Faire des affaires en Nicaragua

En combien de temps puis-je créer une entreprise ?

Une entreprise ordinaire peut être entièrement créée en 3 semaines ou 15 jours ouvrables.

Quel est l'investissement minimum requis ?

L’investissement minimum à réaliser est d’environ 1 410,00 dollars américains (frais d’inscription inclus).

Comment puis-je obtenir un financement ?

Les projets de financement sont destinés aux entreprises familiales par le biais de coopératives, d’institutions de microfinance et/ou de projets publics.

S’il s’agit d’une entreprise formelle, vous pouvez demander un financement bancaire. Si vous venez d’Italie, de France, d’Espagne ou d’Allemagne, vous pouvez trouver un soutien pour votre entreprise auprès des “chambres” locales, qui vous aideront à établir des contacts, à trouver des investisseurs, ainsi qu’à faire de la publicité et de la promotion.

Quelles sont les obligations légales pour créer mon entreprise ?

La réglementation n’autorise pas les entreprises unipersonnelles. Vous avez besoin d’au moins deux actionnaires.

Vous avez le choix entre : Établissement (une succursale de votre structure d’entreprise à l’étranger, mais constituée comme l’une des structures suivantes : société anonyme, société en participation avec responsabilité limitée, société en commandite avec capital social et société à responsabilité limitée) : Société anonyme, Société en participation avec responsabilité limitée, Société en commandite avec capital social et Société à responsabilité limitée)

Vous pouvez également constituer une filiale de votre entreprise étrangère préétablie.

Quelle structure dois-je envisager ?

Le choix de la structure dépend du type d’entreprise et de la manière dont vous souhaitez mener vos activités. Le choix habituel des investisseurs est la société par actions.

Quels conseils pouvez-vous me donner en ce qui concerne les exigences en matière de paie et de fiscalité ?

Les taux actuels de l’impôt sur le revenu des personnes physiques au Nicaragua sont les suivants :

Les employeurs et les employés doivent également payer la sécurité sociale du Nicaragua, appelée “Social Security”.

Les taux actuels de la sécurité sociale sont les suivants

Il incombe aux employeurs de verser aux autorités fiscales nicaraguayennes les impôts et les cotisations de sécurité sociale de leurs employés. La retenue est effectuée par l’employeur directement à partir du salaire de l’employé et est déclarée à l’Institut de sécurité sociale.

En outre, le taux de rétention des non-résidents travaillant localement est de 20 %.