdrojov energie, infraštruktúry a nehnuteľností naďalej investuje vo veľkom.Austrália posilňuje svoju obchodnú a inú väzbu so susednými krajinami v Ázii a Tichomorí, pričom si zachováva silné väzby s USA a Spojeným kráľovstvom – v týchto alianciách je čoraz viac podnikov ochotných podnikať v Austrálii vzhľadom na jej kvalifikovanú pracovnú silu a snahu o inovácie. Oblasťou, ktorá bude nútiť takéto investície dovnútra, budú relatívne vyššie daňové sadzby v porovnaní s inými jurisdikciami – preto je potrebné dôkladne zvážiť štruktúry podnikových investícií a súvisiace daňové plánovanie.
Ako sa zmenila ekonomika za posledných 12 mesiacov?
Kamal: Podobne ako zvyšok sveta, aj austrálska ekonomika prešla za posledných 12 mesiacov významnými zmenami, keď sa spamätávala z následkov pandémie a súvisiacich výluk. Problémy spôsobené COVID-19 stále pretrvávajú, pričom naďalej dochádza k narušeniu dodávateľského reťazca a zatváraniu podnikov. Napriek tomu však Austrália v posledných mesiacoch preukázala odolnosť a hospodárske oživenie.
Časť tejto odolnosti pravdepodobne vyplýva z pretrvávajúcej sily austrálskeho banského sektora, ktorý potom poskytuje periférny vplyv na podnikanie v súvisiacich odvetviach. V poslednom čase sme však boli svedkami výrazného zvýšenia úrokových sadzieb v relatívne krátkom čase s cieľom bojovať proti inflácii. Hoci je to s najväčšou pravdepodobnosťou opodstatnené, nedostatok predvídavosti zo strany Reserve Bank of Australia spôsobil neistotu v ekonomike, ktorej dôsledky sa pravdepodobne ešte prejavia v krátkodobom až strednodobom horizonte. Svedčí o tom neustále slabý spotrebiteľský sentiment v tom istom období.
Rast austrálskeho sektora
Michael: Ťažobnému a technologickému priemyslu v Austrálii sa naďalej darí, čo sa odráža v raste našej firmy a klientov v týchto odvetviach. Kybernetická bezpečnosť sa stala významnou oblasťou rastu, pričom pokračujúce inovácie a investície sú poháňané najnovšími narušeniami bezpečnosti verejných spoločností v minulom roku.
Aké rady dávate klientom na zabezpečenie rastu v nasledujúcich 12 mesiacoch?
Kamal: Hlavnou radou bolo starostlivo riadiť peňažné toky a investičné rozhodnutia, aby sa neprekročili. Rastúce úrokové sadzby v kombinácii s miestnou a globálnou neistotou by mohli ovplyvniť aj doteraz odolné austrálske hospodárstvo. Ak sa však naskytnú príležitosti a ak sa pri riadení kapitálu postupuje opatrne, klienti budú môcť investovať do takýchto príležitostí, aby si zabezpečili rast.
Budúce trendy v Austrálii
Michael: Na základe našich pozorovaní sa očakáva, že udržateľné investovanie, infraštruktúra, zdravotníctvo a nehnuteľnosti budú naďalej formovať austrálske investičné prostredie. Udržateľné investovanie, ktoré kladie väčší dôraz na faktory ESG, ovplyvňuje infraštruktúru obnoviteľných zdrojov energie a investície do nehnuteľností.
Aké nové služby klienti požadujú?
Kamal:Skôr ako o nové služby sme zaznamenali nárast dopytu po poradenských službách, od rozpočtovania a prognózovania a kontroly riadenia až po due diligence a oceňovanie, keď podniky hľadajú strategické možnosti pre ďalšie fázy svojho životného cyklu.
Ako vyzerá nasledujúcich 12 mesiacov pre vašu firmu?
Michael: Napriek vysokej inflácii, vysokým úrokovým sadzbám a možnému riziku recesie naša spoločnosť očakáva v nasledujúcich 12 mesiacoch dobrý rast.S dobrým rastom v našej divízii auditu, kde sme posilnili štandard a veľkosť auditov, ktoré sme teraz schopní vykonať, ako aj s rastúcim apetítom našich klientov po cezhraničnom daňovom a obchodnom poradenstve, sa dopyt po našich službách zvýšil a v nasledujúcich 12 mesiacoch bude pokračovať.
Rastúca potreba našich klientov v oblasti outsourcingu finančných riaditeľov, manažérskeho účtovníctva a účtovníctva sa podpísala aj pod rast našej divízie manažérskeho účtovníctva.
Vyhľadanie firmy Kreston Global v Austrálii
Všeobecné rady o zakladaní spoločností v Austrálii nájdete na stránke “Podnikanie v Austrálii“.
Ak sa chcete dozvedieť viac o založení podniku v Austrálii, kontaktujte nás alebo vyplňte nižšie uvedený formulár a jeden z našich pracovníkov vás bude kontaktovať.
Novinky
Medzinárodný podnikateľský podcast
October 26, 2022
Máme pre vás úplne novú epizódu – a úplne nových hostí – z nášho podcastu The International Entrepreneur.
Pripojte sa k JohnMarcarian, zakladateľ siete Expatland Global Network a spoločnosti CST Global Tax Advisers, a Boon Tan, výkonným riaditeľom spoločnosti CST Tax Advisers Singapore, aby sme sa bližšie pozreli na to, čo robí úspešného podnikateľa úspešným a prečo sú odvaha a odolnosť dve najdôležitejšie vlastnosti pre tých, ktorí chcú rozšíriť svoje podnikanie.
Táto prestížna poradenská spoločnosť sa zameriava na realizáciu strategických zmien pre svojich klientov, ktoré vedú k trvalému rastu orientovanému na zákazníka. Medzi jej klientov patria okrem iných významných spoločností aj HSBC, JP Morgan, Deutsche Bank, eBay, AstraZeneca a Samsung.
Od svojho založenia v roku 2001 spoločnosť Blackdot pomáha podnikom na celom svete riešiť komplexné zákaznícke výzvy, zlepšovať prevádzkovú efektívnosť a transformovať spôsob, akým prichádzajú na trh.
V roku 2011 chcela firma rozšíriť svoje služby z Austrálie do ďalších častí sveta, najprv do Severnej Ameriky a Európy. Jej manažérsky tím sa stretol so spoločnosťou Kreston Stanley Williamson (KrestonSW) so sídlom v Sydney a vysvetlili, že hľadajú poradcov, ktorí by im pomohli nielen so základnými otázkami, ale aj s daňovými zložitosťami súvisiacimi s medzinárodným rastom a zabezpečili, aby boli daňovo efektívni a v súlade s predpismi.
Spolupracovali sme s nimi na definovaní a zdokumentovaní vzťahov služieb medzi ich navrhovanými kanceláriami v rôznych krajiny. V rámci toho sme ich zoznámili s členom spoločnosti CBIZ v USA, spoločnosťou James Cowper Kreston v Spojenom kráľovstve a spoločnosťou Ardent Business Advisory v Singapure.
Koordinovaný prístup všetkých strán znamenal, že spoločnosť Blackdot dostala bezproblémové globálne služby a sme radi, že jej zahraničné podniky zaznamenali v posledných rokoch silný rast.
Generálny riaditeľ spoločnosti Blackdot Marty Nicholas povedal: “Mali sme ambiciózne plány na medzinárodný rast a boli sme vedení na každom kroku našich partnerov zo spoločnosti Kreston. Naša medzinárodná expanzia bola veľmi úspešná a my, samozrejme, pokračovať v úzkej spolupráci so spoločnosťou Kreston Global v ďalšej fáze našej cesty.”
“So spoločnosťou Blackdot sme v priebehu rokov nadviazali dlhodobý a úspešný vzťah, ktorý viedol k hlbokému pochopeniu jej činnosti a cieľov. Veľmi nás potešilo, že sme im mohli predstaviť sieť Kreston Global, ktorá sa ukázala ako veľmi cenná.”
Darren O’Malley Vedúci oddelenia daní v spoločnosti Kreston Stanley Williamson
Na našej webovej lokalite používame súbory cookie, aby sme vám poskytli čo najrelevantnejší zážitok tým, že si zapamätáme vaše preferencie a opakované návštevy. Kliknutím na tlačidlo "Prijať všetky" vyjadrujete súhlas s používaním VŠETKÝCH súborov cookie. Svoj súhlas však môžete zmeniť v časti "Nastavenia súborov cookie".
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
